Ανακοίνωση

Τις βασικές θέσεις για τα ζητήματα της επιχειρηματικής κοινότητας, τις λύσεις και τις διεκδικήσεις του ελληνικού επιχειρείν εκφράζει με επιστολή της, ενόψει της 88ης Διεθνούς Έκθεσης Θεσσαλονίκης, η Κεντρική Ένωση Επιμελητηρίων Ελλάδος. Στην επιστολή της προς τον πρωθυπουργό Κυριάκο Μητσοτάκη και τους αρχηγούς κομμάτων, η ΚΕΕΕ επισημαίνει, μεταξύ άλλων, ότι οι προκλήσεις για τον επιχειρηματικό κόσμο της χώρας παραμένουν πολλές και δύσκολες.

Όπως αναφέρεται στο υπό μνήμα, η βελτίωση του κλίματος στην ελληνική οικονομία αναγνωρίζεται και αποτυπώνεται στην ανάληψη νέων επιχειρηματικών πρωτοβουλιών. Παρά το αντίξοο εξωτερικό περιβάλλον, το 2023 ιδρύθηκαν στη χώρα μας περισσότερες επιχειρήσεις από κάθε άλλη χρονιά, ενώ διευρύνθηκε το θετικό ισοζύγιο ενάρξεων – διαγραφών στο ΓΕΜΗ. Μαζί με αυτές, χιλιάδες επιχειρήσεις σε όλη την Ελλάδα συνεχίζουν τον αγώνα τους για να επιστρέψουν στον δρόμο της ανάπτυξης έπειτα από μια δεκαετία διαδοχικών κρίσεων, που δοκίμασαν σκληρά τις αντοχές τους. Προσπαθούν να αντεπεξέλθουν στις πιέσεις που δημιουργεί η αύξηση του κόστους τους, σε συνδυασμό με τη συσσώρευση υποχρεώσεων από το πρόσφατο παρελθόν. Ταυτόχρονα, πασχίζουν να προλάβουν το τρένο της τεχνολογικής επανάστασης και να προσαρμοστούν στις απαιτήσεις και τις ευκαιρίες της σύγχρονης παγκοσμιοποιημένης οικονομίας. Η προσπάθεια αυτή θα κρίνει σε μεγάλο βαθμό την πορεία της ελληνικής οικονομίας στα επόμενα χρόνια. Η μάχη της ανάκαμψης και της παραγωγικής ανασυγκρότησης της χώρας είναι διαρκής. «Είναι μια μάχη που πρέπει να κερδίσουμε αν θέλουμε η ελληνική οικονομία και οι επιχειρήσεις να γίνουν πιο ανθεκτικές ενάντια σε κρίσεις και να διασφαλίσουν προϋποθέσεις εξέλιξης σε έναν κόσμο που διαρκώς αλλάζει», τονίζεται. Ο μόνος δρόμος για την επίτευξη υψηλών ρυθμών ανάπτυξης, με παράλληλη ενίσχυση των εισοδημάτων, περνάει μέσα από τη σταθερή βελτίωση της παραγωγικότητας, της ανταγωνιστικότητας και της εξωστρέφειας των ελληνικών επιχειρήσεων – ιδιαίτερα των μικρομεσαίων, οι οποίες αποτελούν το 99,9%του συνόλου των επιχειρήσεων, συνεισφέρουν το 67% της ακαθάριστης προστιθέμενης αξίας στην ελληνική οικονομία και απασχολούν το 84,6% του ανθρώπινου δυναμικού. Περνάει, επίσης, από τη διαμόρφωση όρων που ευνοούν την ισόρροπη ανάπτυξη και τη δίκαιη διάχυση του οφέλους της, στο σύνολο της ελληνικής κοινωνίας, σε κάθε περιφέρεια της χώρας.

«Η ελληνική οικονομία και οι επιχειρήσεις εξακολουθούν να παρουσιάζουν υψηλές αντοχές, όμως οι διεθνείς εξελίξεις επηρεάζουν αρνητικά και δημιουργούν μία γενικευμένη ανασφάλεια. Αναμένουμε ως επιχειρηματική κοινότητα μέτρα από την πολιτεία ώστε να θωρακιστούν οι επιχειρήσεις από πρόσθετους παράγοντες, όπως είναι οι έντονες διακυμάνσεις στις τιμές της ενέργειας, οι ελλείψεις και η άνοδος στις τιμές των πρώτων υλών, η επίμονη ακρίβεια που δοκιμάζει την αγορά και τους καταναλωτές, αλλά και οι ελλείψεις σε ανθρώπινο δυναμικό, με περισσότερες από μία στις τρεις επιχειρήσεις να δηλώνουν ότι έχουν κενές θέσεις εργασίας», δήλωσε ο πρόεδρος της ΚΕΕΕ, Ιωάννης Μασούτης. Σε αυτό το πλαίσιο, η επιμελητηριακή κοινότητα καταθέτει προς την πολιτική ηγεσία συγκεκριμένες προτάσεις για την αντιμετώπιση της ακρίβειας και την αξιοποίηση αναπτυξιακών και χρηματοδοτικών εργαλείων, τη βελτίωση της πρόσβασης των επιχειρήσεων σε πηγές χρηματοδότησης αλλά και τη μείωση της φορολόγησης.

ΠΗΓΗ: «ΚΑΘΗΜΕΡΙΝΗ»

by Εργατικό Κέντρο

Στην τρίτη χειρότερη θέση στην ΕΕ βρίσκεται η Ελλάδα όσον αφορά την απασχόληση των προσφάτως αποφοίτων σχολών μεταδευτεροβάθμιας ή τριτοβάθμιας εκπαίδευσης, σύμφωνα με τη Eurostat. Συγκεκριμένα, μόλις 72,3% των νέων ηλικίας 20-34 ετών που έλαβαν το πτυχίο τους την τριετία 2020-2023 εργαζόταν το 2023. Το ποσοστό αυτό είναι σημαντικά χαμηλότερο από το αντίστοιχο για το σύνολο της ΕΕ, που ανέρχεται σε 83,5%. Η Μάλτα έχει τον υψηλότερο δείκτη απασχόλησης νέων αποφοίτων με 95,8%, ενώ ακολουθούν η Ολλανδία με 93,2% και η Γερμανία με 91,5%. Μαζί με την Ελλάδα, στην τριάδα των χωρών με τα χαμηλότερα ποσοστά απασχόλησης νέων αποφοίτων βρίσκονται η Ιταλία με μόλις 67,5% και η Ρουμανία με 74,8%.

