Ανακοινώσεις

Διατίμηση στα προϊόντα και επιβολή πλαφόν, με ταυτόχρονη μείωση του ΦΠΑ σε βασικά είδη κατανάλωσης, όπως είναι τα τρόφιμα, για ένα έτος, προτείνει η ΓΣΕΕ, για να ξεφύγουν οι εργαζόμενοι από την παρατεταμένη ακρίβεια. Σε συνέντευξη Τύπου που παραχωρήθηκε χθες εν όψει της γενικής απεργίας που έχει προγραμματιστεί για την ερχόμενη Τετάρτη, 17 Απριλίου, οι συνδικαλιστές επέμειναν στους σαρωτικούς ελέγχους στην αγορά, ώστε να επιβληθούν κυρώσεις στις επιχειρήσεις που κερδοσκοπούν σε βάρος των καταναλωτών.

Η Συνομοσπονδία ζητεί, ακόμα, να πραγματοποιηθεί άμεσα τιμαριθμοποίηση της φορολογικής κλίμακας, για να υπάρξει καλύτερη εισοδηματική στήριξη των εργαζομένων.

Σύμφωνα μετά στοιχεία που έδωσε στη δημοσιότητα, την περίοδο 2020 – 2022 καταγράφηκαν αυξήσεις άνω του 80% στα έλαια, 35% στα λαχανικά, 33% στα γαλακτοκομικά και στα αβγά, 31% στα κρέατα και 25%στο ψωμί.

Ουραγοί στους μισθούς

Σε σχέση με τους μισθούς, τονίστηκε ότι η Ελλάδα είναι προτελευταία στην Ε.Ε. ως προς τη συμμετοχή των μισθών στο εθνικό εισόδημα. Γι’ αυτό ζητούμενο δεν είναι μόνο η αύξηση των κατώτατων αποδοχών, αλλά η συνολική αποκατάσταση των συλλογικών διαπραγματεύσεων.

Ο πρόεδρος της ΓΣΕΕ, Γιάννης Παναγόπουλος, στην παρέμβασή του υπογράμμισε, σχολιάζοντας τον νέο κατώτατο μισθό (830 ευρώ) που ισχύει από την 1η Απριλίου, ότι «οι αυξήσεις στον κατώτατο μισθό δεν είναι απλά στα όρια της φτώχειας, είναι η ίδια η φτώχεια».

ΠΗΓΗ: «ΝΑΥΤΕΜΠΟΡΙΚΗ»

by Εργατικό Κέντρο

Φέτος είναι η τελευταία χρονιά που 730.000 επαγγελματίες θα πληρώσουν τέλος επιτηδεύματος, το οποίο μάλιστα έχει «κουρευτεί» κατά 50% και διαμορφώθηκε στα 325 ευρώ από 650 ευρώ. Το 2025, σύμφωνα με τις εξαγγελίες του υπουργού Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών, Κωστή Χατζηδάκη, το μνημονιακό «χαράτσι» θα σβήσει οριστικά από τον φορολογικό χάρτη της χώρας για τους επαγγελματίες, με το δημοσιονομικό κόστος να ανέρχεται σε 120 εκατ. ευρώ και το ετήσιο όφελος για τους φορολογουμένους να ανέρχεται σε 325 ευρώ. Αντίθετα, οι επιχειρήσεις αλλά και όσοι εξαιρούνται από το νέο τεκμαρτό σύστημα φορολόγησης, όπως επαγγελματίες που αμείβονται με «μπλοκάκι», θα συνεχίσουν να πληρώνουν στο ακέραιο το τέλος επιτηδεύματος το οποίο φθάνει έως 1.000 ευρώ μέχρι η κυβέρνηση να προχωρήσει στην οριστική κατάργησή του. Ωστόσο, χιλιάδες φορολογούμενοι απαλλάσσονται ήδη από την πληρωμή του τέλους επιτηδεύματος. Στην κατηγορία αυτή ανήκουν οι επαγγελματίες και οι μικρές επιχειρήσεις με ακαθάριστα έσοδα έως 2 εκατ. ευρώ που το 2023 αύξησαν τον αριθμό των εργαζομένων πλήρους απασχόλησης κατά τουλάχιστον 3/12 σε σχέση με το προηγούμενο έτος.

Πόσο κοστίζει

Με το ραβασάκι της φετινής φορολογικής δήλωσης το τέλος επιτηδεύματος που θα κληθούν να πληρώσουν οι φορολογούμενοι θα ανέρχεται σε:

• 800 ευρώ για νομικά πρόσωπα που ασκούν εμπορική επιχείρηση και έχουν την έδρα τους σε τουριστικούς τόπους και σε πόλεις ή χωριά με πληθυσμό έως 200.000 κατοίκους.
• 1.000 ευρώ για νομικά πρόσωπα που ασκούν εμπορική επιχείρηση και έχουν την έδρα τους σε πόλεις με πληθυσμό πάνω από 200.000 κατοίκους.
• 325 ευρώ για τους επιτηδευματίες και ασκούντες ελευθέριο επάγγελμα.
• 400-500 ευρώ για τα φυσικά πρόσωπα που το εισόδημά τους προέρχεται από ατομική επιχείρηση παροχής υπηρεσιών ή ελευθέριο επάγγελμα και έχουν έγγραφη σύμβαση με μέχρι τρία φυσικά ή/και νομικά πρόσωπα, ή 75%των ακαθάριστων εσόδων τους προέρχεται από ένα φυσικό ή/και νομικό πρόσωπο.

