Στήριξη απολυμένων με κονδύλια από την Ε.Ε. Θα χρηματοδοτηθούν προγράμματα επιμορφωτικά κατάρτισης και απόκτησης δεξιοτήτων

Η χρηματοδοτική συνεισφορά που θα παρέχεται περιλαμβάνει συντονισμένη δέσμη υπηρεσιών, από επιμορφωτικά προγράμματα και κατάρτιση για απόκτηση δεξιοτήτων, που είναι απαραίτητες στη σύγχρονη εποχή, μέχρι και επιδόματα για αναζήτηση εργασίας. Το κόστος στήριξης ανά δικαιούχο – ωφελούμενο ανέρχεται στα 22.000 ευρώ στο ανώτατο επίπεδο. Κοινή Υπουργική Απόφαση (ΚΥΑ) των υπουργείων Οικονομικών και Εργασίας που δημοσιεύθηκε σε ΦΕΚ ορίζει τις κατηγορίες που θα μπορούν να προσφερθεί η ανάλογη έμπρακτη συμμετοχή των ευρωπαϊκών πόρων. Πιο αναλυτικά, το μέτρο που εντάσσεται στο πεδίο χρηματοδότησης του ΕΣΠΑ της περιόδου 2021 – 2027 αφορά τις εξής κατηγορίες απολύσεων:

α. Παύση της δραστηριότητας τουλάχιστον 200 εργαζόμενων, που απολύονται, ή αυτοαπασχολούμενων, εντός περιόδου αναφοράς τεσσάρων μηνών, σε επιχείρηση κράτους-μέλους. Σε αυτές συμπεριλαμβάνονται και περιπτώσεις στις οποίες η εν λόγω παύση της δραστηριότητας ισχύει για τους προμηθευτές της ή παραγωγούς των επόμενων σταδίων του προϊόντος.

β. Παύση της δραστηριότητας τουλάχιστον 200 εργαζόμενων, που απολύονται, ή αυτοαπασχολούμενων, εντός περιόδου αναφοράς έξι μηνών, ιδίως σε ΜΜΕ, όταν δραστηριοποιούνται όλοι στον ίδιο οικονομικό κλάδο. Υπό προϋποθέσεις, οι ωφελούμενοι θα μπορούν να είναι εγκατεστημένοι σε μία Περιφέρεια ή σε δύο ή περισσότερες συνορεύουσες Περιφέρειες.

γ. Παύση της δραστηριότητας τουλάχιστον 200 εργαζόμενων, που απολύονται, ή αυτοαπασχολούμενων, εντός περιόδου αναφοράς τεσσάρων μηνών, ιδίως σε ΜΜΕ, όταν δραστηριοποιούνται όλοι στον ίδιο ή σε διαφορετικούς οικονομικούς κλάδους και είναι εγκατεστημένοι στην ίδια Περιφέρεια.

δ. Σε μικρές αγορές εργασίας, ιδίως όσον αφορά αιτήσεις στις οποίες περιλαμβάνονται ΜΜΕ, η αίτηση χορήγησης χρηματοδοτικής συνεισφοράς θα γίνεται αποδεκτή, υπό την προϋπόθεση ότι οι απολύσεις λόγω πλεονασμού έχουν σημαντικό αντίκτυπο στην απασχόληση και στην τοπική, περιφερειακή ή εθνική οικονομία. Στις εν λόγω περιπτώσεις, το αιτούν κράτος-μέλος διευκρινίζει ποιο από τα κριτήρια παρέμβασης δεν τηρείται πλήρως.

• Σε εξαιρετικές περιστάσεις, το μέτρο ισχύει και σε αγορές εργασίας διαφορετικές από τις μικρές. Το συνολικό ποσό των χρηματοδοτικών συνεισφορών στις εν λόγω περιπτώσεις δεν υπερβαίνει το 15% του ετήσιου ανώτατου ορίου του ΕΤΠ.