Σε 22 από τις 27 χώρες της ΕΕ το εν λόγω ποσοστό είναι άνω του 80%. Την τελευταία δεκαετία έχει παρατηρηθεί σημαντική αύξηση στο ποσοστό απασχόλησης των προσφάτως αποφοίτων στην ΕΕ. Το 2013 ανερχόταν σε 74,3%, με την αύξηση που έχει πραγματοποιηθεί τα τελευταία δέκα χρόνια να αγγίζει το 10%. Η εν λόγω αύξηση είναι σταθερή, με μόνη εξαίρεση το 2020 που λόγω πανδημίας παρατηρήθηκε κάμψη. Οι χαμηλές επιδόσεις της χώρας μας στον εν λόγω δείκτη οφείλουν να προβληματίσουν γύρω από το καίριο ζήτημα της ανεργίας των νέων, αλλά και της διασύνδεσης της εκπαίδευσης με την αγορά εργασίας. Σύμφωνα με στοιχεία της ΕΛΣΤΑΤ για το α’ τρίμηνο του 2024, το 23,5% των νέων 20-24 ετών και το 20,2%των 25-29 ετών είναι άνεργοι. Το ποσοστό ανεργίας των αποφοίτων μεταδευτεροβάθμιας και τριτοβάθμιας εκπαίδευσης ανέρχεται σε 17,1% και 8,3% αντίστοιχα. Συγκριτικά με τις υπόλοιπες χώρες της ΕΕ, η Ελλάδα εμφανίζει το τέταρτο υψηλότερο ποσοστό ανεργίας στους νέους κάτω των 25 ετών με ποσοστό 22,5%, πίσω από την Ισπανία (25,9%) , τη Σουηδία (23,9%) και την Πορτογαλία (22,9%) . Την ίδια ώρα, η άτυπη απασχόληση στην Ελλάδα και την Πορτογαλία κινείται ως και σε διπλάσια ποσοστά από τις υπόλοιπες χώρες της Ευρωζώνης, σύμφωνα με έκθεση της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας του ΟΗΕ (ΔΟΕ).

Τα στοιχεία δημοσιοποιεί ρεπορτάζ του Euronews, που ταυτίζει την άτυπη απασχόληση ( informal employment) με τα «συμβόlαια μηδενικών ωρών». Όταν δηλαδή ο εργαζόμενος δουλεύει όποτε και όσο θέλει ο εργοδότης – όντας σε μια ιδιόμορφη περίπτωση ομηρίας. Όπως αναφέρει το ρεπορτάζ, οι «περιστασιακοί» εργαζόμενοι είναι ευάλωτοι λόγω της έλλειψης κοινωνικής και νομικής προστασίας. Η άτυπη απασχόληση στην Ευρώπη κινείται σε χαμηλότερα επίπεδα από τον παγκόσμιο μέσο όρο, εξακολουθεί να είναι υψηλή σε αρκετές χώρες. Η άτυπη απασχόληση ή αλλιώς γνωστή ως εργασία χωρίς σύμβαση, νομική προστασία ή κοινωνική ασφάλιση, παραμένει διαδεδομένη παγκοσμίως, εξηγεί το άρθρο. Σύμφωνα με τις εκτιμήσεις της ΔΟΕ για το 2023, το 58%του παγκόσμιου εργατικού δυναμικού απασχολείται στην άτυπη απασχόληση. Αφού εξαιρεθούν οι εργαζόμενοι στη γεωργία, το ποσοστό πέφτει στο 50%. Στην Ευρώπη και την Κεντρική Ασία, η άτυπη απασχόληση αφορούσε μέχρι πρόσφατα τον 1 στους 5 εργαζομένους.

Παρόλο που το ποσοστό αυτής της απασχόλησης είναι χαμηλότερο στις χώρες της ΕΕ σε σύγκριση με άλλες περιοχές, ένας σημαντικός αριθμός εργαζομένων σε όλη την Ευρώπη εξακολουθεί να συμμετέχει στην «άτυπη οικονομία» ή να απασχολείται με συμβάσεις μηδενικών ωρών εργασίας.

ΠΗΓΗ: «KONTRA NEWS»

by Εργατικό Κέντρο

Aπό σήμερα έως και τις 15 Οκτωβρίου 2024 τίθεται σε ισχύ το Καλάθι του μαθητή», με όλα τα είδη που απαιτούνται ενόψει της νέας σχολικής χρονιάς. Το καλάθι θα περιλαμβάνει σχολικά είδη, όπως τσάντες, κασετίνες, τετράδια, μπλοκ, ετικέτες, καλύμματα, μολύβια, μαρκαδόροι, ξυλομπογιές, γόμες, ξύστρες, διαβήτες, χάρακες και φωτοτυπικό χαρτί.

Στη σύσκεψη που πραγματοποιήθηκε προ ημερών με τους παράγοντες της αγοράς και στην οποία αποφασίστηκε η συγκεκριμένη δράση, ο υπουργός Ανάπτυξης, Τάκης Θεοδωρικάκος, ζήτησε από τους εκπροσώπους της αγοράς σχολικών ειδών να εξαντλήσουν όλα τα περιθώρια μείωσης του κέρδους και οι τιμές να είναι καλύτερες από πέρυσι. Ξεκαθάρισε, μάλιστα, πως η φετινή μείωση των τιμών στον κλάδο των χαρτικών δεν αφήνει περιθώρια δικαιολογίας για καμία ανατίμηση στα σχολικά είδη. Τόνισε, επίσης, πως θα υπάρξουν αυστηροί έλεγχοι από τη ΔΙΜΕΑ, ενώ -μετά από νομοθετική πρωτοβουλία για σχετικές παραβάσεις- το ανώτερο πρόστιμο έχει ανέλθει στα 5.000.000 ευρώ.

Οι επιχειρήσεις που θα εντάξουν προϊόντα τους στο καλάθι των σχολικών ειδών θα πρέπει να ενημερώνουν για τα είδη και τις τιμές τους το υπουργείο και την ψηφιακή πλατφόρμα e-katanalotis κάθε Τετάρτη, έχοντας εντάξει στο δικό τους καλάθι τουλάχιστον ένα προϊόν από κάθε κατηγορία. Ταυτόχρονα, οφείλουν να μεριμνούν για την επάρκεια και να διασφαλίζουν ότι τα προϊόντα που δηλώνονται στον κατάλογο και αποστέλλεται στο υπουργείο βρίσκονται στα καταστήματά τους και διατίθενται απρόσκοπτα στο καταναλωτικό κοινό. Αν τα αποθέματα προϊόντος που συμμετέχει στην πρωτοβουλία εξαντληθούν σε ένα ή περισσότερα καταστήματα, οι επιχειρήσεις οφείλουν να αντικαθιστούν προσωρινά το προϊόν που εξαντλήθηκε με αντίστοιχο προϊόν, που θα διατίθεται στην ίδια ή χαμηλότερη τιμή και στην ίδια ή μεγαλύτερη ποσότητα.

ΠΗΓΗ: «ΑΠΟΓΕΥΜΑΤΙΝΗ»

by Εργατικό Κέντρο

H κλιματική αλλαγή απειλεί ολοένα και μεγαλύτερο αριθμό ανθρώπων με «καταστροφικές» συνέπειες και οι απανταχού ειδικοί προειδοποιούν πως αν δεν ληφθούν επείγοντα και αποφασιστικά μέτρα, μια σειρά από κίνδυνοι, όπως οι πυρκαγιές, η λειψυδρία, οι πλημμύρες και η άνοδος της στάθμης της θάλασσας, θα αποτελέσουν τις νέες «σταθερές» στην καθημερινότητά μας. Ωστόσο, τα «απόνερα» αυτής της κρίσης και δη το κόστος στους οικογενειακούς προϋπολογισμούς έχει κάνει ήδη αισθητή την παρουσία του.

