Blog

ΤΗΝ ΙΔΙΑ ΣΤΙΓΜΗ έχει φουντώσει η μάχη του σωματείου στο εργοτάξιο του σταθμού Βενιζέλου, καθώς οι πρόσφατες αποκαλύψεις της “Εφ. Συν.” για τις εργασιακές συνθήκες (05.05.2022 ,”Ρισκάρουν ζωές για να προλάβουν!”) οδήγησαν σε σύσταση σωματείου το οποίο καλείται “εργοδοτικό” οπότε ετοιμάζεται δεύτερο το οποίο θα είναι διεκδικητικό. Στο σκάμμα της Βενιζέλου εργάζονται σήμερα περισσότεροι από 200 άνθρωποι με σύμβαση που δεν την έχουν δει και η οποία λογικά πάει τουλάχιστον μέχρι τον Μάρτιο του 2023.

Με δεδομένο ότι το κατασκευαστικό κομμάτι του έργου έχει 50 εργαζόμενους που έχουν εδώ και χρόνια σωματείο είναι φανερό ότι ο κύριος όγκος των προσωρινά εργαζομένων είναι μεγαλύτερος όσων έχουν την παλιά σύμβαση. Ο κλάδος του κατασκευαστικού είναι τον τελευταίο μήνα διαρκώς σε κινητοποιήσεις. Αν μπουν σε κινητοποιήσεις και οι εργαζόμενοι στη Βενιζέλου, υπάρχει μεγάλο πρόβλημα. Γι’ αυτό στήθηκε ένα και ετοιμάζεται και δεύτερο σωματείο, καθώς όπως λένε σήμερα εργαζόμενοι “δεν γίνεται αυτός που εμφανίζεται δήθεν ως συνδικαλιστής να κρατάει ρολόι πόσο πάνε οι άνθρωποι στην τουαλέτα…” ή να τους απειλούν με απολύσεις. Κι αυτό είναι το λιγότερο, διότι υπάρχουν πολλές απαράδεκτες συμπεριφορές σε βάρος των εργατών στο κομμάτι της ανασκαφής.

Πηγή: “H EΦΗΜΕΡΙΔΑ ΤΩΝ ΣΥΝΤΑΚΤΩΝ”

Μπορεί να βρισκόμαστε στην καρδιά του καλοκαιριού και οι θερμοκρασίες να χτυπούν κόκκινο, αλλά κάποια νοικοκυριά θα εισπράξουν επίδομα θέρμανσης Μάλιστα, το ποσό του επιδόματος θα το δουν στον τραπεζικό τους λογαριασμό έως τις 10 Αυγούστου 2022. Σύμφωνα με την απόφαση που υπογράφουν οι Χρήστος Σταϊκούρας, Θόδωρος Σκυλακάκης και Απόστολος Βεσυρόπουλος, τα νοικοκυριά που χρησιμοποιούν για να ζεσταθούν θερμική ενέργεια μέσω τηλεθέρμανσης, θα πρέπει να καταχωρίσουν έως τη 15η Ιουλίου 2022 τα δικαιολογητικά αγορών της περιόδου από 1ης Οκτωβρίου 2021 έως 31 Μαρτίου 2022 με ημερομηνία έκδοσης του παραστατικού πληρωμής έως την 30ή Ιουνίου 2022.

Πηγή: “ΤΑ ΝΕΑ”

Την επέκταση του προγράμματος απασχόλησης της ΔΥΠΑ (πρώην ΟΑΕΔ) για μακροχρόνια άνεργους ηλικίας 55 έως 67 ετών ώστε να δημιουργηθούν 6.500 επιπλέον θέσεις εργασίας και την έναρξη ενός νέου προγράμματος, που θα καλύπτει 10.000 μακροχρόνια άνεργους άνω των 45 ετών ανακοίνωσε πριν από λίγες μέρες o Κυριάκος Μητσοτάκης.

Ο πρωθυπουργός συναντήθηκε σήμερα με ωφελούμενους του προγράμματος απασχόλησης της ΔΥΠΑ (πρώην ΟΑΕΔ) για μακροχρόνια άνεργους ηλικίας 55 έως 67 ετών. Κατά τη διάρκεια συζήτησης που είχε με ωφελουμένους, γυναίκες και άνδρες που συγκαταλέγονται στους 8.000 – οι οποίοι έχουν πλέον βρει εργασία σε δήμους, περιφέρειες, νοσοκομεία, ασφαλιστικά ταμεία και ΚΕΠ χάρη στο υφιστάμενο πρόγραμμα-  ο Κυριάκος Μητσοτάκης ανακοίνωσε ότι οι συνολικά 8.500 θέσεις που προβλέπονται έως σήμερα θα αυξηθούν σε 1 5.000 με προϋπολογισμό 117 εκατομμύρια ευρώ.

ΝΕΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΠΑ ΜΑΚΡΟΧΡΟΝΙΑ ΑΝΕΡΓΟΥΣ ΑΝΩ ΤΩΝ 45 ΕΤΩΝ

Το νέο πρόγραμμα απασχόλησης για μακροχρόνια άνεργους ηλικίας άνω των 45 ετών, στον ιδιωτικό τομέα, θα δίνει έμφαση σε περιοχές που θεωρούνται θύλακες υψηλής ανεργίας.

Έχοντας προϋπολογισμό 120 εκατ. ευρώ, θα χρηματοδοτηθεί από το Ταμείο Ανάκαμψης με στόχο να ξεκινήσει άμεσα η υλοποίησή του θα έχει διάρκεια 12 έως 18 μήνες και θα προβλέπει μηνιαία επιχορήγηση μισθού και εισφορών 653 έως 746 ευρώ για τη δημιουργία νέων θέσεων εργασίας. “Υπάρχει ένα στερεότυπο -ξέρετε- στην Ελλάδα, ότι η κοινωνική πολιτική πρέπει να είναι κάποιων συγκεκριμένων ιδεολογικών χώρων. Νομίζω ότι εμείς έχουμε αποδείξει έμπρακτα ότι αυτό δεν ισχύει” τόνισε ο Κυριάκος Μητσοτάκης επισημαίνοντας πως η Πολιτεία έχει αφενός τις γνώσεις και αφετέρου τους πόρους ώστε να μειωθεί δραστικά η ανεργία και να αυξηθεί η απασχόληση. “Αυτή τη στιγμή ερχόμαστε και παντρεύουμε τρία πράγματα: πολιτική βούληση, τεχνογνωσία, η οποία υπάρχει και στο υπουργείο και στη ΔΥΠΑ, αλλά και ταυτόχρονα χρηματοδοτικά εργαλεία” σημείωσε ο πρωθυπουργός. “Η Δημόσια Υπηρεσία Απασχόλησης, σε συνδυασμό με μια κατεύθυνση από την πολιτική ηγεσία, αξιοποιώντας τα χρηματοδοτικά εργαλεία τα οποία έχουμε αυτή τη στιγμή από το Ταμείο Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας, αλλά και από τα προγράμματα του ΕΣΠΑ, νομίζω ότι μπορούμε πραγματικά να πάμε τις ενεργητικές πολιτικές απασχόλησης σε ένα άλλο επίπεδο και αυτός είναι ο στόχος μας” προσέθεσε.

Η ΕΠΕΚΤΑΣΗ ΤΟΥ ΥΦΙΣΤΑΜΕΝΟΥ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΟΣ

Στο πλαίσιο της στρατηγικής της κυβέρνησης για τη στήριξη μακροχρόνια ανέργων κατά τη διάρκεια της πανδημίας και της τακτικής αξιολόγησης των προγραμμάτων από τη διοίκηση του πρώην ΟΑΕΔ για την ενίσχυση της κοινωνικής πολιτικής, τον Ιούλιο του 2020 διευρύνθηκε σημαντικά ο αριθμός των φορέων που μπορούσαν να λάβουν μέρος στο “55 έως 67” ενώ η επίδοση αυξήθηκε στο 75% από το 50% και το ανώτατο όριο ανήλθε στα 750 ευρώ έναντι των 600 που προβλέπονταν αρχικά.

Σημειώνεται ότι το πρόγραμμα ξεκίνησε το 2017, όμως το 2018 ο τότε στόχος των 10.000 θέσεων μειώθηκε στο μισό και έως τον Ιούλιο του 2020 είχαν γίνει λιγότερες από 1.500 προσλήψεις. Ωστόσο, ύστερα από τις αλλαγές που υπήρξαν, η αποτελεσματικότητά του αυξήθηκε δραστικά και μέσα στο διάστημα περίπου δυο ετών που ακολούθησε έγιναν 8.000 προσλήψεις.

