• Αρχική
  • Σχετικά
    • Σκοπός
    • Διοίκηση
    • Σωματεία μέλη
  • Ανακοινώσεις
  • Δραστηριότητες
    • Εκδηλώσεις
    • Απεργίες
  • Αρχείο
    • Φωτογραφίες
    • Βίντεο
    • Άρθρα
  • Επικοινωνία
  • Αρχική
  • Η ιστορία μας
  • Σχετικά
    • Σκοπός
    • Διοίκηση
    • Σωματεία μέλη
  • Ανακοινώσεις
  • Δραστηριότητες

      Εκδηλώσεις

      Δείτε περισσότερα

      Απεργίες

      Δείτε περισσότερα

      ΧΡΗΣΙΜΟΙ ΣΥΝΔΕΣΜΟΙ:
      ΓΣΕΕ
      ΙΝΕ-ΓΣΕΕ
      ΚΕΠΕΑ
      ΚΑΝΕΠ
      ΕΕΚΕ
      Ο ΣΥΝΗΓΟΡΟΣ ΤΟΥ ΠΟΛΙΤΗ
      ΟΑΕΔ
      ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
  • Αρχείο

      Φωτογραφίες

      Δείτε περισσότερα

      Βίντεο

      Δείτε περισσότερα

      Αρθρογραφία

      Δείτε περισσότερα

      ΧΡΗΣΙΜΟΙ ΣΥΝΔΕΣΜΟΙ:
      ΓΣΕΕ
      ΙΝΕ-ΓΣΕΕ
      ΚΕΠΕΑ
      ΚΑΝΕΠ
      ΕΕΚΕ
      Ο ΣΥΝΗΓΟΡΟΣ ΤΟΥ ΠΟΛΙΤΗ
      ΟΑΕΔ
      ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
  • Επικοινωνία


  • Αρχική
  • Η ιστορία μας
  • Σχετικά
    • Σκοπός
    • Διοίκηση
    • Σωματεία μέλη
  • Ανακοινώσεις
  • Δραστηριότητες

      Εκδηλώσεις

      Δείτε περισσότερα

      Απεργίες

      Δείτε περισσότερα

      ΧΡΗΣΙΜΟΙ ΣΥΝΔΕΣΜΟΙ:
      ΓΣΕΕ
      ΙΝΕ-ΓΣΕΕ
      ΚΕΠΕΑ
      ΚΑΝΕΠ
      ΕΕΚΕ
      Ο ΣΥΝΗΓΟΡΟΣ ΤΟΥ ΠΟΛΙΤΗ
      ΟΑΕΔ
      ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
  • Αρχείο

      Φωτογραφίες

      Δείτε περισσότερα

      Βίντεο

      Δείτε περισσότερα

      Αρθρογραφία

      Δείτε περισσότερα

      ΧΡΗΣΙΜΟΙ ΣΥΝΔΕΣΜΟΙ:
      ΓΣΕΕ
      ΙΝΕ-ΓΣΕΕ
      ΚΕΠΕΑ
      ΚΑΝΕΠ
      ΕΕΚΕ
      Ο ΣΥΝΗΓΟΡΟΣ ΤΟΥ ΠΟΛΙΤΗ
      ΟΑΕΔ
      ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
  • Επικοινωνία


Ανακοινώσεις

Ανακοινώσεις  ·  Δελτία τύπου
Αυξημένα τα… φέσια στο Δημόσιο

ΕΚΡΗΚΤΙΚΗ άνοδο των ληξιπρόθεσμων χρεών προς τη φορολογική διοίκηση, ιδίως αυτών που οφείλονται από μεγάλες ανώνυμες εταιρίες, αλλά και από οικονομικά αδύναμους φορολογουμένους, καταγράφουν τα στοιχεία της Ανεξάρτητης Αρχής Δημοσίων Εσόδων που περιλαμβάνονται στη νέα τριμηνιαία έκθεση του Γραφείου Προϋπολογισμού του Κράτους στη Βουλή (ΓΠΚΒ) για την ελληνική οικονομία. Το συνολικό ποσό των ληξιπρόθεσμων οφειλών προς τη φορολογική διοίκηση έφθασε στο ύψος-ρεκόρ των 112,65 δισ. ευρώ σημειώνοντας αύξηση κατά 3,7 δισ. ευρώ μέσα σε ένα χρόνο όμως από το ποσό αυτό η ΑΑΔΕ μπορεί να εισπράξει μόνο το 23%, δηλαδή μόλις 25,9 δισ. ευρώ δεδομένου ότι τα υπόλοιπα 86,75 δισ. ευρώ θεωρούνται αδύνατο ή πολύ δύσκολο να εισπραχθούν. Αλλά και ο αριθμός των οφειλετών έχει αυξηθεί σημαντικά κατά 741.827 φυσικά και νομικά πρόσωπα ή κατά 21,2% καθώς τον Ιούλιο του 2022 έφθασε τα 4.230.900 φυσικά και νομικά πρόσωπα έναντι 3.489.073 τον Ιούλιο του 2021.

Ακτινογραφία

Το μεγαλύτερο “φέσι” στα δημόσια ταμεία προέρχεται κυρίως από ελάχιστους μεγαλο-οφειλέτες και συγκεκριμένα από 8.862 φορολογουμένους -φυσικά και νομικά πρόσωπα- με οφειλές μεγαλύτερες του 1 εκατομμυρίου ευρώ. Οι φορολογούμενοι αυτοί, η συντριπτική πλειονότητα των οποίων είναι μεγαλομέτοχοι ανώνυμων εταιριών, αντιστοιχούν μόλις στο 0,2% του συνόλου των οφειλετών του Δημοσίου. Όμως, τα συνολικά τους χρέη προς τις φορολογικές Αρχές έφθασαν πλέον τα 90 δισ. ευρώ στο τέλος Ιουλίου 2022 και αντιστοιχούν στο 80% του συνόλου των ληξιπρόθεσμων οφειλών!

Στον αντίποδα, 2.427.795 φορολογούμενοι, κυρίως φυσικά πρόσωπα που αντιστοιχούν στο 57,38% του συνόλου των οφειλετών χρωστούν στις φορολογικές Αρχές ποσά μέχρι 500 ευρώ έκαστος και συνολικά όλοι μαζί 335 εκατομμύρια ευρώ ήτοι το 0,29% του συνόλου των οφειλών! Κι όλα αυτά παρά το γεγονός ότι ο αριθμός των οφειλετών αυτών σημείωσε θεαματική αύξηση κατά 692.613 άτομα ή κατά 40% καθώς τα άτομα αυτά δεν κατάφεραν να πληρώσουν τις δόσεις του… μειωμένου ΕΝΦΙΑ του 2022.

Πηγή: “ΕΛΕΥΘΕΡΟΣ ΤΥΠΟΣ” του Γιώργου Παλαιτσάκη

by Εργατικό Κέντρο

Ανακοινώσεις  ·  Δελτία τύπου
Υπό πίεση οι αυτοαπασχολούμενοι

ΤΟΝ ΚΙΝΔΥΝΟ της φτώχειας και του κοινωνικού αποκλεισμού αντιμετωπίζει σχεδόν το ένα τέταρτο των αυτοαπασχολούμενων πολιτών της Ε.Ε., σύμφωνα με στοιχεία της Eurostat που δόθηκαν στη δημοσιότητα.