Για κάθε υποκατάστημα το τέλος επιτηδεύματος ανέρχεται σε 300 ευρώ ετησίως, αν συστήνεται από επιτηδευματία και ασκούντα ελευθέριο επάγγελμα, και 600 ευρώ ετησίως, αν συστήνεται από νομικό πρόσωπο που ασκεί εμπορική επιχείρηση. Ως υποκατάστημα, νοείται κάθε επαγγελματική εγκατάσταση του επιτηδευματία στην ημεδαπή, εκτός της έδρας της επιχείρησης. Δεν λογίζονται ως υποκαταστήματα, για την επιβολή του τέλους επιτηδεύματος, οι προσωρινοί εκθεσιακοί χώροι και οι πρόσκαιρες επαγγελματικές εγκαταστάσεις, που λειτουργούν για χρονικό διάστημα μέχρι 30 ημέρες, οι επαγγελματικές εγκαταστάσεις που στεγάζονται σε διαφορετικούς ορόφους.

Ποιους αφορά

Από την πληρωμή του τέλους απαλλάσσονται φέτος:

• Επαγγελματίες και μικρές επιχειρήσεις με ακαθάριστα έσοδα έως 2 εκατ. ευρώ που αύξησαν το 2023 τον αριθμό των εργαζομένων πλήρους απασχόλησης κατά τουλάχιστον 3/12 σε σχέση με το προηγούμενο έτος.
• Εμπορικές επιχειρήσεις και ελεύθεροι επαγγελματίες που ασκούν τη δραστηριότητά τους σε χωριά με πληθυσμό έως 500 κατοίκους και σε νησιά κάτω από 100 κατοίκους, εκτός εάν πρόκειται για τουριστικούς τόπους.
• Ατομικές εμπορικές επιχειρήσεις και ατομική άσκηση ελευθέριου επαγγέλματος, εφόσον δεν έχουν παρέλθει 5 έτη από την πρώτη έναρξη εργασιών.
• Τα πρόσωπα που ασκούν ατομική εμπορική επιχείρηση ή ελευθέριο επάγγελμα και παρουσιάζουν αναπηρία ίση ή μεγαλύτερη του 80%.
• Επιτηδευματίες με ατομικές επιχειρήσεις, εφόσον υπολείπονται 3 έτη από το έτος της συνταξιοδότησής τους. Ως έτος συνταξιοδότησης νοείται για τη φορολογική νομοθεσία το 65ο έτος της ηλικίας.
• Οι αγρότες κανονικού καθεστώτος για τους οποίους έχουν παρέλθει τα πρώτα 5 έτη από την ημερομηνία τήρησης βιβλίων και ένταξής τους στο κανονικό καθεστώς ΦΠΑ.
• Οι αλιείς παράκτιας αλιείας, που εκμεταλλεύονται, είτε ατομικά είχε με τη μορφή ιεραρχούν, ή κοινωνίας αστικού δικαίου, αλιευτικά σκάφη μέχρι 12 μέτρων, μεταξύ καθέτων.
• Οι αγρότες κανονικού καθεστώτος.
• Παραγωγοί, οι οποίοι διαθέτουν τα προϊόντα τους σε λαϊκές αγορές με Κωδικούς Αριθμούς Δραστηριότητας (ΚΑΔ) 47.81.10.01 «Λιανικό εμπόριο τροφίμων, ποτών και καπνού, παραγωγού-πωλητή, σε υπαίθριους πάγκους και αγορές» και 47.89.10.01 «Λιανικό εμπόριο άλλων ειδών, παραγωγού-πωλητή, σε υπαίθριους πάγκους και αγορές».
• Κοινωνικές Συνεταιριστικές Επιχειρήσεις, συνεταιρισμοί εργαζομένων, αγρότες-μέλη αγροτικών συνεταιρισμών, αγροτικοί συνεταιρισμοί, σχολικοί συνεταιρισμοί.
• Επιχειρήσεις που βρίσκονται σε εκκαθάριση, πτώχευση ή αδράνεια.
• Καλλιτέχνες που έκλεισαν τα βιβλία τους από την 1η Ιανουαρίου του 2010 και προχώρησαν σε επανέναρξη μέχρι τον Ιούνιο του 2023.

ΠΗΓΗ: «ΤΑ ΝΕΑ»

by Εργατικό Κέντρο

Υπό ισχυρή πίεση ρευστότητας βρίσκεται το 30%των μικρομεσαίων επιχειρήσεων (ΜμΕ) , καθώς δεν μπορεί να αντεπεξέλθει στην πληρωμή των ληξιπρόθεσμων υποχρεώσεων, ενώ η μείωση του τζίρου και η αύξηση του κόστους κατά 35% δημιουργούν ένα ασφυκτικό περιβάλλον, επηρεάζοντας αρνητικά τη λειτουργία τους.

Ο πρόεδρος του Εμπορικού και Βιομηχανικού Επιμελητηρίου Πειραιώς Βασίλης Κορκίδης απέστειλε υπόμνημα στο υπουργείο Ανάπτυξης, μέσω του οποίου ζητεί τη λήψη μέτρων, ώστε να αντιστραφεί το σημερινό αρνητικό κλίμα .

Όπως αναφέρει, ο γενικός Δείκτης Κύκλου Εργασιών, με βάση τα στοιχεία της Ελληνικής Στατιστικής Αρχής, εμφανίζεται μειωμένος κατά 2,3%, ενώ ο γενικός Δείκτης Όγκου υποχώρησε κατά 88,,99%%..

Επιπλέον, ο Δείκτης Οικονομικού Κλίματος των μικρών και πολύ μικρών επιχειρήσεων, μετά τη σημαντική ενίσχυση που κατέγραψε στις 69,5 μονάδες και την ήπια υποχώρηση στις 66,7 μονάδες, υποχώρησε σημαντικά στις 63,9 μονάδες.

Το στοιχείο αυτό υποδηλώνει ότι η κατάσταση των επιχειρήσεων, μετά την άνοδο και σταθεροποίηση που παρουσίασε το προηγούμενο διάστημα, τείνει προς υποχώρηση, μάλλον λόγω των αβεβαιοτήτων που συνεχίζουν να υφίστανται και οι οποίες τροφοδοτούνται τόσο από το ρευστό οικονομικό περιβάλλον όσο και από συνθήκες που εντείνουν την ανασφάλεια.