“Είναι ένα πρόγραμμα το οποίο ξεκίνησε πριν από 4-5 χρόνια περίπου, αλλά από το 2020 και μετά ενισχύθηκε πάρα πολύ” δήλωσε κατά τη διάρκεια της συζήτησης ο υπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων Κωστής Χατζηδάκης.” Δηλαδή, ενώ μέχρι τις εκλογές ήταν στο πρόγραμμα αυτό γύρω στους 1.000-1.500 ανθρώπους πήγαμε σε μεγαλύτερες ταχύτητες, το αναδιαρθρώσαμε και πια είναι 8.000 και πλέον οι ωφελούμενοι”. Δικαιούχοι – εργοδότες του υφιστάμενου προγράμματος είναι φορείς της Δημόσιας Διοίκησης. Ενδεικτικά, στο πρόγραμμα έχει ενταχθεί πλήθος ΝΠΔΔ, όπως δήμοι, περιφέρειες, ασφαλιστικά ταμεία, νοσοκομεία, κέντρα κοινωνικής πρόνοιας, ιερές μητροπόλεις, η ΣΤΑΣΥ, καθώς και δημοτικές επιχειρήσεις από το σύνολο της επικράτειας.

Πηγή: “ΕΛΕΥΘΕΡΟΣ ΤΥΠΟΣ”

Χθες στις 18:00 άρχισε η ηλεκτρονική υποβολή αιτήσεων για την πρόσληψη έκτακτου εκπαιδευτικού προσωπικού με σύμβαση εξαρτημένης εργασίας ορισμένου χρόνου για τα 31 Ινστιτούτα Επαγγελματικής Κατάρτισης (ΙΕΚ) της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης ΔΥΠΑ έτους κατάρτισης 2022-2023. Η προθεσμία υποβολής αιτήσεων λήγει την Κυριακή, 10 Ιουλίου 2022 και ώρα 23:59.

Η υποβολή των αιτήσεων γίνεται αποκλειστικά μέσω του gov.gr με τους κωδικούς TAXIS στη διεύθυνση https://www.gov.gr/ipiresies/ekpaideuse/katartise-kai-ekpaideutiko-periekhomeno/aitese oromisthion-ekpaideutikon-iek oaed.

Συγκεκριμένα η διαδρομή είναι gov.gr –> Εκπαίδευση –>  Κατάρτιση και εκπαιδευτικό περιεχόμενο –> Αίτηση ωρομισθίων εκπαιδευτικών ΙΕΚ-ΔΥΠΑ. Οι υποψήφιοι έχουν δικαίωμα, προκειμένου να αξιολογηθούν και να ενταχθούν στους πίνακες επιλογής υποψηφίων ωρομισθίων εκπαιδευτών, να επιλέξουν τα ΙΕΚ-ΔΥΠΑ της Περιφέρειας Αττικής που επιθυμούν ή τα ΙΕΚ ΔΥΠΑ μίας και μόνο Περιφερειακής Ενότητας για την υπόλοιπη Ελλάδα. Τα δικαιολογητικά των υποψηφίων που αναφέρονται στην προκήρυξη πρέπει να επισυναφθούν στην ηλεκτρονική αίτηση σε μορφή PDF.

Πηγή: “ΤΥΠΟΣ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ”

Οριστική λύση στον “γόρδιο δεσμό” της πρόωρης συνταξιοδότησης δημοσίων υπαλλήλων μετά την αναμενόμενη αρνητική γνωμοδότηση (όχι απόφαση) του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους, σχεδιάζει να δώσει το υπουργείο Εργασίας.

Σύμφωνα με πληροφορίες, μελετάται η έκδοση υπουργικής απόφασης ή κατάθεση τροπολογίας που θα καλύπτει τους δημοσίους υπαλλήλους οι οποίοι υπέβαλαν ήδη αίτηση συνταξιοδότησης πριν από την έκδοση της υπουργικής απόφασης και μπορεί να αποχωρήσουν με μειωμένα όρια.

Ειδικότερα η λύση που εξετάζεται είναι να επιτραπεί η έξοδος με τα όρια των 56 και 58 ετών σε όσους υπέβαλαν παραιτήσεις συμπληρώνοντας τις ηλικίες των 56 και 58 ετών το 2022 με το σκεπτικό ότι κατά την πάγια ασφαλιστική πρακτική αναζητείται η συμφερότερη επιλογή για τον ασφαλισμένο.

Οι άμεσα ενδιαφερόμενοι είναι οι εκπαιδευτικοί που με τη νέα διαδικασία τον Φεβρουάριο υπέβαλαν παραιτήσεις και θα αποχωρήσουν για σύνταξη τον Αύγουστο. Επισημαίνεται ότι κυρίως γυναίκες επέλεξαν να βγουν με διατάξεις μειωμένης κλείνοντας φέτος τα 56 ή 58 και θεωρείται βέβαιο ότι η συνταξιοδότησή τους θα προχωρήσει κανονικά με βάση τη ρύθμιση που θα φέρει το υπουργείο Εργασίας. Ανώτατη πηγή του υπουργείου Εργασίας τόνιζε ότι ανεξαρτήτως της γνωμοδότησης “δεν πρόκειται να μείνουν μετέωροι όσοι έχουν κάνει ή πρόκειται να κάνουν αίτηση συνταξιοδότησης” για να προσθέσει ότι “το Νομικό Συμβούλιο γνωμοδοτεί επί του θέματος και δεν αποφασίζει”.