ΤΑ ΣΤΟΙΧΕΙΑ αυτά, που εκτιμάται ότι θα επιδεινωθούν στη διάρκεια του τρέχοντος έτους, καθώς η ευρωπαϊκή οικονομία επιβραδύνει τον ρυθμό της και πιθανολογείται ότι μπορεί να περάσει σε ύφεση λόγω της αύξησης των επιτοκίων και του υψηλού πληθωρισμού, ουσιαστικά αμφισβητούν την επιτυχία του οικονομικού μοντέλου της Ευρωπαϊκής Ένωσης, το οποίο ενεργοποιήθηκε κατά τη διάρκεια της πανδημίας για να στηρίξει νοικοκυριά, επαγγελματίες και επιχειρήσεις που πλήττονταν από τις επιπτώσεις των lockdowns.

Η ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ των αυτοαπασχολούμενων άνω των 18 ετών επιδεινώθηκε, καθώς το ποσοστό όσων εξ αυτών αντιμετωπίζουν τον κίνδυνο φτώχειας και κοινωνικού αποκλεισμού αυξήθηκε από 22,3% το 2020 σε 23,6% το 2021.

ΑΝΤΙΘΕΤΟΣ, σύμφωνα με τη Eurostat, από το 2020 έως το 2021 τα ποσοστά κινδύνου φτώχειας ή κοινωνικού αποκλεισμού μειώθηκαν για τους ανέργους, τους συνταξιούχους και τους μισθωτούς κατά 1,6, 0,6 και 0,3 ποσοστιαίες μονάδες αντίστοιχα.

ΕΔΩ, το μοντέλο της οικονομικής στήριξης που επιλέχθηκε στην Ευρώπη φαίνεται ότι απέδωσε.

ΣΕ ΕΘΝΙΚΟ επίπεδο, το 2021 , τα υψηλότερα ποσοστά αυτοαπασχολούμενων που διατρέχουν κίνδυνο φτώχειας και κοινωνικού αποκλεισμού κατέγραψαν η Ρουμανία (70,8%), η Πορτογαλία (32,4%), η Εσθονία (32,2%), η Ισπανία (30%), η Πολωνία (28%) και η Ελλάδα (27%).

ΕΙΔΙΚΟΤΕΡΑ, στην Ελλάδα η κατάσταση των αυτοαπασχολούμενων επιδεινώθηκε από το 2020 ως το 2021, καθώς το ποσοστό των αυτοαπασχολούμενων που διατρέχουν τον κίνδυνο φτώχειας αυξήθηκε πάνω από 2 ποσοστιαίες μονάδες.

ΤΗΝ ΥΨΗΛΟΤΕΡΗ αύξηση κατέγραψε η Ρουμανία (5,1 ποσοστιαίες μονάδες).

ΑΝΤΙΘΕΤΑ, η κατάσταση της φτώχειας για τους αυτοαπασχολούμενους βελτιώθηκε σε 11 χώρες, με την Ιρλανδία και την Ουγγαρία να αναφέρουν τη μεγαλύτερη μείωση σε τέτοια ποσοστά από το 2020 έως το 2021 (-3,2 και -3,7 ποσοστιαίες μονάδες αντίστοιχα).

Πηγή: “ΝΑΥΤΕΜΠΟΡΙΚΗ”

by Εργατικό Κέντρο

Ανακοινώσεις  ·  Δελτία τύπου
Στο κόκκινο τα χρέη προς την Εφορία

Αύξηση των “κόκκινων” οφειλών από φόρους καταγράφεται τους τελευταίους μήνες λόγω και της έξαρσης της ακρίβειας που συρρικνώνει τα εισοδήματα των νοικοκυριών προκαλώντας έντονη ανησυχία στο οικονομικό επιτελείο για περαιτέρω επιδείνωση της κατάστασης καθώς εντείνεται η πληθωριστική ανάφλεξη και επιμηκύνεται η διάρκεια της κρίσης. Σύμφωνα με τα στοιχεία της ΑΑΔΕ στο επτάμηνο τα φρέσκα χρέη διογκώθηκαν κατά 334 εκατ. ευρώ στα 4,459 δια ευρώ από 4,125 δισ. ευρώ στο τέλος Ιουνίου με αποτέλεσμα το συνολικό ληξιπρόθεσμο υπόλοιπο να εκτιναχθεί στα 112,653 δισ. ευρώ.

Αύξηση σημειώθηκε και στον αριθμό των οφειλετών καθώς ανήλθαν στα 4.230.900 άτομα με το 70% αυτών δηλαδή 1.378.297 οφειλέτες να βρίσκονται υπό τη δαμόκλειο σπάθη των αναγκαστικών μέτρων είσπραξης. Η πίεση προς τους οφειλέτες επιβεβαιώνεται και από τις εισπράξεις. Η ΑΑΔΕ στο 7μηνο κατάφερε μέσα από τις ρυθμίσεις και τις κατασχέσεις τραπεζικών λογαριασμών και περιουσιακών στοιχείων να συγκεντρώσει πάνω από 2,8 δισ. ευρώ από παλαιά και νέα ληξιπρόθεσμα χρέη. Από αυτά, τα 1,698 δισ. ευρώ προέρχονται από ληξιπρόθεσμα χρέη παρελθόντων οικονομικών ετών και τα 1,159 δισ. ευρώ από τρέχουσες υποχρεώσεις που δεν είχαν πληρωθεί εμπρόθεσμα.

Ο Ιούλιος ήταν ένα μήνας αντικειμενικά δύσκολος για τα νοικοκυριά και τις μικρές επιχειρήσεις αφού στα κύματα της ακρίβειας προστέθηκαν και οι δόσεις για τον φόρο εισοδήματος και την επιστρεπτέα προκαταβολή. Παράγοντες του υπουργείου Οικονομικών δεν κρύβουν τον φόβο για το ενδεχόμενο να ενταθεί η “στάση πληρωμών” όσο πλησιάζει ο βαρύς χειμώνας που θα βάλει τα νοικοκυριά πιο βαθιά μέσα στην κρίση και με τα μισά να αναμένουν χειροτέρευση της οικονομικής τους κατάστασης.

Σημειώνεται ότι το 53,4% των φορολογούμενων έχει χρέη στην Εφορία που δεν ξεπερνούν τα 500 ευρώ και συνολικά χρωστούν 326 εκατ. ευρώ, ποσό που αποτελεί μόλις το 0,3% του συνολικού ληξιπρόθεσμου χρέους. Παράγοντες της φορολογικής διοίκησης επισημαίνουν ότι σε πολλές περιπτώσεις η κατηγορία αυτή των οφειλετών δεν γνωρίζει ότι έχει χρέη αλλά όταν ενημερώνεται προχωρά στην αποπληρωμή τους. Αντίθετα το 0,2% των οφειλετών ή 8.825 φορολογούμενοι χρωστούν 90 δισ. ευρώ ή το 80% των συνολικών ληξιπρόθεσμων οφειλών με την κατά κεφαλήν οφειλή να ξεπερνά το 1 εκατ. ευρώ. Στην κατηγορία αυτή η βασική πηγή χρέους προέρχεται από τα νομικά πρόσωπα καθώς οι οφειλές τους αγγίζουν τα 66 δισ. ευρώ.