Αυτό αποτυπώνεται και στον δείκτη προσδοκιών των ΜμΕ που επίσης υποχωρεί, αφού το 50% των επιχειρήσεων είναι λιγότερο αισιόδοξες για το μέλλον, λόγω των προ- βλημάτων ρευστότητας που αντιμετωπίζουν.

ΠΗΓΗ: “POLITICAL”

by Εργατικό Κέντρο

Mπορεί οι 560.000 μισθωτοί που αμείβονται με τον κατώτατο μισθό να πάρουν μια ανάσα με την αύξηση στα 830 ευρώ που θα εφαρμοστεί από την 1η Απριλίου, αλλά τι γίνεται με τα 1,7 εκατ. μισθωτών (σε σύνολο 2.296.845) που εργάζονται στον ιδιωτικό τομέα και λαμβάνουν μισθό πάνω από 830 ευρώ;

Πρόκειται για μια μεγάλη δεξαμενή εργαζομένων, από τους οποίους οι περισσότεροι (373.163 εργαζόμενοι, 16,25%), σύμφωνα με τα στοιχεία της ΕΡΓΑΝΗ για το 2023, έλαβαν κατά μέσο όρο 1.000-1.200 ευρώ μηνιαίως.

Οι ειδικοί εκτιμούν ότι λόγω της αύξησης του κατώτατου μισθού κατά 6,41% στα 830 ευρώ μικτά υπάρχουν περιθώρια οι αμοιβές εξαρτημένης εργασίας να αυξηθούν κατά 4,5%με 5%. Μάλιστα, στην πρόσφατη έκθεσή της για τον κατώτατο μισθό, η Τράπεζα της Ελλάδος εκτιμά ότι η αύξηση του κατώτατου μισθού φαίνεται να επηρεάζει και τους μισθούς όσων δεν αμείβονται με τον κατώτατο μισθό, καθώς η αύξησή του δημιουργεί πιέσεις για μισθολογικές αυξήσεις και για τους υπόλοιπους μισθωτούς. Εκτιμάται ότι, όπως και με την αύξηση του κατώτατου το 2019, για κάθε ποσοστιαία μονάδα αύξησης του κατώτατου μισθού, ο μέσος μισθός ανά εργαζόμενο στον ιδιωτικό τομέα αυξάνεται κατά περίπου 0,4-0,5%.

Σύμφωνα με την ΕΡΓΑΝΗ, οι μέσες μικτές αποδοχές το 2023 αυξήθηκαν κατά 8,57%, με αποτέλεσμα ο μέσος μισθός να αγγίζει περίπου τα 1.251 ευρώ. Αυτό σημαίνει ότι υπάρχει περιθώριο οι μέσοι μισθοί να αυξηθούν κατά 3,25% και να φθάσουν το 2024 τα 1.295 ευρώ κατά μέσο όρο.

Ωστόσο, στην πραγματικότητα, σύμφωνα με τα ευρήματα, η διάχυση της αύξησης του κατώτατου μισθού στις ανώτερες μισθολογικές βαθμίδες δεν ήταν ίδια. Συγκεκριμένα ήταν 4% για θέσεις εργασίας με μισθό από 950 ευρώ έως 1.050 ευρώ, 2% για θέσεις εργασίας που αμείβονται από 1.050 έως 1.150 ευρώ και 1% για τις θέσεις εργασίας που αμείβονται από 1.150 έως 1.250 ευρώ. Αυτό σημαίνει, σύμφωνα με την ΤτΕ, ότι η διάχυση του κατώτατου μισθού βαίνει μειούμενη όσο απομακρυνόμαστε από επίπεδο του κατώτατου.

Σύμφωνα με το ΚΕΠΕ, οι μικρές επιχειρήσεις, με έως 10 εργαζομένους, κατά μέσο όρο έχουν χαμηλότερους μισθούς σε σχέση με τις πιο μεγάλες (>10), που προσφέρουν κατά κανόνα καλύτερες αμοιβές, ενώ καταγράφονται και συστηματικές κλαδικές μισθολογικές διαφορές. Ως εκ τούτου, η επίδραση του κατώτατου μισθού δεν είναι ομοιογενής, καθώς, κατά κανόνα, επηρεάζει περισσότερο τις μικρές επιχειρήσεις και συγκεκριμένους κλάδους. Είναι χαρακτηριστικό ότι μετά τις αυξήσεις του 2023, οι μισθοί αυξήθηκαν στις μικρές επιχειρήσεις κατά 8,5%, σχεδόν όσο η αύξηση του κατώτατου μισθού (9,4%), ενώ στις μεγάλες, ακριβώς επειδή έδιναν μεγαλύτερους μισθούς, κατά 5,4%. Αυτό μάλλον είχε επίδραση και στην απασχόληση, αφού στις μικρές επιχειρήσεις, που και λόγω των αυξήσεων του κατώτατου μισθού και λόγω του αυξημένου πληθωρισμού πιέζονται περισσότερο, η απασχόληση αυξήθηκε κατά μόλις 0,94%, ενώ στις μεγάλες κατά 2,97%.

Ο κλάδος με την υψηλότερη αύξηση είναι η ενημέρωση και επικοινωνία (106,2€), ενώ στους υπόλοιπους κλάδους η αύξηση είναι χαμηλότερη των εκατό ευρώ. Πάντως, την υψηλότερη ποσοστιαία αύξηση καταγράφει ο πρωτογενής τομέας, καθώς και οι κατασκευές και οι επαγγελματικές και επιστημονικές δραστηριότητες.