Σύμφωνα με έρευνα των «ΝΕΩΝ», η αντιμετώπιση των συνεπειών της κλιματικής αλλαγής και η προσαρμογή στη νέα κανονικότητα, είτε μιλάμε για τη χρήση κλιματισμού και την εγκατάσταση μονώσεων είτε για την ασφαλιστική κάλυψη και την ατομική προστασία, δημιουργεί ένα συνολικό κόστος 3.249 ευρώ στους πολίτες. Το ποσό αυτό αντιστοιχεί σε περίπου, 2,5 μέσους μισθούς ή σε 4 κατώτατους μισθούς. Δηλαδή το «καπέλο», σε σχέση με προηγούμενες δεκαετίες, με ηπιότερες θερμοκρασίες, υπολογίζεται σε σημερινές αξίες σε 1.860 ευρώ το χρόνο που αντιστοιχεί σε 1,5 σημερινό μέσο μηνιαίο μισθό ή σε 2,2 σημερινούς κατώτατους μισθούς (μεικτά). Πριν από λίγες δεκαετίες κανείς δεν φανταζόταν ότι η ζωή χωρίς air condition θα ήταν ανυπόφορη και ότι ο κλιματισμός αποτελεί βασικό εξοπλισμό για αυτοκίνητα και τα μέσα μεταφοράς. Σήμερα, η χρήση των κλιματιστικών είναι αναγκαία – ακόμη και σε περιοχές της Βορείου Ελλάδας – προσθέτοντας ένα σημαντικό έξοδο για τα νοικοκυριά. Για παράδειγμα, μια τετραμελής οικογένεια σε ένα αμόνωτο διαμέρισμα περίπου 80 τ.μ. στην Αθήνα, που λειτουργεί τη θερινή περίοδο τρία κλιματιστικά, (δύο συσκευές 9.000 BTU στα υπνοδωμάτια και μία 18.000 BTU στο καθιστικό), καταναλώνει μηνιαίως 1.077 KWh όταν τα κλιματιστικά είναι παλαιού τύπου και 623 KWhαντα κλιματιστικά είναι νέας τεχνολογίας υψηλής απόδοσης Α++. Με βάση μια μέση χρέωσης ρεύματος στα 15 λεπτά, το νοικοκυριό θα πληρώνει 161,55 ευρώ/μήνα, ενώ με κλιματιστικά νέας τεχνολογίας Α++ το κόστος ανέρχεται στα 93,55 ευρώ/ μήνα. Στο κόστος αυτό θα πρέπει να προστεθεί η αγορά κλιματιστικών, η οποία θεωρείται ότι αποσβαίνεται σε πέντε έτη.

Αν προσθέσουμε τη χρήση μόνωσης, την οποία επιλέγουν όλο και πιο πολλοί συμπολίτες μας προκειμένου να κρατήσουν τα σπίτια τους δροσερά το καλοκαίρι και ζεστά τον χειμώνα, ο λογαριασμός ξεφεύγει έτι περισσότερο. Σύμφωνα με στοιχεία από τεχνική εταιρεία που ειδικεύεται στον κλάδο, οι τιμές για θερμομόνωση και στεγανοποίηση κυμαίνονται γύρω στα 20 ευρώ/τ.μ. , ενώ το κόστος για θερμοπρόσοψη είναι γύρω στα 30 ευρώ/τ.μ. , ενώ με τις τρέχουσες τιμές η απόσβεση επιτυγχάνεται περίπου στα 5 χρόνια.

Παράλληλα, με δεδομένες τις φυσικές καταστροφές που πλήττουν τη χώρα, καθίσταται επιτακτική η ασφαλιστική κάλυψη. Στο πλαίσιο αυτό, το κόστος για την ασφάλιση ενός ακινήτου επιφανείας 80 τ.μ. και κατασκευής του 2000, διαμορφώνεται ετησίως κοντά στα 145 ευρώ (υπολογισμένο με κόστος ανακατασκευής 1.300 ευρώ το τ.μ.) . Θα πρέπει να σημειωθεί ότι στην ασφαλιστική πρακτική η βάση της ασφάλισης είναι η φωτιά και στις πρόσθετες καλύψεις των φυσικών καταστροφών περιλαμβάνονται ζημιές από πλημμύρα, καταιγίδα, θεομηνία, ανεμοστρόβιλο κ.ά.

Διατροφή

Με τα καλοκαίρια να γίνονται ολοένα πιο δύσκολα και τις πολύ υψηλές θερμοκρασίες να αποτελούν πια καθημερινότητα, η προστασία του δέρματος κρίνεται αναγκαία και απαραίτητη και το αντηλιακό χαρακτηρίζεται πλέον ως απαραίτητο «αξεσουάρ» 12 μήνες τον χρόνο, όχι μόνο τους τρεις του καλοκαιριού. Γι’ αυτό και η χρήση προϊόντων αντηλιακής προστασίας προσθέτει ένα σημαντικό κόστος, με μια τετραμελή οικογένεια να ξοδεύει περίπου 80 ευρώ για τέσσερα αντηλιακά υψηλής προστασίας, δύο για τους ενηλίκους και δύο παιδικά. Αντίστοιχα, στα μέτρα προστασίας των τελευταίων ετών έχουν προστεθεί οι ηλεκτρολύτες, τα ισοτονικά και τα συμπληρώματα διατροφής για την αποφυγή της θερμικής καταπόνησης.

Αντιμέτωπο με τις νέες προκλήσεις του καιρού, βέβαια, βρίσκεται και το καθημερινό τραπέζι, με τα τρόφιμα να παίρνουν διαρκώς την ανιούσα. Οι καταναλωτές θα πρέπει να συνηθίσουν ότι οι τιμές των οπωρολαχανικών και εν γένει των τροφίμων θα εξαρτώνται ολοένα και περισσότερο από την κλιματική αλλαγή, με την Τράπεζα της Ελλάδος να τη χαρακτηρίζει νέο παράγοντα αβεβαιότητας για την πορεία του πληθωρισμού. Χαρακτηριστικό παράδειγμα, σύμφωνα με δεδομένα από την ΕΛΣΤΑΤ, η μέση δαπάνη για τρόφιμα και αναψυκτικά ανά άτομο ανήλθε σε περίπου 286 ευρώ τον μήνα. Αυτό σημαίνει ότι για μια τυπική τετραμελή οικογένεια, το κόστος διατροφής μπορεί να είναι περίπου 1.144 ευρώ τον μήνα.

ΠΗΓΗ: «ΤΑ ΝΕΑ»

by Εργατικό Κέντρο

Tο στεγαστικό έχει αναρριχηθεί στις κορυφαίες, αν όχι στην κορυφαία θέση της πρωθυπουργικής ατζέντας ενόψει των εξαγγελιών στη ΔΕΘ. Η κυβέρνηση έχει διά διαρροών στον Τύπο ανοίξει όλη την γκάμα των μέτρων που εξετάζει, ταυτόχρονα όμως έχει διαμηνύσει με μεγάλη σαφήνεια ότι δεν πρέπει να αναμένεται «καλάθι παροχών» από τον Κυριάκο Μητσοτάκη (δηλώσεις κυβερνητικού εκπροσώπου) και ότι «δεν θα υπονομεύσουμε την οικονομική θέση της χώρας» (δηλώσεις υπουργού Οικονομικών Κωστή Χατζηδάκη). Τούτων δοθέντων, το ερώτημα είναι αν τα μέτρα για το στεγαστικό θα είναι αποτελεσματικά για την αντιμετώπιση του οξύτατου προβλήματος των υψηλών τιμών ακινήτων και ενοικίων.