Πηγή: “Η ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ ΤΩΝ ΣΥΝΤΑΚΤΩΝ” του Μάριου Χριστοδούλου

by Εργατικό Κέντρο

Ανακοινώσεις  ·  Δελτία τύπου
Ακριβότερες οι δόσεις για ρύθμιση χρεών στα ασφαλιστικά ταμεία λόγω της ΕKT

Μεγαλύτερες δόσεις για τις ρυθμίσεις χρεών προς τα ασφαλιστικά ταμεία (κατ’ επέκταση και για ρυθμίσεις χρεών στην εφορία) θα κληθούν να πληρώνουν εκατοντάδες χιλιάδες οφειλέτες, καθώς οι δυο αυξήσεις επιτοκίων που αποφασίστηκαν πρόσφατα με συνολικό ποσοστό 1,25% θα περάσουν και στους τόκους των ρυθμίσεων για χρέη προς ΕΦΚΑ-ΚΕΑΟ και Δημόσιο.

Ήδη σύμφωνα με πληροφορίες του “Ε.Τ” εντός των προσεχών ημερών ετοιμάζεται η προς τα πάνω αναθεώρηση των επιβαρύνσεων με τις οποίες θα προσαυξάνονται οι 12 δόσεις της πάγιας ρύθμισης για χρέη προς τα ασφαλιστικά ταμεία ενώ αναμένεται να προσαρμοστούν αναλόγως και οι επιβαρύνσεις για τις ρυθμίσεις της εφορίας των 12 και 24 δόσεων. Η επιβάρυνση θα αφορά στις νέες αιτήσεις, δηλαδή όσους υποβάλουν αίτηση ρύθμισης χρεών μετά την ισχύ των αποφάσεων για την αύξηση των τόκων σε αυτές. Όσοι είναι ήδη σε ρύθμιση, καθώς και όσοι σπεύσουν να κάνουν αίτηση για ρύθμιση των οφειλών τους προς τον ΕΦΚΑ-ΚΕΑΟ ή και προς την εφορία μέσα στις επόμενες μέρες και πάντως σύντομα θα γλιτώσουν το “καπέλο” των τόκων. Όσο μεγαλύτερη είναι η οφειλή τόσο μεγαλύτερος θα είναι και ο τόκος που θα χρεώνεται στη ρύθμιση.

Παραδείγματα

Οφειλή 3.000 ευρώ προς τα Ταμεία που ρυθμίζεται σήμερα σε 12 δόσεις θα έχει τόκο περίπου 132 ευρώ και δόση 261 ευρώ το μήνα. Με την αύξηση που θα περαστεί κατά 125 στα πρόσθετα τέλη και τις προσαυξήσεις ο τόκος της ρύθμισης θα ανέβει στα 1 52 ευρώ και π δόση στα 263 ευρώ Οφειλή 5.000 ευρώ προς τα Ταμεία που ρυθμίζεται σήμερα σε 1 2 δόσεις θα έχει τόκο περίπου 219 ευρώ και δόση 435 ευρώ το μήνα Με την αύξηση κατά 1,25% στα πρόσθετα τέλη και τις προσαυξήσεις, ο τόκος της ρύθμισης θα ανέβει στα 254 ευρώ και η δόση στα 438 ευρώ.

Οφειλή 10.000 ευρώ προς τα Ταμεία που ρυθμίζεται σήμερα σε 12 δόσεις θα έχει τόκο περίπου 439 ευρώ και δόση 870 ευρώ το μήνα. Με την αύξηση που θα περαστεί κατά 1,25% στα πρόσθετα τέλη και τις προσαυξήσεις, ο τόκος της ρύθμισης θα ανέβει στα 508 ευρώ και η δόση στα 876 ευρώ.

Ειδικά για τα χρέη στα Ταμεία, οι οφειλέτες θα έχουν πολύ σύντομα τη δυνατότητα να ρυθμίσουν χρέη και σε 24 δόσεις, σύμφωνα με τη διάταξη που περιλαμβάνει το νέο υπό διαβούλευση μίνι ασφαλιστικό νομοσχέδιο του υπουργείου Εργασίας (όπως ισχύει με τα χρέη της εφορίας). Η αύξηση των δόσεων όμως από 12 σε 24 θα έχει και περισσότερους τόκους μετά και την αύξηση των επιτοκίων. Για παράδειγμα στην οφειλή των 10.000 ευρώ, ο τόκος ρύθμισης σε 24 δόσεις ανεβαίνει στα 992 ευρώ, με τη μηνιαία δόση στα 458 ευρώ.

Πηγή: “ΕΛΕΥΘΕΡΟΣ ΤΥΠΟΣ” του Κώστα Κατίκου

by Εργατικό Κέντρο

Ανακοινώσεις  ·  Δελτία τύπου
Τι αλλάζει με τον εκπλειστηριασμό ενός ακινήτου για τον ενοικιαστή

ΤΙΣ “ΠΑΡΑΠΛΕΥΡΕΣ ΑΠΩΛΕΙΕΣ” των πλειστηριασμών ακινήτων θυμίζει η Ένωση Εργαζομένων Καταναλωτών Ελλάδας, βραχίονας της ΓΣΕΕ. Μία από αυτές είναι και η τύχη της μίσθωσης μετά τη διενέργεια του πλειστηριασμού. Προστατεύεται ο ενοικιαστής από την υπάρχουσα μίσθωση ή βρίσκεται προ εκπλήξεων και ανατροπών στην οικογενειακή ή στην επιχειρηματική του κατάσταση; Δυστυχώς επισημαίνει η ΕΕΚΕ, μετά την 1η.1. 2022 αν το ακίνητο που πλειστηριάστηκε ήταν μισθωμένο για επιχειρηματικό σκοπό, αυτός που το απέκτησε από τον πλειστηριασμό έχει δικαίωμα να καταγγείλει τη μίσθωση, οπότε λύεται μετά την πάροδο έξι μηνών από την καταγγελία.

Αν το ακίνητο που πλειστηριάστηκε ήταν μισθωμένο ως κατοικία, αυτός που το απέκτησε από τον πλειστηριασμό έχει επίσης δικαίωμα να καταγγείλει τη μίσθωση, οπότε η μίσθωση λύεται μετά την πάροδο έξι μηνών από την καταγγελία. Ωστόσο, στην περίπτωση μίσθωσης κατοικίας, η καταγγελία της δεν μπορεί να γίνει πριν παρέλθει η ελάχιστη διάρκεια μιας μίσθωσης που είναι τρία χρόνια.

Φυσικά, ο νέος ιδιοκτήτης, αν θέλει, μπορεί να συνεχίσει τη μίσθωση εισπράττοντας τα ενοίκια, αφού με τον πλειστηριασμό υπεισέρχεται στα δικαιώματα και στις υποχρεώσεις του εκμισθωτή. Αν ο ιδιοκτήτης νοικιάσει το ακίνητο σε τρίτο μετά την επιβολή της κατάσχεσης και πριν από τον πλειστηριασμό, ή απλώς του παραχωρήσει τη χρήση με βάση άλλη έννομη σχέση, αυτή μπορεί να καταγγελθεί από αυτόν που απέκτησε το ακίνητο από τον πλειστηριασμό μέσα σε δύο μήνες από τη μεταγραφή της κατακυρωτικής έκθεσης. Με την καταγγελία αυτή η μίσθωση ή άλλη έννομη σχέση λύεται έπειτα από δύο μήνες. Η ΕΕΚΕ καλεί τους εργαζόμενους καταναλωτές που αντιμετωπίζουν προβλήματα με πλειστηριασμένα ακίνητα, να επικοινωνούν μαζί της (https://eeke.gr epikinonia/kataggelies/ e-mail: info@eeke.gr και τηλ. 21 0-8817730)