Ο μέσος μισθός, σύμφωνα με την έκθεση του ΙΟΒΕ, για το σύνολο των πλήρως απασχολουμένων κατέγραψε αύξηση κατά 4,9% το 2023 σε τρέχουσες τιμές, αγγίζοντας τα 1.439€ . Από την άλλη πλευρά, ένα διόλου ευκαταφρόνητο ποσοστό των απασχολουμένων, μεταξύ 25% και 35%, εμφανίζεται να λαμβάνει μισθό μικρότερο από τον κατώτατο μηνιαίο λόγω της ευρείας εξάπλωσης των ευέλικτων μορφών απασχόλησης.

Μέσοι μισθοί και τριετίες:

Μπορεί οι αμειβόμενοι με τον κατώτατο μισθό να δικαιούνται έως και τρεις τριετίες, αλλά δεν συμβαίνει το ίδιο με τους μισθωτούς που μπορεί να λαμβάνουν μισθό πάνω από τα κατώτατα όρια.

Όπως επισημαίνει ο εργατολόγος Γιάννης Καρούζος, «ακόμα και ένα ευρώ να παίρνει παραπάνω από τον κατώτατο μισθό ο εργαζόμενος, χάνει το δικαίωμα του επιδόματος προϋπηρεσίας. Αυτό είναι παράδοξο και αποτελεί παράφορη αδικία. Θυμίζουμε ότι οι εν ενεργεία κλαδικές συμβάσεις είναι μόλις 18, τη στιγμή που πριν τα Μνημόνια ανέρχονταν σε 55»

ΠΗΓΗ: «NEXT DEAL»

by Εργατικό Κέντρο

Δεν είναι αύξηση, είναι φτώχεια

Ο κατώτατος μισθός έχει αυξηθεί -εν μέσω ακρίβειας- μόλις κατά 66 ευρώ καθαρά από το 2011 και ο μέσος μισθός έχει μειωθεί κατά 421 ευρώ. 

  H αύξηση του κατώτατου μισθού από την 1η Απριλίου δεν έβγαλε τους εργαζόμενους από τη ζώνη της φτώχειας, επομένως απαιτούνται δραστικά μέτρα για την προστασία του εισοδήματος από την ακρίβεια, τόνισαν χθες σε συνέντευξη Τύπου οι εκπρόσωποι της ΓΣΕΕ ενόψει της 24ωρης γενικής απεργίας την ερχόμενη Τετάρτη 17 Απριλίου.

Με κεντρικό σύνθημα «Η ακρίβεια στα ύψη, οι μισθοί στα τάρταρα», η ΓΣΕΕ αξιολογεί ότι αφενός η αύξηση του κατώτατου μισθού που ανακοίνωσε η κυβέρνηση «δεν είναι στα όρια της φτώχειας είναι ίδια η φτώχεια», αφετέρου, πέραν του κατώτατου μισθού και των μικρών ενισχύσεων. Οι μεγαλύτεροι μισθοί όχι μόνο δεν ενισχύονται αλλά έχουν μειωθεί σημαντικά τα τελευταία χρόνια.

«Η Ελλάδα είναι πρώτη στην κατανομή κερδών στο εθνικό εισόδημα και προτελευταία στη συμμετοχή των μισθών στο εθνικό εισόδημα. Επίσης, είμαστε δεύτεροι στην ακρίβεια στην Ευρωπαϊκή Ένωση και προτελευταίοι στους μισθούς». Σύμφωνα με τα στοιχεία που παρουσιάστηκαν, από τον Ιούλιο του 2011 ο κατώτατος μισθός έχει αυξηθεί μόλις κατά 66 ευρώ καθαρά, την ώρα που η ακρίβεια είναι στα ύψη και ο μέσος μισθός έχει μειωθεί κατά 421 ευρώ.

Η ΓΣΕΕ ζητεί πραγματικές αυξήσεις στους μισθούς και επαναφορά των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας. Ακόμα ζητεί συγκεκριμένα μέτρα κατά της ακρίβειας, όπως διατίμηση και πλαφόν στις τιμές των προϊόντων για έναν χρόνο, αλλά και μείωση του ΦΠΑ. Επίσης, με δεδομένες τις πληθωριστικές πιέσεις και στη στέγαση, η ΓΣΕΕ προτείνει την ανάπτυξη της κοινωνικής στέγασης σε δημόσια γη με χρήματα από τα αποθεματικά του πρώην ΟΕΚ, που ανέρχονται στο 1,5 δισ., αλλά και μέσω τραπεζών.

Τα μέτρα-πρόταση της ΓΣΕΕ κατά της ακρίβειας

• Μείωση του ΦΠΑ για ένα χρόνο σε βασικά είδη διατροφής και διατίμηση σε βασικά αγαθά πρώτης ανάγκης, όπως βρεφικό γάλα, δημητριακά, τυρί, αλλαντικά, κοτόπουλο, ζυμαρικά, όσπρια, είδη προσωπικής υγιεινής και απορρυπαντικά.

•Τιμαριθμοποίηση των φορολογικών κλιμακίων ώστε οι ονομαστικές αυξήσεις μισθών και εισοδημάτων να μην εξανεμίζονται με την αύξηση των φόρων.

• Τιμαριθμική αναπροσαρμογή όλων των κοινωνικών επιδομάτων και παροχών. Διεύρυνση των δικαιούχων επιδότησης ενοικίου βάσει εισοδηματικών και κοινωνικών κριτηρίων για να αντιμετωπιστεί το υψηλό κόστος στέγασης.