Στον “αέρα” βρέθηκαν το προηγούμενο διάστημα χιλιάδες δημόσιοι υπάλληλοι των οποίων η αίτηση συνταξιοδότησης κόλλησε στο Γενικό Λογιστήριο του Κράτους εν αναμονή της γνωμοδότησης του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους (ΝΣΚ) το οποίο θα έκρινε αν δικαιούνται ή όχι πρόωρη σύνταξη. Το υπουργείο Εργασίας έχει αυτή τη στιγμή στα χέρια του ενημερωτικό σημείωμα από το Νομικό Συμβούλιο του Κράτους (και αναμένει ολόκληρο το κείμενο της γνωμοδότησης) και δέχεται τα 62 έτη ως βάση για αποχώρηση με μειωμένη σύνταξη στο Δημόσιο.

ΤΟ ΓΕΝΙΚΟ ΛΟΓΙΣΤΗΡΙΟ

Αυτό μεταφράζεται σε περιορισμό σε κάθε προοπτική πρόωρης συνταξιοδότησης στον Δημόσιο Τομέα πριν από το 62ο έτος ηλικίας. Με τη γνωμοδότησή του, δεν θα αποδέχεται τη συνταξιοδότηση από το 55ο έως το 60ό έτος ηλικίας για όσους έχουν επιλέξει να αποχωρήσουν από την εργασία τους μετά την 1. 1. 2022. Αντίθετα, η βάση για μειωμένη σύνταξη οριοθετείται το 62ο έτος ηλικίας, όπως έχει καθοριστεί από νομοθετικές παρεμβάσεις ήδη από το 2015. Υπενθυμίζουμε ότι το θέμα που έχει προκαλέσει αναστάτωση στο Δημόσιο προέκυψε όταν το Γενικό Λογιστήριο του Κράτους διαφώνησε με τις υπηρεσίες του υπουργείου Εργασίας ως προς το δικαίωμα των εν λόγω υπαλλήλων να συνταξιοδοτηθούν με τα μεταβατικά όρια 55 έως 62 ετών και κρατούσε “παγωμένες” τις αιτήσεις συνταξιοδότησής τους. Για να ξεκαθαρίσει το τοπίο, ο αρμόδιος υφυπουργός Εργασίας Πάνος Τσακλόγλου απηύθυνε σχετικό ερώτημα στο ΝΣΚ.

Μια μεγάλη κατηγορία υπαλλήλων που “επηρεάζονται” είναι και 2.000 εκπαιδευτικοί οι οποίοι υπέβαλαν τις παραιτήσεις τους τον Φεβρουάριο. Συνολικά υπολογίζεται ότι ο αριθμός των εν λόγω υπαλλήλων που θα μπορούσε να συνταξιοδοτηθεί με αυτές τις διατάξεις τα επόμενα χρόνια ανέρχεται σε 5.000-6.000.

Πηγή: “ΤΑ ΝΕΑ”

Στα γραφεία του ΑΣΕΠ για επεξεργασία βρίσκεται η νέα προκήρυξη για μόνιμο προσωπικό στα νοσοκομεία. Αυτό αποκάλυψε ο υπουργός Υγείας Θάνος Πλεύρης πριν από λίγες μέρες, ενώ ταυτόχρονα αποκάλυψε ότι μέσα στο επόμενο δεκαπενθήμερο θα βγει και η προκήρυξη των επτακοσίων θέσεων για ιατρικό προσωπικό.

Να θυμίσουμε ότι η πρόσληψη 4.000 μόνιμου ιατρονοσηλευτικού προσωπικού είχε προαναγγελθεί ήδη από το καλοκαίρι του 2021, όταν ο τότε υπουργός Υγείας, Βασίλης Κικίλιας, είχε δηλώσει ότι η εν λόγω προκήρυξη θα εκδιδόταν στις αρχές του φθινοπώρου του 2021. Ωστόσο, από τότε η δημοσίευσή της όλο και “μεταφερόταν” από μήνα σε μήνα, με αποτέλεσμα έναν χρόνο μετά να μην έχει δημοσιευτεί ακόμα Ο λόγος της καθυστέρησης είναι διττός και οφείλεται κυρίως στο υπουργείο Υγείας. Το πρώτο σκέλος της καθυστέρησης οφείλεται στο ότι το Συμβούλιο της Επικράτειας έκρινε την “ειδική μοριοδότηση” ως αντισυνταγματική κι ως εκ τούτου έβγαζε “άκυρες” τις προκηρύξεις που έδιναν “έξτρα” μόρια στους υποψηφίους (π. χ προϋπηρεσία ως επικουρικό προσωπικό σε δομές Υγείας).