Πηγή: “Η ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ ΤΩΝ ΣΥΝΤΑΚΤΩΝ”

by Εργατικό Κέντρο

Ανακοινώσεις  ·  Δελτία τύπου
Καταργείται η ειδική εισφορά αλληλεγγύη για όλους

Τους τίτλους τέλους στην εισφορά αλληλεγγύης για όλους τους φορολογουμένους από την 1η Ιανουαρίου 2023 έβαλε η τροπολογία του υπουργείου Οικονομικών που κατατέθηκε χθες στη Βουλή στο πολυνομοσχέδιο – σκούπα. Επίσης με άλλη διάταξη που ισχύει από την 1η Σεπτεμβρίου 2022 απαλλάσσονται από το τέλος επιτηδεύματος για το φορολογικό έτος 2022 και εφεξής φυσικά πρόσωπα που ασκούν επιχειρηματική δραστηριότητα και επιχειρήσεις που αυξάνουν σε σχέση με το προηγούμενο φορολογικό έτος τον συνολικό χρόνο απασχόλησης των εργαζομένων τους με σχέση εργασίας πλήρους απασχόλησης σε ένα έτος, για διάστημα κατ’ ελάχιστον τριών μηνών εντός του έτους υπό συγκεκριμένες προϋποθέσεις.

Ειδικότερα με τις νέες διατάξεις της τροπολογίας:

1) Εισφορά αλληλεγγύης

Καταργείται η ειδική εισφορά αλληλεγγύης του άρθρου 43Α του Ν 4172/2013 για όλα τα εισοδήματα που αποκτώνται από 1-1-2023 και εφεξής, ενώ για το έτος 2022 θα ισχύουν οι ίδιες απαλλαγές που ίσχυσαν και για το έτος 2021. Ειδικά για το 2022 απαλλάσσονται από την εισφορά αλληλεγγύης εκτός από τους μισθωτούς του ιδιωτικού τομέα και όσοι αποκτούν φέτος εισοδήματα από επιχειρηματική δραστηριότητα, ακίνητα, μερίσματα τα οποία θα δηλωθούν με τη φορολογική δήλωση του 2023. Από την 1η Ιανουαρίου 2023 η εισφορά αλληλεγγύης καταργείται και για τους δημοσίους υπαλλήλους και όλους τους συνταξιούχους.

2) Τέλος επιτηδεύματος 

Εξαιρούνται από την υποχρέωση καταβολής του τέλους επιτηδεύματος:

  • Για το φορολογικό έτος 2022 (ίσχυε και για τα φορολογικά έτη 2019-2021) οι αγρότες κανονικού καθεστώτος για τους οποίους έχουν παρέλθει τα πρώτα πέντε έτη από την ημερομηνία τήρησης βιβλίων και ένταξής τους στο κανονικό καθεστώς ΦΠΑ, καθώς και οι αλιείς της παράκτιας αλιείας που εκμεταλλεύονται αλιευτικά σκάφη μέχρι 12 μέτρων, μεταξύ καθέτων.
  • Για το φορολογικό έτος 2022 και εφεξής φυσικά πρόσωπα που ασκούν επιχειρηματική δραστηριότητα και νομικά πρόσωπα και νομικές οντότητες που αυξάνουν σε σχέση με το προηγούμενο φορολογικό έτος τον συνολικό χρόνο απασχόλησης των εργαζομένων τους με σχέση εργασίας πλήρους απασχόλησης σε ένα έτος ,για διάστημα κατ’ ελάχιστον τριών μηνών εντός του έτους. Η εξαίρεση από την καταβολή του τέλους επιτηδεύματος αφορά το ίδιο φορολογικό έτος υπό την προϋπόθεση ότι τα ακαθάριστα έσοδά τους κατά το φορολογικό έτος για το οποίο χορηγείται η εξαίρεση δεν υπερβαίνουν τα 2 εκατ. Με κοινή απόφαση των υπουργών Οικονομικών και Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, κατόπιν εισήγησης του διοικητή της ΑΑΔΕ, καθορίζονται ο τρόπος υπολογισμού της αύξησης του συνολικού χρόνου απασχόλησης εργαζομένων με σχέση εργασίας πλήρους απασχόλησης, ο τρόπος και η διαδικασία διακρίβωσης και ελέγχου των προϋποθέσεων για την εξαίρεση από το τέλος επιτηδεύματος και κάθε άλλη αναγκαία λεπτομέρεια.

Πηγή: “ΤΑ ΝΕΑ” της Μαρίας Βουργανά

by Εργατικό Κέντρο

Ανακοινώσεις  ·  Δελτία τύπου
ΝΑ ΕΝΕΡΓΟΠΟΙΗΘΕΙ ΤΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ ΑΣΦΑΛΕΙΑΣ

ΤΑ ΣΥΝΔΙΚΑΤΑ των εργαζομένων στα μέσα μαζικής μεταφοράς έχουν κηρύξει για σήμερα 24ωρη απεργία, η οποία αναμένεται να παραλύσει πλήρως την πρωτεύουσα αντιδρώντας στο νομοσχέδιο για τις ΔΕKO. Για πρώτη φορά αποφασίζεται απεργία στις συγκοινωνίες ταυτόχρονα και καθολικά αφού ακόμα και στα χρόνια του Μνημονίου υπήρχε πάντα ένας φορέας που δεν απεργούσε την ίδια ημέρα προκειμένου να εξυπηρετηθεί το επιβατικό κοινό. Είναι μια απόφαση που λειτουργεί σε βάρος του κοινωνικού συνόλου και των εργαζομένων.

Η ΔΙΟΙΚΗΣΗ της ΣΤΑΣΥ ανακοίνωσε ότι προσέφυγε στη Δικαιοσύνη, καθώς θεωρεί την απεργία παράνομη και καταχρηστική, αλλά όμως π απόφαση αναμένεται να εκδοθεί σήμερα.  Επομένως, η απεργία θα έχει ξεκινήσει ταλαιπωρώντας εκατοντάδες χιλιάδες εργαζομένους και επιβαρύνοντάς τους οικονομικά, αφού θα πρέπει να πάρουν ταξί ή να κινήσουν το IX τους πράγμα που σημαίνει επίσης ότι θα παραλύσει και η λειτουργία της πόλης από το κυκλοφοριακό κομφούζιο.

ΟΙ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΕΣ των ΔΕΚΟ, των επιχειρήσεων με το ασφαλέστερο εργασιακό περιβάλλον σε σχέση με τον ιδιωτικό τομέα, παίρνουν αψήφιστα αποφάσεις που ταλαιπωρούν τους πολίτες και επηρεάζουν αρνητικά τους συνάδελφους τους εργαζομένους και όσους έχουν πραγματική ανάγκη να μετακινηθούν σε γιατρούς, νοσοκομεία, υπηρεσίες αλλά και τους τουρίστες που έχουν έλθει για να γνωρίσουν τον πολιτισμό και τις ομορφιές της χώρας μας και όχι για να υποβληθούν σε μια πρωτοφανή ταλαιπωρία.

Η ΚΥΒΕΡΝΗΣΗ οφείλει να ενεργοποιήσει το νόμο για το προσωπικό ασφαλείας που έχει ψηφιστεί, προκειμένου κάθε συγκοινωνιακός φορέας να λειτουργεί και να εξυπηρετεί τουλάχιστον τις βασικές μετακινήσεις των εργαζομένων και όσων έχουν ανάγκη. Τα συνδικάτα των καλά προστατευόμενων ΔΕΚΟ για άλλη μια φορά λειτουργούν χωρίς να λαμβάνουν υπόψη τη σιωπηλή πλειοψηφία των φορολογουμένων που είναι και οι βασικοί τους εργοδότες.