Η κεντρική απεργιακή κινητοποίηση θα πραγματοποιηθεί την Τετάρτη στις 11.00 στην πλατεία Κλαυθμώνος. Την ίδια ημέρα στις 9 το πρωί οι συνταξιουχικές οργανώσεις θα πραγματοποιήσουν συγκέντρωση έξω από το κτήριο του Συμβουλίου της Επικρατείας την ώρα που θα εξετάζεται το αίτημά τους για την αναδρομική καταβολή των δώρων και των μειώσεων στις επικουρικές συντάξεις. Να σημειωθεί ότι τις επόμενες ημέρες θα ανακοινώσουν τη συμμετοχή τους στην απεργία οι εργαζόμενοι στα μέσα μαζικής μεταφοράς.

ΠΗΓΗ: “ΑΥΓΗ”

by Εργατικό Κέντρο

«Κλείδωσε» η νέα μείωση των εργοδοτικών εισφορών, που προγραμματίζει να εφαρμόσει το οικονομικό επιτελείο της κυβέρνησης σε δύο φάσεις, αρχής γενομένης από το 2025. Η μείωση θα είναι κατά μία μονάδα και θα μοιραστεί σε μισή μονάδα το 2025 και μισή το 2027, αν και υπάρχουν πιέσεις για επίσπευσή της είτε σε δεύτερο χρόνο εντός της επόμενης χρονιάς είτε εντός του 2026.

Σε κάθε περίπτωση, σύμφωνα με τον υπουργό Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών, Κωστή Χατζηδάκη, εντός του 2025 οι συνολικές εισφορές θα διαμορφωθούν στο 35,66%, από 36,16% που είναι σήμερα, και θα απομένει ένα 0,5 της μονάδας που θα κοπεί στη συνέχεια. «Η περαιτέρω μείωση των ασφαλιστικών εισφορών κατά μία μονάδα αποτελεί δέσμευσή μας», δηλώνει και η αρμόδια υπουργός Εργασίας Δόμνα Μιχαηλίδου σε όλους τους κοινωνικούς εταίρους που ζητούν μετ’ επιτάσεως τον περιορισμό του μη μισθολογικού κόστους. Συμπληρώνει βέβαια, ότι « κάθε μία ποσοστιαία μονάδα μείωσης αντιστοιχεί σε περίπου 400 εκατ. ευρώ μείωση εσόδων για τον ΕΦΚΑ, η οποία επιβαρύνει τον κρατικό προϋπολογισμό» και καταλήγει πως για τον λόγο αυτό η υλοποίηση της μείωσης του μη μισθολογικού κόστους αποτελεί μια δύσκολη εξίσωση και «χρειάζεται προσεκτικό χειρισμό».

Στην… εξίσωση αυτή σημαντικό ρόλο εκτιμάται ότι θα διαδραματίσει η οικονομική ανάπτυξη, η αύξηση της απασχόλησης, αλλά και η αύξηση των αποδοχών των εργαζομένων, καθώς από αυτούς τους παράγοντες θα εξαρτηθεί αφενός η αναπλήρωση της απώλειας εσόδων που θα προκαλέσει η νέα μείωση των εισφορών, αφετέρου το ενδεχόμενο να έρθει πιο γρήγορα η δεύτερη δόση της μείωσης κατά 0,5%. Άλλωστε, σύμφωνα με τον υφυπουργό Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης Πάνο Τσακλόγλου, η μείωση των ασφαλιστικών εισφορών κατά 4,4 ποσοστιαίες μονάδες, που υλοποιήθηκε κατά την προnγούμενη τετραετία, συνέβαλε καθοριστικά στην πτώση της ανεργίας κατά περισσότερο από 7 περίπου ποσοστιαίες μονάδες από το καλοκαίρι του 2019 μέχρι σήμερα.

Να σημειωθεί ότι η μείωση κατά 4,4 μονάδες που προηγήθηκε τα προηγούμενα έτη προήλθε κατά κύριο λόγο από τις λεγόμενες μη ανταποδοτικές εισφορές (που εισπράττονται και διατίθενται για κατάρτιση, στέγαση και άλλες κοινωνικές παροχές εργατικής εστί as), καθώς και από την εισφορά ανεργίας. Αυτό σημαίνει πως οι εισφορές για σύνταξη και ασθένεια, που αποτελούν άλλωστε και τον σκληρό πυρήνα των εισφορών που χρηματοδοτούν το σύστημα κοινωνικής ασφάλισης, δεν έχουν μειωθεί.

Πλέον, τα περιθώρια και η νέα μείωση να προέλθει από τις εισφορές ανεργίας είναι περιορισμένα, ενώ εκτός κάδρου μένουν και οι εισφορές κύριας και επικουρικής σύνταξης. Όπως χαρακτηριστικά έχει δηλώσει ο κ. Τσακλόγλου, «πρέπει να είμαστε προσεκτικοί γιατί οι εισφορές χρηματοδοτούν άλλες δαπάνες, περίπου οι μισές συντάξεις καταβάλλονται από τον φορολογούμενο και όχι από τους εργαζομένους». Αφήνοντας να εννοηθεί ότι μια περικοπή σ’ αυτόν τον τομέα είναι πάρα πολύ δύσκολη.

Σύμφωνα άλλωστε με τον κ. Χατζηδάκη, το 2025 θα υπάρξει και αύξηση των συντάξεων κατά περίπου 400 εκατ. ευρώ, με βάση τον γνωστό μαθηματικό τύπο, ήτοι το 50% του πληθωρισμού συν το 50% της αύξησης του ρυθμού ανάπτυξης.

ΠΗΓΗ: «ΚΑΘΗΜΕΡΙΝΗ»

by Εργατικό Κέντρο

Χείρα βοηθείας σε 303.000 ευάλωτες οικογένειες αναμένεται να αποτελέσει η χρηματοδότηση των 13 Περιφερειών της χώρας με 400.000.000 ευρώ που θα κατευθυνθούν σε παροχές σε είδος για όσους τις έχουν ανάγκη. Το πρόγραμμα «Ανθρώπινο Δυναμικό και Κοινωνική Συνοχή» ανακοίνωσε χθες η υπουργός Κοινωνικής Συνοχής και Οικογένειας, Σοφία Ζαχαράκη, στους περιφερειάρχες, με στόχο την αντιμετώπιση της φτώχειας.