•Το ΕΤΠ δεν κινητοποιείται όποτε απολύονται υπάλληλοι του δημόσιου τομέα ως αποτέλεσμα περικοπών στον προϋπολογισμό κράτους-μέλους. Σε ό,τι αφορά τα επιλέξιμα μέτρα για τη δέσμη υπηρεσιών που θα μπορούν να προσφέρουν χρηματοδοτική στήριξη μέσω του ΕΤΠ, αυτά είναι:

1. Μπορεί να χορηγείται χρηματοδοτική συνεισφορά από το ΕΤΠ για ενεργητικά μέτρα της πολιτικής για την αγορά εργασίας που αποτελούν μέρος συντονισμένης δέσμης εξατομικευμένων υπηρεσιών με στόχο να διευκολυνθεί η επανένταξη των δικαιούχων για τους οποίους ζητείται ενίσχυση, ιδίως των πλέον μειονεκτούντων από αυτούς, στην απασχόληση ή στην αυτοαπασχόληση.
2. Δεδομένης της σημασίας των δεξιοτήτων που απαιτούνται στην ψηφιακή βιομηχανική εποχή και σε μια αποδοτική ως προς τη χρήση των πόρων οικονομία, η διάδοση των δεξιοτήτων αυτών θα πρέπει να θεωρείται οριζόντιο στοιχείο για τον σχεδιασμό συντονισμένων δεσμών υπηρεσιών. Η ανάγκη και το επίπεδο κατάρτισης προσαρμόζεται στα επαγγελματικά προσόντα και στις δεξιότητες του εκάστοτε δικαιούχου.
3. Η συντονισμένη δέσμη υπηρεσιών που χρηματοδοτεί το ΕΤΠ μπορεί να περιλαμβάνει:

α. Ειδικά σχεδιασμένη κατάρτιση και επιμόρφωση, όπως ενδεικτικά απόκτηση δεξιοτήτων της τεχνολογίας των πληροφοριών και των επικοινωνιών, καθώς και άλλων δεξιοτήτων που απαιτούνται στην ψηφιακή εποχή. Πιστοποίηση της γνώσης και των ικανοτήτων που αποκτήθηκαν, εξατομικευμένες υπηρεσίες συνδρομής στην αναζήτηση εργασίας και δραστηριότητες για ομάδες στόχους. Παρέχεται η δυνατότητα για επαγγελματικό προσανατολισμό, συμβουλευτικές υπηρεσίες, καθοδήγηση, βοήθεια επανένταξης στην αγορά εργασίας, προώθηση της επιχειρηματικότητας, ενίσχυση για αυτοαπασχόληση, δημιουργία επιχείρησης, εξαγορά επιχείρησης από τους εργαζομένους της και δραστηριότητες συνεργασίας.

β. Ειδικά χρονικώς περιορισμένα μέτρα, όπως επιδόματα αναζήτησης εργασίας, κίνητρα πρόσληψης για τους εργοδότες, επιδόματα κινητικότητας, επιδόματα τέκνου, επιδόματα κατάρτισης, επιδόματα διαβίωσης και επιδόματα για φροντιστές.

Το κόστος των μέτρων που αναφέρονται στο στοιχείο δεν υπερβαίνει το 35% του συνολικού κόστους της συντονισμένης δέσμης υπηρεσιών. Το κόστος των επενδύσεων για αυτοαπασχόληση, σύσταση επιχείρησης και εξαγορά επιχείρησης από τους εργαζομένους της, δεν υπερβαίνει τις 22.000 ευρώ ανά δικαιούχο-ωφελούμενο.

Ο σχεδιασμός της συντονισμένης δέσμης υπηρεσιών προβλέπει τις μελλοντικές προοπτικές της αγοράς εργασίας και τις απαιτούμενες δεξιότητες. Η συντονισμένη δέσμη υπηρεσιών είναι συμβατή προς τη μετάβαση σε μια αποδοτική ως προς τους πόρους και βιώσιμη οικονομία, επικεντρώνεται στη διάδοση των δεξιοτήτων που απαιτούνται στην ψηφιακή βιομηχανική εποχή και λαμβάνει υπόψη τη ζήτηση στην τοπική αγορά εργασίας. Η συντονισμένη δέσμη υπηρεσιών καταρτίζεται κατόπιν διαβουλεύσεων με τους δικαιούχους για τους οποίους ζητείται ενίσχυση, τους εκπροσώπους τους ή τους κοινωνικούς εταίρους, κατά περίπτωση.

ΠΗΓΗ: «ΝΑΥΤΕΜΠΟΡΙΚΗ»