ΠΗΓΗ: “ΕΛΕΥΘΕΡΟΣ ΤΥΠΟΣ”

by Εργατικό Κέντρο

Ανακοινώσεις  ·  Προκηρύξεις - Θέσεις εργασίας
2.610 νέες προσλήψεις μονίμων

5 νέοι διαγωνισμοί μέσω ΑΣΕΠ για 2.610 μόνιμους έως το χειμώνα

Μέσω πέντε νέων διαγωνισμών θα γίνουν 2.610 μόνιμες προσλήψεις σε Δικαστική Αστυνομία, ΟΣΕ, ΚΕΠ, Δημοτική Αστυνομία, επιμελητήρια και ασφαλιστικά ταμεία. Οι νέες προκηρύξεις θα εκδοθούν σταδιακά μέσα στο χειμώνα από το ΑΣΕΠ και θα αφορούν σε ειδικότητες όπως διοικητικοί, ένστολοι, τεχνίτες, ηλεκτρολόγοι, οδηγοί, οικονομολόγοι, μηχανικοί, πτυχιούχοι Πληροφορικής, κλητήρες κ. α.

Έρχονται νέες μόνιμες προσλήψεις μέσω ΑΣΕΠ στα ΚΕΠ

Μέσω ΑΣΕΠ, θα γίνουν οι νέες μόνιμες προσλήψεις στα ΚΕΠ, όπως προανήγγειλε ο γενικός γραμματέας Ψηφιακής Διακυβέρνησης και Απλούστευσης Διαδικασιών, Λεωνίδας Χριστόπουλος, μιλώντας σε εκδήλωση στη ΔΕΘ.  Σύμφωνα με δηλώσεις του κ Λεωνίδα Χριστόπουλου, “έχει ληφθεί μέριμνα και με νέες προσλήψεις μέσω ΑΣΕΠ, να στελεχωθούν περαιτέρω τα ΚΕΠ, ενώ γίνεται μεγάλη προσπάθεια να εξορθολογιστούν και παρωχημένες διαδικασίες, παλιές ή έκτακτες και να ενισχυθεί η διαλειτουργικότητα του συστήματος των ΚΕΠ”. Η νέα προκήρυξη έρχεται 16 μήνες μετά την πρόσληψη 144 μόνιμων υπαλλήλων. Σύμφωνα με πληροφορίες, η προκήρυξη θα αφορά περίπου 150 νέους υπαλλήλους.

“Τα ΚΕΠ μπαίνουν σε μια νέα φάση” ανέφερε ο κ Χριστόπουλος και πρόσθεσε: “Έχουμε συγκροτήσει ένα συνολικό σχέδιο μεταρρύθμισης και αλλαγής ενός από τους πιο πετυχημένους θεσμούς του Δημοσίου. Σήμερα τα ΚΕΠ λειτουργούν και εξ αποστάσεως, έχουν πολλές δυνατότητες ηλεκτρονικού κλεισίματος ραντεβού, πριν λίγες εβδομάδες δώσαμε και τη νέα εφαρμογή, ενώ υπάρχει και ο ψηφιακός συμπαραστάτης που βοηθά τους πολίτες μέσα στα ΚΕΠ”.
Ωστόσο ο γενικός γραμματέας Ψηφιακής Διακυβέρνησης δεν ξεκαθάρισε αν για τις θέσεις αυτές θα βγει ξεχωριστή προκήρυξη τύπου “Κ” ή αν θα περιλαμβάνονται στον πανελλήνιο γραπτό διαγωνισμό ΑΣΕΠ που θα διεξαχθεί το 2023. Σημειώνεται ότι στο διαγωνισμό μπορούν να πάρουν μέρος κάτοχοι όλων των τίτλων σπουδών.

Ειδικότερα, για την κατηγορία Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης γίνονται δεκτά πτυχία οποιουδήποτε Τμήματος ΑΕΙ ή Ελληνικού Ανοικτού Πανεπιστημίου (ΕΑΠ) ΑΕΙ ή Προγραμμάτων Σπουδών Επιλογής (ΠΣΕ) ΑΕΙ της ημεδαπής ή ισότιμος τίτλος σχολών της αλλοδαπής. Για την κατηγορία Τεχνολογικής Εκπαίδευσης γίνονται δεκτοί τίτλοι σπουδών οποιουδήποτε Τμήματος ΤΕΙ ή Προγραμμάτων Σπουδών Επιλογής (ΠΣΕ) ΤΕΙ της ημεδαπής ή ισότιμος τίτλος σχολών της ημεδαπής ή αλλοδαπής ή πτυχίο ΚΑΤΕΕ ή ισότιμος τίτλος της ημεδαπής ή αλλοδαπής. Στην κατηγορία Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης αποδεκτά γίνονται πτυχία, διπλώματα ή απολυτήριος τίτλος σχολικών μονάδων δευτεροβάθμιας ή μεταδευτεροβάθμιας εκπαίδευσης της ημεδαπής ή ισότιμος τίτλος της ημεδαπής ή αλλοδαπής ανεξαρτήτως ειδικότητας.

ΕΝΤΟΣ ΤΟΥ ΝΟΕΜΒΡΙΟΥ Η ΠΡΟΚΗΡΥΞΗ

Διαγωνισμός για 1500 θέσεις εργασίας στη Δημοτική Αστυνομία.

Στα γραφεία του ΑΣΕΠ αναμένεται να φτάσει εντός Σεπτεμβρίου η νέα μεγάλη προκήρυξη για την πρόσληψη μονίμων στις ανά την Ελλάδα υπηρεσίες της Δημοτικής Αστυνομίας.

Υπενθυμίζεται ότι αρχικά το σχέδιο του υπουργείου ήταν να προχωρήσει στην πρόσληψη 1.200 δημοτικών αστυνομικών, ωστόσο ο αριθμός αυτός αναμένεται να αυξηθεί και να ξεπεράσει τις 1.500 προσλήψεις. Μάλιστα, δεν αποκλείεται η νέα προκήρυξη που θα εκδοθεί από το ΑΣΕΠ να περιλαμβάνει μέχρι και 1.700 θέσεις εργασίας. Παλαιότερα το προσωπικό αυτό εξαιρείτο από τις διαδικασίες πρόσληψης μέσω ΑΣΕΠ και η πρόσληψη γινόταν με τις διατάξεις του Π.Δ 135/06. Η ηγεσία όμως του υπουργείου Εσωτερικών θέλει να “αναβαθμίσει” την υπηρεσία, που πλέον σε πολλές περιοχές είτε υπολειτουργεί είτε είναι εντελώς ανύπαρκτη.

Μάλιστα, όπως είχε δηλώσει παλαιότερα ο υπουργός Εσωτερικών Μάκης Βορίδης, οι νέες προσλήψεις θα έχουν τη λογική “η Δημοτική Αστυνομία να αποκτήσει σαφείς αρμοδιότητες που θα αποβλέπουν στην ασφάλεια και τη διευκόλυνση της καθημερινότητας των πολιτών, καθώς επίσης να ενισχυθεί η στελέχωσή της”. Αξίζει να σημειωθεί ότι η υπηρεσία της Δημοτικής Αστυνομίας υποστηρίζεται διοικητικά και επιστημονικά από τις υφιστάμενες υπηρεσίες του δήμου με αποκλειστική ή παράλληλη άσκηση καθηκόντων. Έτσι, οι πληροφορίες αναφέρουν πως ο αριθμός των προσλήψεων αυξήθηκε μετά από σχετικά αιτήματα των δήμων.