ΠΟΙΟΥΣ ΑΦΟΡΑ

Το πρόγραμμα αφορά 303.000 ωφελούμενους μηνιαίως κατά μέσο όρο, δικαιούχους του Ελάχιστου Εγγυημένου Εισοδήματος, στους οποίους σε τακτά χρονικά διαστήματα θα παρέχονται δωρεάν τρόφιμα, προϊόντα ατομικής υγιεινής, οικιακά αναλώσιμα, σχολικά είδη και λοιπά.

Μετά την πρόσφατη αλλαγή του νομοθετικού πλαισίου, προκειμένου να υπάρξει αποτελεσματικότερη οργάνωση, οι δράσεις θα υλοποιηθούν από τις 13 Περιφέρειες της χώρας, με τον προϋπολογισμό των 400.000.000 ευρώ να κατανέμεται ανά Περιφέρεια βάσει του αριθμού των ωφελουμένων. Το υπουργείο έχει ολοκληρώσει τις αναγκαίες προπαρασκευαστικές διαδικασίες, ώστε οι Περιφέρειες να μπορούν να υλοποιήσουν τους σχετικούς διαγωνισμούς μέσα στον προβλεπόμενο χρόνο του επόμενου διμήνου.

Εκτός από την παροχή τροφίμων και βασικών ειδών ανάγκης μέσω των Περιφερειών, θα χρηματοδοτηθούν επίσης υπηρεσίες ψυχοκοινωνικής στήριξης (συμβουλευτικά κέντρα), ενδυνάμωσης και κοινωνικής ένταξης ειδικών ομάδων (όπως συμβουλευτική για γυναίκες θύματα ενδοοικογενειακής βίας), υπηρεσίες ψυχοκοινωνικής στήριξης, ενδυνάμωσης και κοινωνικής ένταξης παιδιών, όπως τα κοινωνικά φροντιστήρια, πολιτιστικές και δημιουργικές δραστηριότητες, διατροφικές συμβουλές, συμβουλές διαχείρισης οικογενειακού προϋπολογισμού. Η κυρία Ζαχαράκη τόνισε ότι είναι υποχρέωσή μας να παρέχουμε αξιοπρεπή καθημερινότητα και να κρατήσουμε μακριά από τον κοινωνικό αποκλεισμό τις χιλιάδες ευάλωτους συμπολίτες μας.

ΑΝΑ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑ

Τα ποσά που ανά Περιφέρεια καθορίζονται ανάλογα με τον αριθμό των ευάλωτων πολιτών διαμορφώνονται ως εξής:

• Αττική: 100.030.366,65 ευρώ σε 75.764 ωφελούμενους.
• Κεντρική Μακεδονία: 72.918.234,5 ευρώ σε 55.229 ωφελούμενους.
• Δυτική Ελλάδα: 54.526.610,42 ευρώ σε 41.299 ωφελούμενους.
• Θεσσαλία: 35.589.707,02 ευρώ σε 26.956 ωφελούμενους.
• Αν. Μακεδονία – Θράκη: 33.020.424,87 ευρώ σε 25.010 ωφελούμενους.
• Πελοπόννησος: 28.171.003,82 ευρώ σε 21.337 ωφελούμενους.
• Στερεά Ελλάδα: 23.248.966,87 ευρώ σε 17.609 ωφελούμενους
• Κρήτη: 13.866.994,09 ευρώ σε 10.503 ωφελούμενους.
• Ήπειρος: 11.638.346,47 ευρώ σε 8.815 ωφελούμενους.
• Δυτική Μακεδονία: 10.856.735,45 ευρώ σε 8.223 ωφελούμενους.
• Βόρειο Αιγαίο: 7.117.677,35 ευρώ σε 5.391 ωφελούμενους.
• Νότιο Αιγαίο: 5.397.340,93 ευρώ σε 4.088 ωφελούμενους.
• Ιόνια Νησιά: 3.617.591,54 ευρώ σε 2.740 ωφελούμενους.

ΠΗΓΗ: «ΑΠΟΓΕΥΜΑΤΙΝΗ»

by Εργατικό Κέντρο

Ορατά είναι τα σημάδια της αποκλιμάκωσης των τιμών στα σούπερ μάρκετ στο πρώτο τρίμηνο του έτους με τη NielseniQ να υπολογίζει τον πληθωρισμό σε ποσοστο 1 %.

Όπως προκύπτει από τα στοιχεία που παρουσίασε χθες στο συνέδριο FoodRetail ο επικεφαλής της εταιρείας κ. Βάιος Δημοράγκας, με βάση τις μετρήσεις στις 10 πρώτες εβδομάδες του 2024 η αγορά των σούπερ μάρκετ αναπτύχθηκε με 3% σε επίπεδο τζίρου και2% σε όγκο.

Σε ό,τι αφορά την εικόνα των δύο πρώτων εβδομάδων του Μαρτίου, εμφανίζεται για πρώτη φορά αρνητικό πρόσημο στη μέση εξέλιξη των τιμών (-1,8%) κάτι που δείχνει μια αρχή αποπληθωρισμού.

Στο αν η τάση αποκλιμάκωσης που καταγράφεται οφείλεται στα μέτρα του υπουργείου Ανάπτυξης που ίσχυσαν από την 1η Μαρτίου, ο κ . Δημοράγκας είπε ότι δεν μπορεί αυτή τη στιγμή να αποδοθεί με βεβαιότητα σημειώνοντας ότι «είναι πολύ νωρίς για να εξαγάγουμε συμπεράσματα για τις επιπτώσεις αυτών των μέτρων, αλλά είναι βέβαιο ότι από πλευράς ανάλυσης οι επόμενες εβδομάδες θα έχουν εξαιρετικό ενδιαφέρον».