Παρά την απόφαση αυτή του ΣτΕ, όμως, τα αρμόδια υπουργεία εξέταζαν το πώς θα υπάρξει “έξτρα” μοριοδότηση η οποία θα είναι ταυτόχρονα συμβατή με το ΣτΕ, για τους νοσηλευτές και το προσωπικό που υπηρετεί ή υπηρέτησε στα νοσοκομεία όλης της χώρας, ως επικουρικό προσωπικό, με εποχικές συμβάσεις εργασίας κατά τη διάρκεια της πανδημίας. Με λίγα λόγια, το κράτος προσπαθούσε να βρει έναν τρόπο να παρακάμψει το κώλυμα που έχει προκύψει.

Ο δεύτερος λόγος είναι ότι, σύμφωνα με τον πρόεδρο του ΑΣΕΠ, το υπουργείο Υγείας για αρκετούς μήνες δεν είχε καταγράψει τα κενά και τις θέσεις που θα περιλαμβάνονται στην προκήρυξη. Ωστόσο, με Υπουργική Απόφαση που δημοσιεύθηκε στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως τον Φεβρουάριο, το κράτος βρήκε τρόπο να “παρακάμψει” τις αντιδράσεις του ΣτΕ περί αντισυνταγματικότητας της “ειδικής μοριοδότησης”. Πιο συγκεκριμένα, το εν λόγω ΦΕΚ όριζε ότι από τις 25 Φεβρουαρίου 2020 και μετά και αποκλειστικά για την περίοδο Covid μπορεί να υπάρξει ειδική και αιτιολογημένη μοριοδότηση για κάλυψη θέσεων νοσηλευτικού και λοιπού προσωπικού.

Πηγή: “ΕΛΕΥΘΕΡΟΣ ΤΥΠΟΣ”

Νέο σοκ προκαλεί στους καταναλωτές και στην οικονομία το άλμα του πληθωρισμού στο 12%, με τα κύματα ακρίβειας και ανατιμήσεων σε ενέργεια, μεταφορές, τρόφιμα και στέγαση να τους έχουν γονατίσει. Ο εθνικός Δείκτης Τιμών Καταναλωτή του Ιουνίου ο οποίος θα ανακοινωθεί από την Ελληνική Στατιστική Αρχή (ΕΛΣΤΑΤ) την προσεχή Παρασκευή 8 Ιουλίου, θεωρείται δεδομένο ότι θα σπάσει το “φράγμα” του 12% από 11,3% τον Μάιο και 10,2% τον Απρίλιο, με βάση τις προκαταρκτικές εκτιμήσεις της Ευρωπαϊκής Στατιστικής Αρχής (Eurostat) για τον εναρμονισμένο δείκτη τιμών.

Σύμφωνα με τα στοιχεία της Εurostat, οι τιμές καταναλωτή τον Ιούνιο σε ετήσια βάση εκτινάχθηκαν στο 12%, όταν τον Μάιο είχαν “τρέξει” με ρυθμό της τάξεως του 10,5% (η αρχική εκτίμηση ήταν 10,7%). Επίσης σε μηνιαία βάση, (Ιούνιος έναντι Μαΐου) η αύξηση του εν λόγω δείκτη ήταν ιδιαίτερα υψηλή, καθώς έφθασε στο 2,5%. Πρόκειται για τη δεύτερη υψηλότερη ποσοστιαία άνοδο σε όλη την ευρωζώνη μετά από αυτήν της Εσθονίας.

Υψηλό 29 ετών

Για την ιστορία, να αναφέρoυμε ότι η Ελλάδα είχε να καταγράψει πληθωρισμό της τάξης του 12% από τον Δεκέμβριο του 1993, κάτι το οποίο συνιστά υψηλό σχεδόν 29 ετών. Ανησυχητικό είναι ότι παρά το άλμα δεν έχουν κοπάσει οι ανατιμήσεις στα βασικά είδη -τρόφιμα και υπηρεσίες- και αναμένεται νέος κύκλος ανατιμήσεων στα ράφια. Υπενθυμίζεται ότι η ΕΛΣΤΑΤ και η Εurostat χρησιμοποιούν διαφορετική μέθοδο μέτρησης και καταγραφής των στοιχείων, εξ ου και το ότι υπάρχει απόκλιση μεταξύ του εναρμονισμένου δείκτη στην ευρωζώνη και του αποκαλούμενου εθνικού πληθωρισμού. Ο εναρμονισμένος δείκτης βασίζεται σε μια κοινά συμφωνημένη ανά την ΕΕ στάθμιση που είναι αναγκαία για να υπάρχει συγκρισιμότητα, ενώ ο εθνικός δείκτης βασίζεται στα εγχώρια δεδομένα κατανάλωσης.