Τα κλειστά σπίτια

Η κυβέρνηση πρέπει να αντιμετωπίσει ένα πρόβλημα ορισμού: για ποια και επομένως πόσα κλειστά σπίτια μιλάμε; Δεδομένου ότι στα υποψήφια μέτρα περιλαμβάνονται η επιβολή φορολογίας στα κλειστά σπίτια (ώστε να αναγκαστούν οι ιδιοκτήτες τους να τα βγάλουν στην αγορά) σε συνδυασμό με φοροκίνητρα και επιδότηση της ανακαίνισής τους, ο «λογαριασμός» έχει τη σημασία του. Η κυβέρνηση κάνει λόγο για 200.000 κλειστά ακίνητα, αφήνοντας έξω από το μέτρημα:

• Σπίτια που έχουν περάσει στην κυριότητα των τραπεζών και των funds μέσω πλειστηριασμών. Σε αυτή την κατηγορία οφείλεται κατά κύριο λόγο η μείωση του ποσοστού ιδιοκατοίκησης κατά 2,6 ποσοστιαίες μονάδες μεταξύ 2019 και 2022, που αντιστοιχεί σε περίπου 100.000 ακίνητα.
• Ακίνητα ιδιοκτησίας φορέων του Δημοσίου ή ιδρυμάτων, που υπολογίζονται επίσης σε περίπου 100.000.
•  300.000 περίπου κατοικίες που είναι «μπλοκαρισμένες» λόγω προβλημάτων ιδιοκτησίας (αμφισβήτηση κληρονομιών κ.λπ.).

Παρ’ όλο όμως που γίνεται λόγος για 200.000 κλειστές κατοικίες, στην κυβέρνηση υπάρχουν και δεύτερες σκέψεις: να προσδιορίσει ένα πιο περιορισμένο ως προς τον αριθμό target group με άλλα κριτήρια, π.χ. παλαιότητας. Σε αυτό το ενδεχόμενο, το κρίσιμο ερώτημα είναι αν ο περιορισμός του αριθμού θα γίνει γενικώς για λόγους δημοσιονομικής «τσιγκουνιάς», για να ελαχιστοποιηθεί το κόστος χρηματοδότησης των μέτρων, ή… ειδικώς, για να γίνουν πιο «γενναιόδωρα» τα μέτρα, αλλά για μικρότερο αριθμό ακινήτων. Σε αυτή τη δεύτερη περίπτωση, η κυβέρνηση θα αποφύγει πολύ τιμωρητικά μέτρα φορολογικής επιβάρυνσης των κλειστών ακινήτων και, αντίθετα, θα ρίξει το βάρος στα φορολογικά κίνητρα και στο ύψος της επιδότησης για την ανακαίνισή τους.

«Χρυσή βίζα» – Airbnb

Το άλλο πεδίο όπου θα μπορούσαν να ληφθούν ουσιαστικά μέτρα είναι η «Χρυσή βίζα» και το Airbnb. Εδώ η κυβέρνηση έχει ουσιαστικά προεξοφλήσει ότι δεν πρόκειται να λάβει ουσιαστικά μέτρα. Οι πρόσφατες δηλώσεις ήταν σαφέστατες:

«Οι βραχυχρόνιες μισθώσεις έχουν μια μεγάλη χρησιμότητα διότι αυξάνουν τις διαθέσιμες κλίνες και με αυτόν τον τρόπο βοηθούν το τουριστικό προϊόν της χώρας και την ίδια ώρα αυξάνουν το εισόδημα δεκάδων χιλιάδων συμπολιτών μας. Από την άλλη πλευρά είναι βέβαιο ότι σε μερικές περιοχές, όπως και στο εξωτερικό, δημιουργούν κάποιες δυσπλασίες. Εξετάζουμε προσεκτικά την εικόνα σε όλες τις επιμέρους περιοχές και θα παρέμβουμε με πνεύμα δικαιοσύνης χωρίς να δημιουργούμε θέμα στην αγορά βραχυχρόνιων μισθώσεων».

Όσον αφορά λοιπόν το Airbnb, δεν πρέπει να αναμένεται ρύθμιση με σημαντική αύξηση της φορολόγησής τους, επομένως τα όποια μέτρα θα έχουν οριακή επίδραση. Όσο για τη «Χρυσή βίζα», επίσης δεν πρέπει να αναμένεται οτιδήποτε ρηξικέλευθο. Η «Χρυσή βίζα» είναι η δημοσιονομική «κότα με τα χρυσά αυγά», που δεν πρόκειται να θιγεί με δραστικά μέτρα. Η αύξηση του ορίου στις 800.000 ευρώ απλώς θα επιβραδύνει τον ρυθμό της περαιτέρω επιβάρυνσης της αγοράς στέγης.

Το «Σπίτι μου 2»

Το πρόγραμμα «Σπίτι μου 2» θα έχει, τουλάχιστον βραχυπρόθεσμα, την αντίθετη, δηλαδή… αρνητική επίδραση, στην αύξηση των τιμών των κατοικιών και των ενοικίων. Η αυξητική επίδραση στις τιμές των κατοικιών θα είναι φυσική συνέπεια της αύξησης της ζήτησης για κατοικίες των συγκεκριμένων προδιαγραφών που προβλέπει το πρόγραμμα. Δεδομένου δε ότι το δυνητικό εύρος του προγράμματος είναι 30.000 κατοικίες, η αυξητική πίεση στις τιμές των ακινήτων αλλά και των ενοικίων θα είναι μεγάλη!

Αυτή είναι άλλωστε η εμπειρία από τον πρώτο κύκλο του προγράμματος («Σπίτι μου»), το οποίο απέτυχε ακριβώς γιατί με την εξαγγελία του αυξήθηκαν κατακόρυφα οι τιμές της συγκεκριμένης κατηγορίας ακινήτων. Η επέκτασή του στο ηλικιακό φάσμα των 25 έως 50 ετών, η επέκτασή του στα 30.000 σπίτια και η επακόλουθη αύξηση του μπάτζετ στα 2 δισ. ευρώ εξασφαλίζουν μεγαλύτερη επιτυχία στον δεύτερο κύκλο του προγράμματος, αλλά για τον ίδιο λόγο εξασφαλίζουν ότι θα πιέσει πολύ τις τιμές αγοράς και ενοικίων προς τα πάνω, μέχρι, αλλά σε δεύτερο χρόνο, να μειώσουν τη ζήτηση και άρα να ρίξουν τις τιμές!

ΠΗΓΗ: «ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ ΤΩΝ ΣΥΝΤΑΚΤΩΝ»

by Εργατικό Κέντρο

«Εκτοξεύεται» η ζήτηση για συγκατοίκηση στην Αθήνα, με τα σχετικά στοιχεία να δείχνουν ότι η τάση αυτή, από «αναγκαίο κακό», καθιερώνεται σταδιακά ως βιώσιμη επιλογή για την αντιμετώπιση της έλλειψης προσιτής στέγης.