Όπως αποτυπώνεται στις μετρήσεις, τον Ιανουάριο η εξέλιξη της μέσης τιμής ήταν στο + 1,3%, τον Φεβρουάριο στο +0,6%, για να καταλήξει στις δυο πρώτες εβδομάδες του Μαρτίου στο -1,8%.

Παρά το γεγονός ότι η αποκλιμάκωση των τιμών έχει αρχίσει να φαίνεται οι Έλληνες καταναλωτές είναι οι πλέον απαισιόδοξοι σχετικά με την προσωπική οικονομική τους κατάσταση φέτος.

Έτσι, σύμφωνα με τα στοιχεία που προκύπτουν από την έρευνα Consumer Outlook, το ποσοστό των καταναλωτών που αναφέρουν ότι τα οικονομικά τους είναι χειρότερα σε σχέση με την περσινή χρονιά είναι βελτιωμένο φέτος στο 53%, ωστόσο είναι σχεδόν 20 μονάδες παραπάνω από τον παγκόσμιο μέσο όρο. Κάτι που, σύμφωνα με τον κ . Δημοράγκα, σημαίνει ότι οι Έλληνες είναι και παραμένουν σε μεγαλύτερη πίεση σε σχέση με τους άλλους καταναλωτές παγκοσμίως . Εξάλλου, μόλις δύο στους δέκα πιστεύουν ότι η οικονομική τους κατάσταση θα είναι βελτιωμένη στο τέλος του χρόνου, όταν διεθνώς το ποσοστό αυτό είναι στο 46%.

To top 10 των ανησυχιών

Η αύξηση του κόστους ζωής και ειδικότερα η αύξηση των τιμών στα τρόφιμα παραμένει και μάλιστα με ανοδικές τάσεις ανησυχία των Ελλήνων καταναλωτών με το ποσοστό να είναι στο 54% σε σχέση με το 38% διεθνώς. Ειδικότερα το top 10 των ζητημάτων που ανησυχούν τους καταναλωτές είναι:

• Η αύξηση του κόστους τροφίμων σε ποσοστό 54% έναντι 38% διεθνώς.
• Οι λογαριασμοί κοινής ωφέλειας σε ποσοστό 27% και μειωμένη ένταση από πέρυσι έναντι 19% παγκοσμίως.
• Ψηλά με μειωμένη ένταση σε σχέση με πέρυσι είναι και η γενικότερη οικονομική κατάσταση σε ποσοστό 18% από 17% παγκοσμίως.
• Μειωμένη είναι και η ανησυχία για την εργασιακή ασφάλεια, ωστόσο παραμένει σε υψηλά επίπεδα (15%) και σημαντικά υψηλότερα τον ποσοστό που διαμορφώνεται διεθνώς και είναι 5%.
• Ενδιαφέρον έχει ότι στη λίστα μπαίνει και ο προβληματισμός για την εγκληματικότητα με ποσοστό 14%, ενώ διεθνώς δεν συμπεριλαμβάνεται στο τοπίο των ανησυχιών.
• Το κόστος των καυσίμων και γενικότερα το μεταφορικό κόστος σε ποσοστό 13% από 9% διεθνώς.
• Για τη διεθνή κατάσταση οι Έλληνες καταναλωτές ανησυχούν σε ποσοστό 11% έναντι 12%παγκοσμίως.
• Για την προσωπική ευημερία 9% έναντι 10% διεθνώς.
• Η στεγαστική κρίση σε ποσοστό 9% με ανοδική τάση, ενώ διεθνώς δεν υπάρχει στη δεκάδα.
• Τα ζητήματα φροντίδας υγείας (εκτός Covid) σε ποσοστό 5%, ενώ και αυτή η ανησυχία δεν υπάρχει στη δεκάδα σε διεθνές επίπεδο.

Οι αλλαγές στην καταναλωτική συμπεριφορά

Ο καταναλωτή έχει προσαρμοστεί, προκειμένου να ανταποκριθεί σε αυτές τις προκλήσεις που έχουν έρθει μετά την οικονομική κρίση, στη συνέχεια με την κρίση της πανδημίας και την πληθωριστική πίεση κάνοντας μικρές ή μεγάλες αλλαγές, όπως το να περνάει περισσότερο χρόνο στο σπίτι, βγαίνοντας λιγότερο έξω (54%), αξιοποιεί τη δυνατότητα εργασίας από το σπίτι (32%), είναι πιο προσεκτικός, προκειμένου να αγοράζει τις ποσότητες που πραγματικά χρειάζεται αποφεύγει να πετάει φαγητό (67%), ενώ το 47% τρώει όλο και πιο συχνά τα περισσεύματα, για να μην πετάει φαγητό, προσπαθεί να παίρνει προληπτικά μέτρα για την υγεία του (29%), είναι στρεσαρισμένος περισσότερο από ποτέ (48%), αλλά προσπαθεί να ελέγξει το αυξημένο άγχος της καθημερινότητας και της έλλειψης ισορροπίας προσωπικής και επαγγελματικής ζωής (28%).

Σε ό,τι αφορά τις αγορές του είναι προσεκτικός, έχοντας γνώση των τιμών τις οποίες και συγκρίνει (69%), πηγαίνει στο σούπερ μάρκετ με λίστα (62%), ενώ ενδιαφέρον έχει και μια νέα τάση, η οποία σύμφωνα με τον επικεφαλής της Nielsenia είναι να κάνει χρήση του κινητού του τηλεφώνου μέσα στο κατάστημα, για να σιγουρευτεί ότι αγοράζει κάποιο προϊόν στη σωστή τιμή.