Πέμπτη ταχύτερη άνοδος

Στην Ελλάδα η άνοδος τιμών καταναλωτή ήταν η 5η ταχύτερη στην ευρωζώνη. “Πρωταθλήτρια” ανόδου είναι η Εσθονία με ετήσιο πληθωρισμό 22% τον Ιούνιο, ακολουθεί η Λιθουανία με 20,5% και στην 3η θέση βρίσκεται η Λετονία με 19%. Με 12,5% έπεται η Σλοβακία ενώ στην 5η θέση έρχεται η Ελλάδα με 12%. Στον αντίποδα, τα χαμηλότερα ποσοστά παρατηρούνται στη Μάλτα με 6,1%, στη Γαλλία με 6,5%, στη Φινλανδία με 8,1%, στη Γερμανία με 8,2% και στην Ιταλία με 8,5%. Να σημειωθεί ωστόσο πως το 6,5% του πληθωρισμού στη Γαλλία τον Ιούνιο αποτελεί ρεκόρ από την εποχή που εισήχθη η χώρο στο ευρώ, ενώ για τη χώρα μας ο δείκτης τιμών καταναλωτή τροφοδοτείται και από ένα κερδοσκοπικό κύμα ανατιμήσεων που παρατηρείται στα νησιά με μεγάλη τουριστική κίνηση. Κι αυτό είναι το μεγαλύτερο πρόβλημα, καθώς αποτελεί δυσφήμηση για τον τουρισμό του μέλλοντος.

Καμπανάκι από ΤτΕ

Εξάλλου, στην έκθεση της για τη νομισματική της πολιτική, η Τράπεζα της Ελλάδος αναθεώρησε πτωτικά την πρόβλεψή της για την ανάπτυξη στο 3,2% και αναμένει ο πληθωρισμός στο σύνολο της τρέχουσας χρονιάς να διαμορφωθεί στο 7,6%.

Επισημαίνεται ότι το υπουργείο Οικονομικών προβλέπει πως ο πληθωρισμός θα ανέβει φέτος στο 5,6% έναντι αρχικής πρόβλεψης 0,8% στον προϋπολογισμό, με σταδιακή αποκλιμάκωση στο 1,6% το 2023 και στο 1,7% το 2024 και το 2025.

Πηγή: “ΤΟ ΒΗΜΑ ΤΗΣ ΚΥΡΙΑΚΗΣ” της Ξανθής Γούναρη

Για να αντιμετωπίσει τo τσουνάμι ληξιπρόθεσμων οφειλών το οικονομικό επιτελείο ετοιμάζεται με καθυστέρηση 3 ετών να ενεργοποιήσει τη διάταξη που επιτρέπει την αύξηση του ακατάσχετου λογαριασμού πάνω από το όριο των 1.250 ευρώ για τους συνεπείς φορολογούμενους. Πώς και πόσο αυξάνεται το ποσό του λογαριασμού ανάλογα με τον χρόνο και τις μηνιαίες δόσεις ρυθμισμένων οφειλών που πληρώνονται 

Θορυβημένοι οι επιτελείς στο υπουργείο Οικονομικών από την αλματώδη αύξηση των ληξιπρόθεσμων από φόρους που έχουν σπάσει το φράγμα των 113 δισ. ευρώ σπεύδουν να ξεπαγώσουν τον ακατάσχετο τραπεζικό λογαριασμό για τους συνεπείς οφειλέτες. Στόχος είναι η σχετική διάταξη που έχει ψηφιστεί από τον Μάιο του 2019 αλλά “έμεινε στα χαρτιά” να έχει ενεργοποιηθεί το φθινόπωρο, καθώς ο λογαριασμός της ακρίβειας είναι ήδη βαρύς ενώ υπάρχει μεγάλη ανησυχία ότι η κατάσταση το επόμενο διάστημα θα επιδεινωθεί περαιτέρω.

Άλλωστε εντείνεται η πληθωριστική ανάφλεξη και επιμηκύνεται η διάρκεια της ενεργειακής κρίσης στεγνώνοντας νοικοκυριά, επαγγελματίες και επιχειρήσεις, με αποτέλεσμα να απειλείται ο στόχος του προϋπολογισμού για εισπράξεις 50,5 δισ. ευρώ το 2022. Με το νέο καθεστώς το σημερινό ακατάσχετο όριο των 1.250 ευρώ θα προσαυξάνεται κατά το άθροισμα των ποσών των δύο τελευταίων μηνιαίων δόσεων που εξοφλήθηκαν, αφού πολλαπλασιαστεί με συγκεκριμένους συντελεστές.