Φοιτητές, εργαζόμενοι μερικής απασχόλησης ή και χαμηλόμισθοι εργένηδες αποτελούν τους βασικούς ενδιαφερομένους προς το παρόν. Ωστόσο, η σχετική «δεξαμενή» ζήτησης συνεχίζει να εμπλουτίζεται και με νέες κατηγορίες ανθρώπων, ιδίως νέους και νέες που δεν έχουν κατορθώσει να αναρριχηθούν στη μισθολογική κλίμακα, ώστε να μπορούν να καλύψουν μόνοι τους τις δαπάνες στέγασης.

Όπως εξηγεί στην «Κ» ο κ. Δομίνικος Πρίτης, ιδρυτής και επικεφαλής της ψηφιακής πλατφόρμας συγκατοίκησης MyRoomie, «ο αριθμός των χρηστών έχει τετραπλασιαστεί σε σχέση με την ίδια περίοδο πέρυσι, φτάνοντας στους 13.000, ενώ σε σχέση με τον προηγούμενο μήνα, καταγράφεται αύξηση κατά 30%. Η άνοδος αυτή οφείλεται στη συνειδητοποίηση ότι η λύση της συγκατοίκησης αρχίζει να εξελίσσεται σε μια βολική επιλογή, π.Χ. για φοιτητές ή χαμηλόμισθους, που επιθυμούν να μειώσουν τις δαπάνες για τη στέγασή τους.

Σημαντικό ρόλο έχει διαδραματίσει και το στεγαστικό επίδομα που δίνεται στους φοιτητές και το οποίο «πριμοδοτεί» τη συγκατοίκηση. Συγκεκριμένα, όσοι επιλέξουν τη συγκατοίκηση μπορούν να εισπράξουν 2.000 ευρώ έκαστος, δηλαδή 4.000 ευρώ για το σύνολο μιας ακαδημαϊκής χρονιάς , έναντι 1.500 ευρώ χωρίς συγκάτοικο. Αυτήν την περίοδο , η MyRoomie επιχειρεί να αυξήσει και την προσφορά ακινήτων, που σήμερα αριθμούν 2.000, δηλαδή μπορούν να καλύψουν μικρό μέρος της ζήτησης. Στο πλαίσιο αυτό, η ίδια η MyRoomie, μέσω της υπηρεσίας MyRoomie Safe Rent, προχωρά- ει στην ενοικίαση ακινήτων τα οποία διαχειρίζεται και διαθέτει η ίδια μέσω της πλατφόρμας. Μέχρι στιγμής, έχουν μισθωθεί 20 ακίνητα με τον τρόπο αυτό, με τον κ. Πρίτη να σημειώνει ότι «όλο και περισσότεροι ιδιοκτήτες δείχνουν να προτιμούν τη λύση τού να έχουν σταθερό ενοίκιο και μακρόχρονες ενοικιάσεις από το να διαχειρίζονται οι ίδιοι τις ενοικιάσεις». Με βάση τα πρόσφατα στοιχεία της Spitogatos.gr για τη φοιτητική κατοικία, το μέσο κόστος ενοικίασης ενός διαμερίσματος, επιφανείας 65 τ.μ. στο κέντρο της Αθήνας, αγγίζει πλέον τα 600 ευρώ, χωρίς να υπολογίζονται άλλες δαπάνες, όπως κοινόχρηστα, ηλεκτρικό ρεύμα, ύδρευση, πρόσβαση στο Διαδίκτυο, που αυξάνουν πολύ περισσότερο το μηνιαίο κόστος, φτάνοντας ακόμα και στο 80% του μέσου μισθού ενός μισθωτού του ιδιωτικού τομέα, που κυμαίνεται πέριξ των 1.000 ευρώ καθαρών απολαβών. Κάπως έτσι, όπως καλείται να μισθώσει ακίνητο ως εργένης ή φοιτητής, είναι σχεδόν αδύνατο να επιβιώσει.

Αν, αντιθέτως, το κόστος αυτό επιμεριστεί με κάποιον συγκάτοικο, η κατάσταση γίνεται πολύ πιο βιώσιμη. Παράλληλα, η μίσθωση μεγαλύτερων διαμερισμάτων, π.χ. 80 τ.μ., προσφέρει και μεγαλύτερη αξία, με δεδομένο ότι το κόστος/τ.μ. είναι χαμηλότερο, συγκριτικά με ένα μικρότερο ακίνητο. Συγκεκριμένα, ακίνητα των 30-40 τ.μ. (με ένα υπνοδωμάτιο) εκμισθώνονται αντί ενοικίων 10-15 ευρώ/τ.μ. (ή και παραπάνω) , ενώ όσο μεγαλώνει η επιφάνεια, τόσο μειώνεται η τιμή ανά τ.μ., με αποτέλεσμα το σχετικό κόστος να διαμορφώνεται σε πιο προσιτό επίπεδο, π.χ.  7-12 ευρώ/τ.μ. Μπορεί δηλαδή το μικρότερο ακίνητο να μισθωθεί αντί 400 ευρώ, αλλά ένα μεγαλύτερο ακίνητο, που θα επιτρέψει και έναν συγκάτοικο, θα απαιτήσει 600 ευρώ, μειώνοντας έτσι το κόστος ανά άτομο.

Ασφαλώς αυτό δεν είναι πάντα εύκολο ή απλό ως διαδικασία, καθώς τίθενται διάφορα ζητήματα, όπως το επίπεδο της συμβίωσης, η ασφάλεια, ακόμη και η ασυνέπεια κάποιου εκ των δύο. Αυτό το απαραίτητο «φιλτράρισμα» επιχειρεί να προσφέρει στην αγορά το MyRoomie, που πρόσφατα προχώρησε και σε ριζική αναβάθμιση των παρεχόμενων υπηρεσιών, μέσω της υπηρεσίας MyRoomie Plus, που προσφέρει αυξημένες παροχές, όπως για παράδειγμα η πρόσβαση του χρήστη σε περισσότερες αγγελίες, αλλά και επιβεβαιωμένους χρήστες και ακίνητα (δηλαδή όχι ψεύτικα και παραπλανητικά προφίλ).

Αλγόριθμος ταιριάσματος

Παράλληλα, επιχειρείται και μια κατηγοριοποίηση των ενδιαφερομένων συγκατοίκων, με βάση τα ενδιαφέροντά τους, προκειμένου να αυξηθεί η συμβατότητα μεταξύ τους (με τη βοήθεια και εργαλείων τεχνητής νοημοσύνης) . Μεταξύ άλλων, έχει ενσωματωθεί ένας έξυπνος αλγόριθμος ταιριάσματος, ώστε να βελτιωθεί ο εντοπισμός συμβατών συγκατοίκων, ενώ έχει λανσαριστεί και μια εξατομικευμένη αξιολόγηση προσωπικότητας, ειδικά σχεδιασμένη για καταστάσεις συγκατοίκησης, ώστε να βοηθάει τους χρήστες να βρουν τον ιδανικό συγκάτοικο.

ΠΗΓΗ: «ΚΑΘΗΜΕΡΙΝΗ»

by Εργατικό Κέντρο

Nέα υπερέσοδα κατέγραψε ο Προϋπολογισμός κατά το πρώτο επτάμηνο του έτους, σε μία περίοδο που η κυβέρνηση προσπαθεί με ημίμετρα να αντιμετωπίσει την ακρίβεια και τα τεράστια προβλήματα που αντιμετωπίζει η ελληνική κοινωνία. Παράλληλα, εκτοξεύτηκε το πρωτογενές πλεόνασμα, το οποίο το διάστημα Ιανουάριος – Ιούλιος διαμορφώθηκε στα 5,66 δισ. ευρώ, έναντι στόχου για πρωτογενές πλεόνασμα 1,65 δισ. ευρώ και πρωτογενούς πλεονάσματος 3,55 δισ. ευρώ για την ίδια περίοδο το 2023.