Πώς θα γίνουν οι προσλήψεις

Οι προσλήψεις θα γίνουν σύμφωνα με τις διαδικασίες που ακολουθούν οι διαγωνισμοί του ΑΣΕΠ. Μόλις το υπουργείο Εσωτερικών “κλειδώσει” και ολοκληρώσει τον αριθμό και την κατανομή των θέσεων, θα στείλει το προσχέδιο στην Αρχή για να ετοιμάσει την προκήρυξη. Αξίζει να σημειωθεί ότι η προκήρυξη για τη Δημοτική Αστυνομία θα έχει ηλικιακά αλλά και “ανατομικά” κριτήρια. Πιο συγκεκριμένα, στο διαγωνισμό θα μπορούν να συμμετέχουν υποψήφιοι άνω των 21 ετών για τους κλάδους ΠΕ και TE ενώ για τον κλάδο ΔΕ οι υποψήφιοι θα πρέπει να έχουν συμπληρώσει το 26ο έτος της ηλικίας τους. Παράλληλα οι υποψήφιοι άνδρες θα πρέπει να έχουν ανάστημα, χωρίς υποδήματα, τουλάχιστον 1,70 μ. Για τις γυναίκες υποψήφιες το όριο του ύψους θα ορίζεται στα 1,67 μ. Η προκήρυξη θα ζητάει ακόμα και ακαδημαϊκά προσόντα, όπως η γνώση τουλάχιστον μίας ξένης γλώσσας, καθώς και η γνώση χειρισμού ηλεκτρονικού υπολογιστή.

Μέσω τριών διαγωνισμών θα γίνουν 960 μόνιμες προσλήψεις σε Δικαστική Αστυνομία, ΟΣΕ, επιμελητήρια και ασφαλιστικά ταμεία. Οι νέες προκηρύξεις θα εκδοθούν σταδιακά μέσα στο χειμώνα από το ΑΣΕΠ.

700  ΠΡΟΣΛΗΨΕΙΣ ΜΟΝΙΜΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΣΤΗ ΔΙΚΑΣΤΙΚΗ ΑΣΤΥΝΟΜΙΑ

Στην τελική ευθεία εισέρχονται οι διαδικασίες για τη συγκρότηση και στελέχωση της νεοσύστατης Δικαστικής Αστυνομίας με 700 μονίμους υπαλλήλους. Από τον συνολικό αριθμό των θέσεων οι 100 θα διατεθούν σε πολιτικό προσωπικό και οι υπόλοιπες 600 σε ένστολο (αστυνομικοί). Σύμφωνα με πληροφορίες το χρονοδιάγραμμα για τη στελέχωση της Δικαστικής Αστυνομίας, έχει ως εξής: Τοποθέτηση επικεφαλής του Σώματος, Έκδοση Προεδρικού Διατάγματος των αρμοδιοτήτων του νέου Σώματος, Επεξεργασία και έκδοση προκήρυξης από το υπουργείο Δικαιοσύνης (Οκτώβριο).  Διενέργεια γραπτών εξετάσεων για την επιλογή πολιτικού και αστυνομικού προσωπικού. Στη διαδικασία επιλογής μπορούν να συμμετάσχουν υποψήφιοι των κατηγοριών ΠΕ TE και ΔΕ. Τονίζεται ότι θα γίνονται δεκτοί όλοι οι τίτλοι σπουδών. Δηλαδή, οποιοδήποτε πτυχίο ΑΕΙ-ΤΕΙ και όλοι οι τύποι απολυτηρίων Λυκείου και διπλωμάτων ΙΕΚ. Τα προσόντα για τους ένστολους είναι: Όριο ηλικίας: για το πολιτικό προσωπικό από 21 και πάνω, για το αστυνομικό από 21 έως 30 ετών, ανάστημα: για το πολιτικό προσωπικό δεν υπάρχει, για το αστυνομικό είναι πάνω από 1,70 για τους άνδρες και 1,63 για τις γυναίκες, γνώση χειρισμού Η/Υ: αφορά τη γνώση σε τρία απλά αντικείμενα-  επεξεργασία κειμένου, υπολογιστικά φύλλα, Διαδίκτυο, γνώση ξένης γλώσσας: πολύ καλή γνώση (Advance) για πτυχιούχους ΑΕΙ-ΤΕΙ και καλή (Β2) για αποφοίτους Λυκείου (φροντίστε από τώρα όσοι δεν έχετε). Σημαντικό: Για όσους επιλέξουν θέσεις πολιτικού προσωπικού δεν ισχύουν τα όρια ηλικίας και αναστήματος¨.

117 ΠΡΟΣΛΗΨΕΙΣ ΜΟΝΙΜΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΣΤΟΝ ΟΣΕ

Δρομολογούνται ενέργειες για την πρόσληψη 117 εργαζομένων στον ΟΣΕ το αμέσως επόμενο διάστημα. Αυτό επιβεβαίωσε ο πρόεδρος και διευθύνων σύμβουλος του ΟΣΕ πριν από λίγες μέρες. Ως προς την ενίσχυση του ανθρώπινου δυναμικού στον Οργανισμό, ο κ Πατέρας γνωστοποίησε ότι τον Μάρτιο αναμένεται να προχωρήσουν οι προσλήψεις 90 υπαλλήλων, ενώ έχει ακόμα προγραμματιστεί η προκήρυξη, μέσω ΑΣΕΠ, άλλων 27 θέσεων τεχνικού προσωπικού, οι οποίες αναμένεται να καλυφθούν ως το τέλος του 2023. Μέσα στον επόμενο χρόνο προγραμματίζεται να προκηρυχθούν μέσω ΑΣΕΠ άλλες 100 θέσεις, με το προσωπικό αυτό να εντάσσεται στο δυναμικό του ΟΣΕ μέσα στο 2024. Οι ειδικότητες που θα ζητηθούν με τη νέα προκήρυξη θα είναι: ΔΕ (Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης) Σταθμαρχών, ΔΕ Χειριστών Μηχανημάτων Έργου, ΔΕ Προσωπικό Ελιγμών, ΔΕ Τεχνιτών Ηλεκτρολόγων και ΔΕ Τεχνιτών Ηλεκτρονικών. Σύμφωνα με τροπολογία, που ψηφίστηκε την άνοιξη του 2022, οι προσλήψεις θα διενεργούνται από τον ΟΣΕ Α.Ε., βάσει σειράς προτεραιότητας και των κριτηρίων του άρθρου 29 του ν. 4765/2021. Η προκήρυξη θα εκδοθεί από τον υπουργό Μεταφορών, κατόπιν εισήγησης του ΟΣΕ και ύστερα από έγκριση του ΑΣΕΠ, η οποία διαβιβάζεται εντός δέκα ημερών από την ημέρα παραλαβής του αιτήματος του ενδιαφερόμενου φορέα. Στην προκήρυξη θα αναφέρονται τα εξής στοιχεία: Ο συνολικός αριθμός του προσωπικού που προσλαμβάνεται ανά κατηγορία, τα απαιτούμενα προσόντα, η περιγραφή του αντικειμένου των προκηρυσσόμενων θέσεων και τα δικαιολογητικά απόδειξης αυτών ανά κατηγορία προσωπικού, τα κριτήρια κατάταξης, η προθεσμία υποβολής αιτήσεων που ανέρχεται σε 15 ημέρες από την ημέρα δημοσίευσης της προκήρυξης, καθώς και τρόπος υποβολής τους, η διαδικασία πλήρωσης των θέσεων, τα τυπικά και ουσιαστικά προσόντα θα καθοριστούν με απόφαση του υπουργού Μεταφορών.

