Καθορίστηκε το ελάχιστο ποσό αποζημίωσης για την Τηλεργασία, σε μηνιαία βάση.
Αναλυτικότερα:
1. Ελάχιστο μηνιαίο κόστος του οικιακού χώρου εργασίας ορίστηκε το ποσό 13€.
2. Ελάχιστο κόστος επικοινωνιών ορίστηκε το ποσό των 10€. Το ποσό δεν καταβάλλεται, σε περίπτωση που ο εργοδότης καλύπτει το σχετικό κόστος απευθείας μέσω χωριστής σύμβασης με τον πάροχο διαδικτύου – κινητής και σταθερής τηλεφωνίας.
3. Ελάχιστο κόστος συντήρησης του εξοπλισμού ορίστηκε το ποσό των 5€. Το ποσό δεν καταβάλλεται σε περίπτωση που η τηλεργασία παρέχεται με εξοπλισμό που παρέχει ο εργοδότης.
Σε περίπτωση που η τηλεργασία παρασχεθεί για λιγότερες από 22 ημέρες ανά μήνα, λόγω παροχής εργασίας στο χώρο εργασίας του εργοδότη, αδείας, απεργίας κ.λ.π., καταβάλλεται το 1/22 των δαπανών, που ισχύουν κατά περίπτωση, ανά ημέρα εργασίας.
Η καταβολή αποζημίωσης γίνεται στο λογαριασμό μισθοδοσίας του εργαζόμενου, με χωριστή κατάθεση σε σχέση με τις μηνιαίες αποδοχές και με αιτιολογία : «καταβολή δαπανών τηλεργασίας».
Πηγή: ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ ΚΑΤΕΡΙΝΗΣ