Υπενθυμίζεται πως το οικονομικό επιτελείο απορρίπτει κάθε εισήγηση για προσωρινή μείωση του ΦΠΑ στα τρόφιμα και στον ΦΠΑ στα καύσιμα, επικαλούμενο το υψηλό δημοσιονομικό κόστος, ωστόσο από την άλλη… τσέπη εισπράττει αυξημένα έσοδα.

Την ώρα, λοιπόν, που «χτίζεται» το καλάθι της ΔΕΘ, το οποίο δεν θα περιλαμβάνει φοροελαφρύνσεις πέραν των όσων έχουν εξαγγελθεί ήδη, τα φορολογικά έσοδα το διάστημα Ιανουάριος – Ιούλιος υπερέβησαν τον στόχο κατά 2, 19 δισ. ευρώ και διαμορφώθηκαν στα 36,86 δισ. ευρώ. Σύμφωνα με σχετική ανακοίνωση του υπουργείου Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών, η υπερεκτέλεση αυτή προέρχεται τόσο από την καλύτερη απόδοση των φόρων εισοδήματος φυσικών και νομικών προσώπων του προηγούμενου έτους που εισπράχθηκαν σε δόσεις μέχρι και το τέλος Φεβρουαρίου 2024 (σημειώνεται ότι εκτιμώμενο ποσό ύψους 647 εκατ. ευρώ προσμετράται στο δημοσιονομικό αποτέλεσμα του έτους 2023) όσο και από την καλύτερη απόδοση στην είσπραξη των φόρων του τρέχοντος έτους. Συνεπώς, η υπέρβαση των φορολογικών εσόδων που προσμετράται δημοσιονομικά στο έτος 2024 ανέρχεται σε 1,54 δισ. ευρώ.

Με τις τιμές στα τρόφιμα να καλπάζουν και τη βενζίνη να έχει σταθεροποιηθεί μια ανάσα από τα δύο ευρώ, τα κρατικά ταμεία συνεχίζουν να γεμίζουν από τους φόρους, λόγω των αυξημένων τιμών. Ειδικότερα, για τους κυριότερους φόρους της κατηγορίας αυτής παρατηρούνται τα εξής:

• Τα έσοδα από ΦΠΑ ανήλθαν σε 14,58 δισ. ευρώ και είναι αυξημένα έναντι του στόχου κατά 545 εκατ. ευρώ.

• Τα έσοδα των ΕΦΚ ανήλθαν σε 4,04 δισ. ευρώ και είναι αυξημένα έναντι του στόχου κατά 135 εκατ. ευρώ. BCE ECB EZE CENT • Τα έσοδα των φόρων ακίνητης περιουσίας ανήλθαν σε 1,8 δισ. ευρώ και είναι αυξημένα έναντι του στόχου κατά 73 εκατ. ευρώ.

• Τα έσοδα των φόρων εισοδήματος ανήλθαν σε 12,28 δισ. ευρώ και είναι αυξημένα έναντι του στόχου κατά 1,4 δισ. ευρώ, εκ των οποίων ο Φόρος Εισοδήματος Φυσικών Προσώπων είναι αυξημένος κατά 399 εκατ. ευρώ, ο Φόρος Εισοδήματος Νομικών Προσώπων αυξημένος κατά 811 εκατ. ευρώ και οι Λοιποί Φόροι Εισοδήματος αυξημένοι κατά 194 εκατ. ευρώ έναντι του στόχου.

ΠΗΓΗ: «ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ»

by Εργατικό Κέντρο

Οι χαμηλές συντάξεις και τα χρέη ωθούν όλο και περισσότερους συνταξιούχους στην απασχόληση μετά τα 67 τους έτη, με την εκτίμηση ότι την επόμενη διετία θα φθάσουν τους 250.000. Η κατάργηση της παρακράτησης του 30% της σύνταξης, όπως ψηφίστηκε με τον νόμο 5078/2023, έχει βρει μεγάλη ανταπόκριση. Πριν από αυτή την αλλαγή, μόλις 36.000 συνταξιούχοι είχαν δηλώσει ότι θα συνεχίσουν να εργάζονται μετά τη συνταξιοδότησή τους. Τώρα, μέχρι και τις 4 Ιουλίου 2024, είχαν εγγραφεί στη σχετική πλατφόρμα του e-ΕΦΚΑ 182.700 συνταξιούχοι!

Την ίδια ώρα ο ΕΦΚΑ προχώρησε στην επιβολή των πρώτων ποινών σε 1.700 εργαζόμενους συνταξιούχους που δήλωσαν μεν ότι απασχολούνται, χωρίς όμως να καταβάλουν τις ανάλογες εισφορές, παρακρατώντας τα οφειλόμενα ποσά από τη σύνταξη του Ιουλίου. Οι οφειλόμενες εισφορές αφορούν το πεντάμηνο Ιανουαρίου – Μαΐου 2024, αλλά από τη σύνταξη των 1.700 «παραβατών» συνταξιούχων παρακρατήθηκαν οι εισφορές του πρώτου διμήνου, δηλαδή του Ιανουαρίου και του Φεβρουαρίου.

Υπενθυμίζεται ότι με τον νέο νόμο (Ν.5078/2023) αντί της μείωσης της σύνταξης κατά 30% οι εργαζόμενοι συνταξιούχοι, πέραν των εισφορών που καταβάλλουν ανάλογα με το είδος της απασχόλησης (μισθωτοί ή ελεύθεροι επαγγελματίες) , έχουν υποχρέωση να καταβάλουν και ειδικό πόρο υπέρ του e-ΕΦΚΑ. Ο ειδικός αυτός πόρος είναι 10% επί του μισθού που λαμβάνουν από την εργασία τους, ενώ οι ελεύθεροι επαγγελματίες καταβάλλουν και μισή επιπλέον εισφορά σύνταξης.

Tέσσερις κατηγορίες

Η δήλωση απασχόλησης είναι υποχρεωτική για τέσσερις κατηγορίες συνταξιούχων:

1. Συνταξιούχοι του e-ΕΦΚΑ οι οποίοι ξεκίνησαν να εργάζονται οποτεδήποτε πριν από την έναρξη ισχύος της απόφασης και συνεχίζουν να απασχολούνται μέχρι σήμερα.

2. Συνταξιούχοι του e-ΕΦΚΑ οι οποί- οι ξεκίνησαν να εργάζονται από 11/1/2024, ακόμα και εάν έχουν διακόψει την απασχόλησή τους.

3. Όσοι έχουν υποβάλει ή υποβάλλουν εφεξής αίτηση συνταξιοδότησης και συνεχίζουν χωρίς διακοπή την απασχόλησή τους.