143 ΜΟΝΙΜΕΣ ΠΡΟΣΛΗΨΕΙΣ ΣΕ ΕΠΙΜΕΛΗΤΗΡΙΑ ΚΑΙ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΑ ΤΑΜΕΙΑ

Με 71 μόνιμες θέσεις θα ενισχυθούν διάφορα Ταμεία, όπως Ταμείο Παρακαταθηκών, Μετοχικό Ταμείο Πολιτικών Υπαλλήλων, NAT, ΟΠΕΚΑ, ΟΑΕΔ, Εθνικό Κέντρο Κοινωνικής Αλληλεγγύης. Θα διορισθεί προσωπικό Πανεπιστημιακής και Τεχνολογικής Εκπαίδευσης. Οι προσλήψεις ανά φορέα και βαθμίδα εκπαίδευσης κατανέμονται ως εξής: Ταμείο Παρακαταθηκών και Δανείων: 13 θέσεις (ΠΕ, ΤΕ), Μετοχικό Ταμείο Πολιτικών Υπαλλήλων: 11 (ΠΕ, ΤΕ),  NAT : 5 (ΠΕ),  ΟΠΕΚΑ: 24 (ΠΕ, ΤΕ),  ΔΥΠΑ-πρώην ΟΑΕΔ: 15 (ΠΕ, TE) και Εθνικό Κέντρο Κοινωνικής Αλληλεγγύης: 3 (ΠΕ). Η συντριπτική πλειοψηφία των θέσεων αφορά στις ειδικότητες Διοικητικού και Διοικητικού-Οικονομικού. Παράλληλα, με δεύτερη προκήρυξη που βρίσκεται στα γραφεία του ΑΣΕΠ θα προσληφθεί μόνιμο διοικητικό προσωπικό. Πιο συγκεκριμένα, το ΑΣΕΠ ολοκλήρωσε την επεξεργασία της νέας προκήρυξης μονίμων για την πρόσληψη 72 υπαλλήλων σε Επιμελητήρια. Οι θέσεις ανά φορέα κατανέμονται ως εξής: Τεχνικό Επιμελητήριο Ελλάδος (64 θέσεις), Επιμελητήριο Ημαθίας (2 θέσεις),  Βιοτεχνικό Επιμελητήριο Θεσσαλονίκης (4),  Επιμελητήριο Ιωαννίνων (1),  Επιμελητήριο Σερρών (1). θα προσληφθεί προσωπικό των ειδικοτήτων: Διοικητικού, διοικητικού οικονομικού, οικονομολόγοι, μηχανικοί, πτυχιούχοι Πληροφορικής, κλητήρες.

Πηγή: “ΕΛΕΥΘΕΡΟΣ ΤΥΠΟΣ”

by Εργατικό Κέντρο

Ανακοινώσεις  ·  Δελτία τύπου
Κίνητρα για μετατροπή συμβάσεων από μερική σε πλήρη απασχόληση

Έκπτωση 40% σε ασφαλιστικές εισφορές απαλλαγή από τέλος επιτηδεύματος.

Σημαντική οικονομική ανάσα με ρήτρα απασχόλησης δίνουν σε χιλιάδες μικρομεσαίες επιχειρήσει και επιτηδευματίες δύο βασικές εξαγγελίες του πρωθυπουργού Κυριάκου Μητσοτάκη από το βήμα της 86ns Διεθνούς Έκθεσης Θεσσαλονίκης και συγκεκριμένα η απαλλαγή από το τέλος επιτηδεύματος και η έκπτωση κατά 40% στις ασφαλιστικές εισφορές για κάθε μερικώς απασχολούμενο του οποίου η σύμβαση θα μετατραπεί σε πλήρους απασχόλησης.

Οι ειδικοί εκτιμούν πως πρόκειται για δύο από τα σημαντικότερα μέτρα στήριξης των επιχειρήσεων, σε συνδυασμό με την προσπάθεια για τόνωση της απασχόλησης, καθώς δημιουργούν τις προϋποθέσεις για μεγάλη μείωση του μη μισθολογικού κόστους

“Μαύρη” εργασία.

Αναλυτικά, βάσει των όσων έχουν γίνει γνωστά μέχρι σήμερα, από 10.9.2022 και έως το τέλος του 2023 όσες επιχειρήσεις έχουν ποσοστό εργαζομένων με μερική απασχόληση άνω του 50%, εφόσον μετατρέψουν κάποια σύμβαση σε πλήρους απασχόλησης, τότε απαλλάσσονται για ένα έτος από το 40% των ασφαλιστικών εισφορών για τον εν λόγω εργαζόμενο. Το μέτρο αφορά συμβάσεις εργαζομένων τους που έχουν συναφθεί πριν από τις 10 Σεπτεμβρίου και στόχο έχει να “ασπρίσει” ένα σημαντικό μέρος από τη λεγόμενη “μαύρη” εργασία, καθώς έχει διαπιστωθεί ότι πίσω από τη σημαντική και συνεχή αύξηση της μερικής απασχόλησης κρύβεται πλήρης ανασφάλιστη εργασία, 8, πολλές φορές και 10 ωρών την ημέρα.

Συμφέρουσα επιλογή

Στην πράξη, με τη μείωση κατά 40% των ασφαλιστικών εισφορών, η “νομιμοποίηση” του εργαζομένου που εμφανίζεται ως μερικώς απασχολούμενος αλλά εργάζεται σε συνθήκες πλήρους εργασίας καθίσταται εξαιρετικά συμφέρουσα. Και αυτό, γιατί ένας εργοδότης απασχολώντας, έναν εργαζόμενο με μερική απασχόληση πενθήμερο από Δευτέρα έως Παρασκευή, για 4 ώρες ημερησίως, καταβάλλει 305,56 ευρώ καθαρά στον εργαζόμενο και πληρώνει 132,12 ευρώ ασφαλιστικές εισφορές.

Το συνολικό του κόστος δηλαδή είναι 437,68 ευρώ τον μήνα. Εάν η σύμβαση του συγκεκριμένου εργαζομένου μετατραπεί σε πλήρους απασχόλησης, 5νθήμερο, για 8 ώρες ημερησίως, με βασικό μισθό 713 ευρώ, ο εργαζόμενος θα λάβει στην τσέπη 614,11 ευρώ και ο εργοδότης θα καταβάλει 154,69 ευρώ, λόγω της έκπτωσης κατά 40%.

Έτσι, το συνολικό του κόστος θα είναι 768,8 ευρώ αντί 871,93 χωρίς την έκπτωση. Στο τελικό ποσό όμως θα πρέπει να υπολογιστεί και η ωφέλεια από την έκπτωση δαπάνης μισθοδοσίας από τα ακαθάριστα έσοδα της επιχείρησης συντελεστής 22 της τάξης των 95,53 ευρώ τον μήνα με αποτέλεσμα το συνολικό κόστος να ανέρχεται σε 673,27 ήτοι τελικό όφελος 198,66 ευρώ τον μήνα.