Για να κερδίσουν ακατάσχετο όριο πάνω από τα 1.250 ευρώ οι οφειλέτες, θα πρέπει να πληρούν σωρευτικά τις ακόλουθες προϋποθέσεις:

1) Να έχουν ρυθμίσει τα χρέη τους και να έχει προηγηθεί η πληρωμή δύο δόσεων.

2) Να δηλώσουν τον λογαριασμό για τον οποίο ζητείται περιορισμός της κατάσχεσης.

3) Να πληρώνουν με συνέπεια τις δόσεις της ρύθμισης.

Με βάση τα παραπάνω, ο προοδευτικά ακατάσχετος λογαριασμός θα “χτίζεται” ως εξής:

• Ο φορολογούμενος με δεσμευμένο τραπεζικό λογαριασμό αφού υπαχθεί σε ρύθμιση θα πρέπει να πληρώσει δύο δόσεις των ρυθμισμένων οφειλών του για να μπορεί τον τρίτο μήνα να ζητήσει αύξηση του ακατάσχετου ορίου.
• Ως βάση υπολογισμού λαμβάνεται υπόψη το άθροισμα των δόσεων ρυθμίσεων του μήνα. Στο ποσό αυτό εφαρμόζεται ο πρώτος συντελεστής 3, ο οποίος δίνει το νέο ύψος του ακατάσχετου λογαριασμού. Για παράδειγμα, εάν η μηνιαία δόση ανέρχεται σε 500 ευρώ, με την έναρξη της νέας διαδικασίας ο οφειλέτης θα κερδίζει ακατάσχετο όριο 1.500 ευρώ (500×3) από 1.250 ευρώ που ισχύει για όλους.
• Αν η δόση ή οι δόσεις στον βαθμό που εξυπηρετούνται παράλληλα περισσότερες από μία ρυθμίσεις που μετρά ως βάση αναφοράς είναι για παράδειγμα 50 ευρώ με την εφαρμογή συντελεστή 3 οδηγεί σε αποτέλεσμα 150 ευρώ. Επειδή το ποσό υπολείπεται των 1.250 ευρώ του ακατάσχετου, δεν προστίθεται αλλά παραμένει αμετάβλητο το ακατάσχετο όριο των 1.250 ευρώ. Επισημαίνεται ότι για να αυξήσει κάποιος το όριο του ακατάσχετου, θα πρέπει η μηνιαία δόση της ρύθμισης που εξυπηρετεί να είναι μεγαλύτερη των 400 ευρώ.
• Με την πάροδο των μηνών, όσο η ρύθμιση συνεχίζει να τηρείται ο συντελεστής αυξάνεται. Για παράδειγμα, φορολογούμενος ο οποίος έχει ρυθμίσει τις οφειλές του με την πάγια ρύθμιση των 24 δόσεων, εξοφλώντας 5 δόσεις των 500 ευρώ μπορεί να “κερδίσει” συντελεστή 3,8 αυξάνοντας τον ακατάσχετο λογαριασμό στα 1.900 ευρώ (500×3,8). Όσο μικρότερος είναι ο αριθμός των μηνιαίων δόσεων που επιλέγονται για τη ρύθμιση της οφειλής, τόσο μεγαλύτερη θα είναι η αύξηση του ακατάσχετου ορίου.
• Όσο μικραίνει το ποσό της οφειλής και πλησιάζει η πλήρης εξόφληση, το ακατάσχετο όριο θα φτάνει στο ανώτατο ύψος με την εφαρμογή του μέγιστου συντελεστή 4,5, πράγμα που σημαίνει ότι ο λογαριασμός θα ξεμπλοκάρεται πλήρως.
• Ανάλογα με το πλήθος των δόσεων (πάγια ρύθμιση, ρύθμιση 120 δόσεων) το “βήμα” για την αύξηση του πολλαπλασιαστή ο οποίος θα οδηγεί στο ακατάσχετο θα ποικίλλει.
• Τα όρια του ακατάσχετου καθορίζονται κάθε μήνα και ισχύουν για έναν μήνα.
• Αν ο φορολογούμενος χάσει τη ρύθμιση οφειλών εξαιτίας μη καταβολής δύο συνεχόμενων δόσεων, χάνει το αυξημένο ακατάσχετο αλλά και το δικαίωμα να το διεκδικήσει εκ νέου.