4. Όσοι υποβάλλουν αίτηση συνταξιοδότησης και αναλαμβάνουν εργασία μετά την υποβολή της. Η διαδικασία δήλωσης είναι εξαιρετικά γρήγορη και απλή. Οι απασχολούμενοι συνταξιούχοι πρέπει να υποβάλουν σχετική δήλωση στην ιστοσελίδα του e -ΕΦΚΑ, στην οποία δηλώνεται τόσο η ανάληψη της απασχόλησης όσο και η συνδρομή προϋποθέσεων για την εξαίρεση από την καταβολή πόρου υπέρ e-ΕΦΚΑ ή και από την καταβολή ασφαλιστικών εισφορών.

Διευκρινίζεται ότι οι εργαζόμενοι συνταξιούχοι δικαιούνται προσαύξηση της σύνταξής τους κατά 0,77% για κάθε έτος που πληρώνουν εισφορές ως εργαζόμενοι, με αποτέλεσμα όσοι μέχρι σήμερα έχουν δηλώσει την εργασία τους, όταν σταματήσουν να εργάζονται, να δικαιούνται μια μικρή αύξηση στο ανταποδοτικό σκέλος της σύνταξής τους.

Επισημαίνεται ότι ο νόμος 5078/2023, με τον οποίο θεσπίστηκε η κατάργηση της μείωσης της σύνταξης κατά 30%, ώστε οι συνταξιούχοι να έχουν κίνητρο να δηλώνουν την απασχόλησή τους, προβλέπει ότι σε περίπτωση συνταξιούχου που απασχολείται παράνομα (χωρίς δήλωση) επιβάλλεται πρόστιμο ίσο με 12 μηνιαίες συντάξεις. Εάν δηλώνεται η απασχόληση αλλά δεν πληρώνονται εισφορές, γίνεται παρακράτηση των οφειλόμενων εισφορών από τη σύνταξη, ακόμα και αν χρειαστεί να παρακρατηθεί όλη η σύνταξη.

Τέλος, τονίζεται ότι ορισμένες κατηγορίες συνταξιούχων εξαιρούνται από την καταβολή πόρου υπέρ e-ΕΦΚΑ, όπως άτομα με ψυχική αναπηρία, πολύτεκνοι με ανήλικα παιδιά ή φοιτητές, και συνταξιούχοι λόγω αναπηρίας.

ΠΗΓΗ: «ΤΑ ΝΕΑ»

by Εργατικό Κέντρο

Τη συνολική αναμόρφωση του πλαισίου που διέπει το εργόσημο δρομολογεί το επόμενο χρονικό διάστημα το υπουργείο Εργασίας, μετά τις πλείστες περιπτώσεις καταστρατήγησής του που εντοπίστηκαν κατά τη διενέργεια ελέγχων του ΕΦΚΑ και της Εθνικής Αρχής Διαφάνειας.

«Είδαμε προβλήματα σε όλους σχεδόν τους τομείς, δηλαδή από τον τομέα της υπαγωγής, δηλαδή το ποιοι μπορούν να ασφαλιστούν με αγροτικό εργόσημο. Σε αρκετές περιπτώσεις πιθανόν το εργόσημο να χρησιμοποιήθηκε είτε για μαύρου χρήματος είτε, ενδεχομένως, και για μεγάλης έκτασης φοροδιαφυγή» παραδέχθηκε ο υφυπουργός Εργασίας Πάνος Τσακλόγλου.

Πλέον το υπουργείο αναμένει τις προτάσεις από την ομάδα εργασίας η οποία σχηματίστηκε μετά το πόρισμα της Εθνικής Αρχής Διαφάνειας, προκειμένου να προχωρήσει σε αλλαγές. Σύμφωνα με τον κ. Τσακλόγλου, μία από αυτές θα μπορούσε να είναι η ψηφιοποίηση της διαδικασίας πληρωμών μέσω τραπεζών. αντί του σημερινού συστήματος που γίνεται μέσω των ΕΛ.ΤΑ.

Το εργόσημο θεσπίστηκε ως μέτρο το 2010, παρουσιάζει, όμως, σημαντικές δυσλειτουργίες, με αποτέλεσμα πολλοί εργοδότες και εργαζόμενοι να εκμεταλλεύονται τις «τρύπες» του συστήματος. Ο έλεγχος της Εθνικής Αρχής Διαφάνειας άρχισε κατόπιν αιτήματος της Γενικής Διεύθυνσης Εισφορών του e-ΕΦΚΑ κι έφερε στο φως πολλές περιπτώσεις καταστρατήγησης της νομοθεσίας, με ενδεικτικότερες τις εξής:

1) 24.779 εργάτες κι εργάτριες γης δεν είχαν ασφαλιστεί στον ΕΦΚΑ για οποιαδήποτε απασχόληση, ενώ φέρεται ότι έχουν εισπράξει ιδιαίτερα υψηλά ποσά ως αποζημίωση για παροχή εργασίας. Για παράδειγμα, εργάτης έλαβε αποζημίωση ύψους 540.478 χωρίς στον ΕΦΚΑ να υπάρχει το παραμικρό ένσημο.

2) Εργάτες κι εργάτριες γης φέρεται ότι εξαργύρωσαν υπέρογκα ποσά μέσω εργόσημου. Για παράδειγμα, εργάτης έλαβε το 2017 αμοιβές μέσω εργοσήμου ύψους 195.660 ευρώ, το 2018 αμοιβές ύψους 293.000 ευρώ, το 2019 πήρε 230.557 ευρώ, ενώ το 2020 έλαβε μέσω εργοσήμου αμοιβή ύψους 519.031 ευρώ.

3) 49.799 εργοδότες δήλωσαν υπέρογκα ποσά αμοιβής σε εργάτες, αρκετοί εκ των οποίων είχαν παράλληλα εκδώσει εργόσημα αξίας άνω των 15.000 ευρώ το καθένα. Υπήρξε για παράδειγμα εργοδότης που το 2017 είχε δηλώσει ως αμοιβές προς εργάτες 986.802,33 ευρώ, σκηνικό που επαναλήφθηκε και τα επόμενα χρόνια.

4) Εργάτης γης δηλώθηκε να έχει απασχοληθεί το 2017 από 29 εργοδότες, το 2018 από 58 εργοδότες, το 2019 από 35 εργοδότες και από 42 εργοδότες το 2020. Οι δηλωθείσες εργοδοτικές δαπάνες για το συγκεκριμένο άτομο ανέρχονται, αντίστοιχα, σε 195.660,66 ευρώ, 277.180,77 ευρώ, 211.756,82 ευρώ και 519.031,34 ευρώ.

ΠΗΓΗ: «ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ»

by Εργατικό Κέντρο

Από το Υπουργείο Εργασίας ετοιμάζονται, για τον λόγο αυτό, μέτρα στήριξης των μέσων μισθών, που θα εστιάζουν ακριβώς στην καλύτερη αξιοποίηση και επέκταση των Κλαδικών Συμβάσεων. Έτσι, εκτιμάται ότι μπορεί να προκύψει πραγματική αύξηση στο εισόδημα εκατοντάδων χιλιάδων εργαζόμενων, οι οποίοι βρίσκονται σε υψηλότερο κλιμάκιο και άρα δέχονται περιορισμένη την επίδραση των κατώτατων αποδοχών. Με τις σχετικές ανακοινώσεις να αναμένονται σε αδρές γραμμές στη ΔΕΘ από τον πρωθυπουργό, Κυριάκο Μητσοτάκη, οι κατευθύνσεις που έχουν δοθεί έως τώρα εστιάζονται στα εξής επίμαχα σημεία: Στήριξη των επιχειρήσεων με περαιτέρω μείωση ασφαλιστικών εισφορών, ώστε να προσφέρουν αυξήσεις αισθητά πάνω από τα επίπεδα του πληθωρισμού. Προώθηση των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας (ΣΣΕ) με ταχύτατη επέκτασή τους για το σύνολο ενός κλάδου, ακόμα και αν κάποιες από τις μνημονιακές προϋποθέσεις που έχουν τεθεί δεν θα εφαρμόζονται πλήρως και θα παρακάμπτονται. Χορήγηση των τριετιών όπου διαπιστώνεται ότι «μπλοκάρονται» από επιχειρήσεις, με εκτεταμένους ελέγχους από την Ανεξάρτητη Αρχή Επιθεώρησης Εργασίας (ΑΑΕΕ) και σε αυτό το πεδίο. Έλεγχος και για την καταβολή του επιδόματος γάμου (10% επί του μισθού).