Τέλος επιτηδεύματος

Ιδιαίτερα σημαντικό μέτρο, μόνιμου χαρακτήρα που συνδέεται με παράλληλη πολιτική κινήτρων για τη στήριξη της αγοράς εργασίας, είναι και αυτό της απαλλαγής από την υποχρέωση καταβολής τέλους επιτηδεύματος σε επιτηδευματίες και μικρομεσαίες επιχειρήσεις (με ετήσια ακαθάριστα έσοδα έως 2 εκατομμύρια ευρώ) που θα αυξάνουν τον μέσο ετήσιο αριθμό των εργαζομένων πλήρους απασχόλησης κατ’ ελάχιστον για διάστημα τριών μηνών ετησίως.

Το μέτρο αφορά δυνητικά 900.000 επιτηδευματίες και επιχειρήσεις, ενώ σύμφωνα με το οικονομικό επιτελείο, η απώλεια εσόδων στον τακτικό προϋπολογισμό αντισταθμίζεται από αυξημένα έσοδα από ασφαλιστικές εισφορές.

Έτσι, για παράδειγμα, μια επιχείρηση με ετήσια ακαθάριστα έσοδα 1 εκατ ευρώ, που αυξάνει τον Οκτώβριο του 2022 το προσωπικό πλήρους απασχόλησης έστω κατά 1 υπάλληλο τον οποίο διατηρεί τουλάχιστον για τρεις μήνες, δικαιούται την απαλλαγή από το τέλος επιτηδεύματος για το 2022. Θα πρέπει βέβαια να διευκρινιστεί από το υπουργείο Οικονομικών εάν η έκπτωση αφορά μόνο ένα κατάστημα, στην περίπτωση που πρόκειται για επιχείρηση με πολλά υποκαταστήματα ή το σύνολο.

Έστω ότι πληρώνει τέλος επιτηδεύματος 1.000 ευρώ. Αν γίνει πρόσληψη ενός υπαλλήλου για τρεις μήνες με τον βασικό μισθό, το μισθολογικό κόστος για τον εργοδότη για τους τρεις μήνες είναι 3.165,64 ευρώ (2.229,6 ευρώ καθαρά στο χέρι του εργαζομένου και 936,04 ευρώ ασφαλιστικές κρατήσεις).

Επειδή η δαπάνη της μισθοδοσίας εκπίπτει από τα ακαθάριστα έσοδα της επιχείρησης συντελεστής φορολόγησης 22%, η επιχείρηση θα έχει έκπτωση 696,44 ευρώ 3,165,64 Χ 22 και τελικά το κόστος θα μειωθεί στα 2.469,20 ευρώ.

Αν αφαιρεθεί και το τέλος επιτηδεύματος των 1.000 ευρώ, το τελικό ποσό που θα πληρώσει μια επιχείρηση για να απασχολήσει έναν εργαζόμενο για τρεις μήνες, θα είναι μόλις 1.469,20 ευρώ.

Συνεπώς, θα απασχολήσει έναν μισθωτό (πλήρους απασχόλησης) για τρεις μήνες με μηνιαίο κόστος μόνο 489 ευρώ.

ΠΑΡΑΔΕΙΓΜΑ: Εργαζόμενος που απασχολείται με μερική απασχόληση πενθήμερο από Δευτέρα έως Παρασκευή για 4 ώρες ημερησίως ΜΕΙΚΤΑ €356,50,  ΚΑΘΑΡΑ €305,56,  ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΕΣ ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ €132,12,  ΣΥΝΟΛΙΚΟ ΚΟΣΤΟΣ ΕΡΓΟΔΟΤΗ €437,68

Με μετατροπή της σύμβασης σε πλήρη απασχόληση πενθήμερο για 8 ώρες ημερησίως με βασικό μισθό 713 ευρώ: ΜΕΙΚΤΑ 713,  ΚΑΘΑΡΑ 614,11,  ΚΡΑΤΗΣΕΙΣ €257,82,  ΣΥΝΟΛΙΚΟ ΚΟΣΤΟΣ ΕΡΓΟΔΟΤΗ 871,93

Με το κίνητρο για μετατροπή της σύμβασης από μερική σε πλήρη απασχόληση 40% σε ασφαλιστικές κρατήσεις 154,69€  ΣΥΝΟΛΙΚΟ ΚΟΣΤΟΣ ΕΡΓΟΔΟΤΗ 768,80€

Με την έκπτωση δαπάνης μισθοδοσίας 95,53€ 673,27€

ΠΗΓΗ:”ΚΑΘΗΜΕΡΙΝΗ”

by Εργατικό Κέντρο

Ανακοινώσεις  ·  Δελτία τύπου
Αναμονή για την καταβολή του δεύτερου Power Pass

Αγνοούνται… τα κονδύλια

ΧΙΛΙΑΔΕΣ δικαιούχοι αναμένουν την έκτακτη πληρωμή του Power Pass του Ιουνίου, αν και τα ποσά που αναμένεται να πιστωθούν θα είναι μικρότερα, ενώ η καθυστέρηση στις πληρωμές είναι μεγάλη.

Υπενθυμίζεται ότι επισήμως το υπουργείο Οικονομικών είχε τοποθετήσει την καταβολή του Power Pass Ιουνίου για το τέλος Αυγούστου ή τις αρχές Σεπτεμβρίου.

Σύμφωνα με πληροφορίες, η καθυστέρηση οφείλεται στο γεγονός ότι δεν υπήρχαν διαθέσιμα κονδύλια για την πληρωμή τους και το οικονομικό επιτελείο ανέμενε την κατάθεση του νέου, συμπληρωματικού Προϋπολογισμού.

Όσοι έλαβαν εκκαθαριστικό από τον πάροχο ηλεκτρικής ενέργειας τον Ιούνιο αναμένεται να λάβουν το Power Pass τις ερχόμενες ημέρες.

Σημειώνεται πως τα τελικά ποσά θα είναι μικρότερα σε σχέση με αυτά που είχαν πιστωθεί το εξάμηνο Δεκεμβρίου 2021 –  Μαΐου 2022, καθώς η πληρωμή αυτή θα αφορά έναν μήνα και για τη συγκεκριμένη πληρωμή δεν απαιτείται αίτηση, αλλά τα στοιχεία ελήφθησαν απευθείας από τους παρόχους ενέργειας.

Πηγή: “ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ”

by Εργατικό Κέντρο

« First‹ Previous113114115116117118119120121Next ›Last »
Page 117 of 187


Πλοήγηση

Αρχική
Σκοπός
Διοίκηση
Σωματεία μέλη
Επικοινωνία

Επισκέπτης

Όροι χρήσης
Πολιτική Cookies

Επικοινωνία

ekkal@otenet.gr
Διεύθυνση: Αριστομένους 95
Τηλ: 27210 26662 | 27210 90411
Fax: 27210 90411

Facebook
ΧΡΗΣΙΜΟΙ ΣΥΝΔΕΣΜΟΙ:
ΓΣΕΕ
ΙΝΕ-ΓΣΕΕ
ΚΕΠΕΑ
ΚΑΝΕΠ
ΕΕΚΕ
Ο ΣΥΝΗΓΟΡΟΣ ΤΟΥ ΠΟΛΙΤΗ
ΟΑΕΔ
ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
©2021 Designed by Tasios Designs! All rights reserved.