Σημειώνεται ότι με βάση το ισχύον νομοθετικό πλαίσιο, για κάθε οφειλέτη του Δημοσίου ισχύει ακατάσχετο όριο 1.250 ευρώ, όσον αφορά τα ποσά των καταθέσεών του σε έναν λογαριασμό που έχει ανοίξει σε ένα μόνο τραπεζικό ίδρυμα. Ωστόσο, για να ισχύσει το ακατάσχετο αυτό όριο, ο οφειλέτης θα πρέπει να γνωστοποιήσει στο υπουργείο Οικονομικών τον συγκεκριμένο τραπεζικό λογαριασμό του, υποβάλλοντας ηλεκτρονικά σχετική δήλωση στο Taxisnet. Σημειώνεται ότι σε περίπτωση ύπαρξης κοινού λογαριασμού, το ακατάσχετο όριο των 1.250 ευρώ, ισχύει για τον καθένα από τους συνδικαιούχους, μόνο αν και οι δύο έχουν δηλώσει τον ίδιο λογαριασμό ως ακατάσχετο.

Πηγή: “H EΦΗΜΕΡΙΔΑ ΤΩΝ ΣΥΝΤΑΚΤΩΝ”

ΤΗΝ ΕΠΕΚΤΑΣΗ του προγράμματος απασχόλησης της ΔΥΠΑ (πρώην ΟΑΕΔ) για μακροχρόνια ανέργους ηλικίας 55 έως 67 ετών, ώστε να δημιουργηθούν επιπλέον 6.500 θέσεις εργασίας και την έναρξη ενός νέου προγράμματος, που θα καλύπτει 10.000 μακροχρόνια ανέργους άνω των 45 ετών, ανακοίνωσε ο Πρωθυπουργός Κυριάκος Μητσοτάκης. Το νέο πρόγραμμα θα δίνει έμφαση σε περιοχές που θεωρούνται θύλακοι υψηλής ανεργίας. Έχοντας προϋπολογισμό 120 εκατ. ευρώ θα χρηματοδοτηθεί από το Ταμείο Ανάκαμψης και θα έχει διάρκεια 12 έως 18 μήνες και θα προβλέπει μηνιαία επιχορήγηση μισθού και εισφορών 653 έως 746 ευρώ για τη δημιουργία νέων θέσεων εργασίας.

Πηγή: “ΤΑ ΝΕΑ”

6000 Δημοσίους Υπαλλήλους αφορά η γνωμοδότηση του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους. 

ΕΜΠΟΔΙΟ σε κάθε προοπτική πρόωρης συνταξιοδότησης πριν από το 62ο έτος ηλικίας, για χορήγηση μειωμένης σύνταξης στον δημόσιο τομέα, βάζει γνωμοδότηση του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους.

Η γνωμοδότηση, σύμφωνα με πληροφορίες δεν κάνει αποδεκτή τη συνταξιοδότηση από το 55ο έτος έως το 60ό έτος ηλικίας για όσους έχουν επιλέξει να αποχωρήσουν από την εργασία τους μετά την 1.1.2022.

Αντίθετα, η βάση για μειωμένη σύνταξη οριοθετείται το 62ο έτος ηλικίας, όπως έχει καθοριστεί από νομοθετικές παρεμβάσεις ήδη από το 2015.

Η παρέμβαση του ΝΣΚ έχει δυσμενές αντίκτυπο σε περίπου 6.000 δημοσίους υπαλλήλους, μεταξύ αυτών και 2.000 εκπαιδευτικούς, οι οποίοι θα κληθούν να παραμείνουν στη υπηρεσία τους έως και μία επταετία επιπλέον, ανάλογα την περίπτωση.

Κρίθηκε όμως απαραίτητο να δοθεί η όποια απάντηση, καθώς το προηγούμενο χρονικό διάστημα οι αιτήσεις συνταξιοδότησης χιλιάδων δημοσίων υπαλλήλων είχαν “κολλήσει” στο Γενικό Λογιστήριο του Κράτους. Το υπουργείο Εργασίας βέβαια είχε επανειλημμένα διαβεβαιώσει τους ασφαλισμένους ότι δεν χρειάζεται να σπεύσουν να υποβάλουν αιτήσεις συνταξιοδότησης έως το τέλος του 2021. Τώρα όμως, όπως όλα δείχνουν, είναι ανοιχτό το ενδεχόμενο να υπάρξει ανάκληση των παραιτήσεων που έχουν υποβάλει οι δημόσιοι υπάλληλοι κατά το α’ εξάμηνο του τρέχοντος έτους, για να συνταξιοδοτηθούν πρόωρα πριν από το 62ο έτος ηλικίας τους.

Πηγή: “ΝΑΥΤΕΜΠΟΡΙΚΗ”