Όλα τα παραπάνω, αν εφαρμοστούν, εκτιμάται ότι θα δώσουν «ανάσα» σε χιλιάδες εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα, οι οποίοι στενάζουν υπό το βάρος της παρατεταμένης ακρίβειας σε βασικά προϊόντα και υπηρεσίες.

Ειδικά ως προς το σκέλος των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας (ΣΣΕ) , διαπιστώνεται ότι η αποδυνάμωσή τους, που συντελέστηκε το 2010, λόγω οικονομικής κρίσης και μνημονίων, παραμένει σχεδόν αμετάβλητη. Από τις 65 κλαδικές συμβάσεις και τις 14 ομοιοεπαγγελματικές που είχαν καταγραφεί το 2010, το 2023 υποχώρησαν στις 16 και 7 αντίστοιχα. Επίσης, το 2023 υπήρχαν άλλες 43 κλαδικές και ομοιοεπαγγελματικές συμβάσεις που βρίσκονταν σε ισχύ. Συνολικά, υπολογίζεται ότι ανέρχονται σε 808.000 οι εργαζόμενοι στον ιδιωτικό τομέα που με τον έναν ή τον άλλο τρόπο καλύφθηκαν το 2023 από μια τέτοια συλλογική σύμβαση. Με δεδομένο ότι, από τα στοιχεία του συστήματος «Εργάνη», το σύνολο των μισθωτών εργαζομένων ήταν την ίδια περίοδο 2.550.090, προκύπτει ότι κάλυψη από ΣΣΕ είχε μόνο το 31,6% του συνόλου. Σε αυτό το μικρό ποσοστό ένταξης των εργαζομένων σε ΣΣΕ επιδρά και το πρόσθετο στοιχείο ότι από τις 43 ΣΣΕ του 2023 μόλις οι 5 κηρύχθηκαν από το υπουργείο Εργασίας ως γενικώς υποχρεωτικές στους κλάδους τους (ξενοδοχεία, τουριστικά και επισιτιστικά καταστήματα, αισθητικοί, ιδιωτική ασφάλιση και ναυτικά επαγγέλματα). Οι υπόλοιπες ΣΣΕ, όπως σημειώνεται στην Ετήσια Έκθεση για την Ελληνική Οικονομία από το Ινστιτούτο Εργασίας (ΙΝΕ) της ΓΣΕΕ, είναι υποχρεωτικές μόνο για τα μέλη των συμβαλλόμενων μερών (εργοδοτών και εργαζομένων) . Διαπιστώνεται όμως, η πρακτική πολλών επιχειρήσεων να δηλώνουν ότι δεν είναι μέλη των εργοδοτικών τους οργανώσεων, με σκοπό να αποφύγουν την εφαρμογή των ΣΣΕ, άρα και των αυξήσεων που απορρέουν από αυτές . Εκεί ακριβώς, αναμένεται να επιδιώξει να παρέμβει το υπουργείο Εργασίας για να αντιστρέψει την κατάσταση.

Ευρωπαϊκή Οδηγία

Έτσι, διαπιστώνεται ότι δεν έχει σημειωθεί καμία ουσιαστική βελτίωση, αναφορικά με την αναμόρφωση του θεσμικού πλαισίου των συλλογικών διαπραγματεύσεων, ώστε να αυξηθεί και ο αριθμός των ΣΣΕ.

Η έκδοση της Ευρωπαϊκής Οδηγίας (2022/2041) για τους «επαρκείς κατώτατους μισθούς στην Ε.Ε. » προβλέπει ότι στα κράτη-μέλη (όπως η Ελλάδα), όπου η κάλυψη από συλλογικές διαπραγματεύσεις υπολείπεται του 80% των εργαζομένων, οφείλουν να θεσπίσουν πλαίσιο με τους αναγκαίους όρους για την προ- ώθησή τους. Σε αυτό το επίπεδο και με δεδομένο ότι η συγκεκριμένη Οδηγία πρέπει να κυρωθεί στο εθνικό δίκαιο της Ελλάδας το αργότερο μέχρι τις 15 Νοεμβρίου, επίκεινται παρεμβάσεις από το υπουργείο Εργασίας ώστε να στηριχθούν οι συλλογικές διαπραγματεύσεις. Η αρμόδια υπουργός, Νίκη Κεραμέως, έχει αναφερθεί σε μικρές παρεμβάσεις στο πλαίσιο της συγκεκριμένης Οδηγίας. Δεν μπορούν, ωστόσο, να αποκλειστούν ευρύτερες πρωτοβουλίες προς τις συνδικαλιστικές οργανώσεις(εργαζομένων και εργοδοτών) , ώστε να στηριχθούν περισσότερο στο μέλλον οι Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας.

«Αγκάθι» η ακρίβεια

Το γεγονός ότι η πτώση των πραγματικών μισθών στην Ελλάδα, όπως αναδείχτηκε στην πρόσφατη Έκθεση για την Ελληνική Οικονομία από το Ινστιτούτο Εργασίας (ΙΝΕ) της ΓΣΕΕ, οφείλεται στην ταχύτερη αύξηση των τιμών των καταναλωτικών αγαθών και υπηρεσιών, σε σχέση με τους ονομαστικούς μισθούς, επίσης προβληματίζει. Είναι χαρακτηριστικό ότι ο ονομαστικός μέσος μισθός θα μπορούσε να αυξηθεί 10,9% το 2022 και 4,5% το 2023. Αντ’ αυτού το 2022 αυξήθηκε μόλις κατά 1,4% για να καλύψει τον στόχο του 4,5% έναν χρόνο αργότερα. Το διανεμητικό κενό των 9,5 ποσοστιαίων μονάδων που καταγράφηκε το 2022, ακόμα ταλαιπωρεί την αγορά εργασίας και φέρει αρνητική επίδραση στους μέσους μισθούς. Γι’ αυτό τον λόγο η μείωση των ασφαλιστικών εισφορών κατά μισή ποσοστιαία μονάδα με το νέο έτος εκτιμάται ότι θα συνδράμει στη βελτίωση των ονομαστικών μισθών, θα περιορίσει το διανεμητικό κενό, άρα θα βοηθήσει και τους μέσους μισθούς να ανακάμψουν.

ΠΗΓΗ: «ΝΑΥΤΕΜΠΟΡΙΚΗ»

by Εργατικό Κέντρο