ΠΗΓΗ: «Ο ΛΟΓΟΣ»

by Εργατικό Κέντρο

Η αντίστροφη μέτρηση για την έναρξη της θερινής τουριστικής περιόδου έχει ήδη ξεκινήσει και η Ελλάδα βλέπει όλο και πιο κοντά την επίτευξη ενός νέου ρεκόρ, ενώ ταυτόχρονα είναι αντιμέτωπη με τις χρόνιες παθογένειες της.

Όλες οι ενδείξεις που υπάρχουν αυτή την στιγμή στο τραπέζι δείχνουν ότι το 2024 θα είναι μία ακόμη εξαιρετική χρονιά για τον ελληνικό τουρισμό και το ρεκόρ που δημιουργήθηκε το 2023 θα καταρριφθεί και μάλιστα με σχετική ευκολία.

Δεν είναι λίγοι εκείνοι που θεωρούν ότι οι εισπράξεις θα υπερβούν τα 22 δισ. ευρώ, έναντι 20,4 δισ. ευρώ πέρυσι, ενώ οι αφίξεις θα υπερβούν τα 35 εκατ. ταξιδιώτες έναντι 33 εκατ. πέρυσι.

Βέβαια σε πρώτη ανάγνωση αυτά πολύ καλά νέα αλλά υπάρχουν και οι αμφιβολίες που διατυπώνονται από κάποιους, που όσο περνάει ο καιρός με μεγαλύτερη ένταση, για το αν η Ελλάδα έχει την δυνατότητα να εξυπηρετήσει και μάλιστα με ευκολία τόσο μεγάλο όγκο τουριστών.

Φέρνουν μάλιστα το περυσινό παράδειγμα για Μύκονο και Σαντορίνη, αναφέροντας πως η εικόνα που παρουσίασαν δεν είναι απόρροια κάποιων συγκυριακών πραγμάτων, αλλά ούτε και εξαιτίας της ακρίβειας που υπάρχει. Και όπως τόνισαν μάλιστα μάλλον είναι εύκολη ανάγνωση να λέει κάποιος ότι σε ένα από πλέον ακριβά μέρη του πλανήτη (Μύκονος) , υποχωρεί η ζήτηση εξαιτίας της αύξησης κάποιων υπηρεσιών ή αγαθών.

Υποδομές και προγραμματισμός ναρκοθετούν την προσπάθεια

Οι περισσότεροι αναφέρουν ότι η περυσινή εικόνα είναι ένα ηχηρό καμπανάκι που κάποιοι θα πρέπει να το λάβουν σοβαρά υπόψη και έχει να κάνει με την έλλειψη προγραμματισμού, αλλά και της έλλειψης υποδομών σε αυτές τις περιοχές, που κάνουν την διαμονή τουριστών με χοντρό πορτοφόλι όχι ιδιαίτερα ευχάριστη. Αναφέρουν χαρακτηριστικά ότι η έλλειψη οδικού δικτύου, αλλά και η ανομία που υπάρχει στο κακό αυτό δίκτυο έχει ως αποτέλεσμα κάποιοι να γυρίζουν την πλάτη και να επιλέγουν άλλους προορισμούς. Επίσης αναφέρουν ότι πρέπει ειδικά σε αυτά τα δύο νησιά να δοθεί λύση ή να υπάρξει καλύτερη διαχείριση στο θέμα των επισκεπτών που φτάνουν σε αυτά τα δύο νησιά με κρουαζιερόπλοια. Σημειώνουν ότι αν δύο τέτοιου είδους πλοία κατα- πλεύσουν στην Μύκονο και αποβιβαστεί το σύνολο των ταξιδιωτών, τα στενά δρομάκια της Μυκόνου θα φρακάρουν και θα δημιουργήσουν σοβαρό πρόβλημα σε αυτούς που διαμένουν στο νησί.

Μεγάλο έλλειμμα στο προσωπικό

Ένα άλλο σοβαρό ζήτημα, που όμως δεν είναι ελληνικό, αλλά αναμφίβολα προκαλεί αναταράξεις και απαιτεί λύσεις, είναι η έλλειψη προσωπικού που εκτιμάται ότι υπερβαίνει τις 50.000 άτομα για συγκεκριμένες ειδικότητες. Όπως αναφέρει χαρακτηριστικά η Handels- blatt η αυξανόμενη έλλειψη εργατικού δυναμικού στην Ελλάδα και βάζει σε πρώτο πλάνο την ανάγκη που υπάρχει για επίλυση του συγκεκριμένου θέματος. Ειδικότητες που λείπουν είναι σεφ, μάγειρες, ρεσεψιονίστ, καμαριέρες, κηπουροί. Το πρόβλημα που θα αντιμετωπίσουν οι επιχειρήσεις του τουρισμού είναι υπαρκτό και οι αριθμοί αμείλικτοι. Σύμφωνα με τα στοιχεία της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Ξενοδόχων, οι ελλείψεις εργατικού δυναμικού ανέρχονται σε 53.000 και μαζί μα τις κενές θέσεις στην εστίαση φτάνουν συνολικά τις 80.000 . «Η έλλειψη εργατικού δυναμικού αποτελεί ένα ολοένα και μεγαλύτερο πρόβλημα» αναφέρει το ρεπορτάζ της Handelsblatt με την κυβέρνηση να δέχεται πυρά για την απογύμνωση του ελληνικού τουρισμού από το εξειδικευμένο ελληνικό εργατικό δυναμικό.Σύμφωνα με το δημοσίευμα η κυβέρνηση μη μπορώντας να δώσει λύσεις σχεδιάζει τη σύναψη συμφωνιών με άλλα κράτη, που θα επιτρέψουν σε δεκάδες χιλιάδες αλλοδαπούς εργαζόμενους να μεταναστεύσουν στην Ελλάδα.

Πηγή: “ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΚΗ ΡΟΔΟΥ”

by Εργατικό Κέντρο